1樓：法師兄法律諮詢
職工發生傷害事故，經認定為因工受傷後，緊接著的就是要確定傷殘程度，也就是我們通常所說的申請勞動能力鑑定。申請勞動能力鑑定的期限，可以分為三種。
一是初次申請勞動能力鑑定。一般來說，職工發生工傷，經**傷情相對穩定後存旁納滲在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑑定。如果說是在海門發生的工傷，用人單位或個人必須向南通市級勞動能力鑑定委員會申請。
應當自收到勞動能力鑑定申請之日起運脊60日內作出勞動能力鑑定結論，必要時，作出勞動能力鑑定結論的期限可以延長30日。
二是申請鑑定的單位或者個人對設區的市級勞動能力鑑定委員會作出的鑑定結論不服的，可以在收到該鑑定結論之日起15日內向省、自治區、直轄市勞動茄纖能力鑑定委員會提出再次鑑定申請。省、自治區、直轄市勞動能力鑑定委員會作出的勞動能力鑑定結論為最終結論。
三是自勞動能力鑑定結論作出之日起1年後，工傷職工或者其直系親屬、所在單位或者經辦機構認為傷殘情況發生變化的，可以申請勞動能力複查鑑定。勞動能力鑑定結果，直接影響到工傷職工的待遇賠償，所以用人單位和職工都必須把握好初鑑和復鑑的期限。
工傷保險條例》第二十五條設區的市級勞動能力鑑定委員會收到勞動能力鑑定申請後，應當從其建立的醫療衛生專家庫中隨機抽取3名或者5名相關專家組成專家組，由專家組提出鑑定意見。設區的市級勞動能力鑑定委員會根據專家組的鑑定意見作出工傷職工勞動能力鑑定結論；必要時，可以委託具備資格的醫療機構協助進行有關的診斷。
設區的市級勞動能力鑑定委員會應當自收到勞動能力鑑定申請之日起60日內作出勞動能力鑑定結論，必要時，作出勞動能力鑑定結論的期限可以延長30日。勞動能力鑑定結論應當及時送達申請鑑定的單位和個人。
2樓：永夜
申報勞動能力鑑定所需的常規材料及要求。
1）填寫《勞動能力鑑定申請表》，表上貼上本人的近期一寸免冠**，若有單位負責則壓**蓋上單位公章；個人申請需提供單位名稱、單位詳細位址、單位聯絡人姓名及**，並且當場通知單位聯絡人。
2）工傷認定決定書原件及影印件。
3）攜帶被鑑定人本人身份證原件影印件。
4）提供完整連續的病歷材料其中，住院的需要鬧灶提供住院病志原件（持患者本人身份證到醫院病案室影印病志，同時加蓋醫院病案管理專用章之後即病志原件），原件被鑑碼彎汪定中心保留，再用可以再去病案室再提。未住院的需提供急診或門診的病志原件並影印件、診斷書及輔助檢查報告單原件並影印件，稽核原件保留影印件。
特殊傷病情況需額外提供的申報資料及要求：
1）精神疾病需額外提供由專門的精神病醫院開具的《醫學精神病鑑定書》原件及影印件。
2）智慧型損傷需提供智商、記憶商測定報告。
3）聽力受損需提供電測聽、帶***值，的聽覺誘發電位檢測報告。
4）工傷職業病需提供指定醫院出具的《職業病診斷證明》。
申請工傷鑑定的醫療期規定。
申請工傷鑑定時需滿足最低的醫療期。
1-2個月：頭皮裂傷、血腫；
3個月：顱骨，顱底骨折，頭面部骨折，上肢骨折，肋骨骨折，橫突、棘突、椎板骨折，截肢（指、趾），軟組織挫傷，腦**，臟器挫傷保守**，燒傷（小面積、淺度），眼科一般性疾病（除外傷性白內障、視神經萎縮、球內異物遲仔外），耳鼻咽喉一般性疾病（除鼻及鼻竇良性腫瘤），口腔一般性疾病（除口腔額面部嚴重軟組織挫傷）；
6個月：骨盆骨折，下肢骨折，椎體骨折，腦挫裂傷，臟器破裂手術，燒傷（大面積、深度），眼科（傷性白內障、視神經萎縮、球內異物），鼻及鼻竇良性腫瘤，口腔額面部嚴重軟組織挫傷；
1年：氣管外傷，股骨頸骨折，腦出血。
年：脊柱骨折並脊髓損傷。
因病鑑定申請時需滿足的醫療期規定。
1）癲癇病、腦外傷及一氧化碳中毒所致器質性精神疾病需病史2年以上。
2）普通精神疾病需病史5年以上；雙向情感障礙虛年病史以上並且男性年齡需達到50週歲以上，女性要45週歲以上。
3）惡性腫瘤及癌症無病程要求。
4）其它疾病醫療期一年以上。
注意：同一疾病自上次鑑定結論做出之日起一年內不能重複申請因病鑑定（惡性腫瘤病情加重的除外），超過一年的需提供病情加重的病志資料。
勞動能力鑑定申請後多久才能鑑定
3樓：黃方明
法律分析：60日內安排做鑑定，並作出勞動能力鑑定結論，傷情複雜的可以延長30日。
法律依據：《勞動能力鑑定管理辦法》 第十條 勞動能力鑑定委員會收到勞動含槐能力鑑定申請後，應當對申請人提交的材料進行及時稽核。申請人提供材料不完整的，應當以書面形式一次性告知申請人需要提交的全部材料。
申請人提供的材料完整巧老備的，勞動能力鑑定委員會應當自收孝毀到勞動能力鑑定申請之日起60日內作出勞動能力鑑定結論。因傷情複雜、涉及醫療衛生專業較多的，鑑定工作期限可以延長30日。
申請勞動能力鑑定需要多長時間
4樓：史淼鑫
關於申請勞動能力鑑定需要多長時間如下：
勞動能力鑑定的具體時間會根據不同國家或地區的規定和程式而有所不同。通常情況下，勞動能力鑑定需要進行一系列評估、測試和稽核，這需要一定的時間來完成。
1、提交申請
通常需要填寫申請**並提供相關的身份證明、醫學報告、職業背景等檔案。申請提交後，勞動能力鑑定機構會開始處理您的申請。這一步通常需要幾個工作日至幾個星期的時間。
2、面試或評估
勞動能力鑑定機構可能會安排面試、技能評估或心理測試等環節，以評估您的特定能力和適應能力。這個過程派爛可能需要幾個小時至一天的時間。
3、醫學評估
如果勞動能力鑑定需要身體健康評估，您可能需要前往指定的醫療機構進行檢查和測試。醫學評估通常包括身體檢查、醫學報告和必要的診斷。這可能需要幾天至幾周的時間，具體取決於醫療機構的安排和測試的複雜性。
4、檔案審查和分析
勞動能力鑑定機構會對您的申請材料、評估結果和醫學報告進行綜合審查和分析。這個過程可能需要幾個工作日至幾個星期的時間，取決於機構的工作量和審查程式。
5、鑑定結果通知
一旦勞動能力鑑定機構完成了評估和檔案審查，他們會將鑑定結果通過郵寄、電子郵件或其他方式通知您。這一過程通常需要幾個工作日至幾周的時間。
請注意，以上時間框架僅供參考，實際情況可能因地區、勞動能力鑑定機構的工作效率以及申請者的個人情況而有所不同。如果您有關於具體勞動能力鑑定的時間要求，建議直接聯絡當地的勞動能力鑑定機構或相塵神漏關**部門進行諮詢，他瞎李們能提供更準確的資訊和指導。
個人怎樣申請勞動能力鑑定，個人申請勞動能力鑑定有什麼條件？
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勞動能力鑑定步驟和要提供什麼，勞動能力鑑定步驟和要提供什麼資料
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勞動能力鑑定未達到完全或大部喪失勞動能力,可以上班嗎
員工工傷還未 完畢，或者還沒有恢復，那麼員工是可以在醫院進行復查，根據醫院的判定是否還需要休息，如果醫院診斷還需要休息，那麼醫院可開具疾病證明書。員工攜帶疾病證明書和病例到單位請假休息，並不需要上班。如果醫院診斷後，確定不需要休息，那麼員工需要到單位上班。員工工傷休息時間長短是根據傷情來決定的，和是...