1樓：情感導師可欣
做乙個健身房老闆感覺很有成就感，因為可敬滑以讓更多人健康鍛鍊，而且可以分享你如伏的健身經驗和熱情，與客戶建立良亮橡臘好的關係，還能創造出可觀的收入。
2樓：皇仙申
沒有節日，沒有假日，一人承包市場，銷售渣行，教學，兼任看門大爺和保潔大媽。
很艱苦，做梁跡很累。但是很快樂，灑純並家這輩子值了。
3樓：可愛小狗
你會社交到很多壯漢，健身房在社會上是很需要的東西，希望你能做好。
4樓：簡一映像
幸福的感覺，自己領悟。
千萬不要去幹健身房銷售
5樓：
摘要。健身房或健身會所的銷售部門是許多銷售行業中相對不穩定的乙個門類，因為國內的大多數民眾的健身意識還不夠強，好多中青年人大多又因為上班的因素而沒有太多空餘時間去健身，所有健身房的銷售目標客戶不會很多。健身房或健身會所對銷售部門的業績考核是比較嚴的，公司要生存，沒有收入是萬萬不行的，所有一般銷售員如果連續三個月沒有完成業績考核，銷售員就會自動離職，這些規則是在入職時雙方就約定好的，真正在健身房行業做銷售崗位很長的非常少。
健身房或健身會所的銷售部門是許多銷售行業中相對不穩定的乙個門類，因為做搭國內的大多數民眾的健身意識還不夠強，好多中青年人大多又因為上班的因素而沒有太多空餘時間去健身，所有健身房的銷售目標客戶不會很多。健身房或健身會所對銷售部門的業績考核是比較嚴的，公司要生存，沒有收入是萬萬不行的，所有一般銷售員如果連續三個月沒有完成業績考核，銷售員就會自動離職，這些規則是在入職時雙兆胡裂方就約定好的，真正在健身族閉房行業做銷售崗位很長的非常少。
只要這個健身房能長久，那麼在健身絕唯房做銷售就能夠長久雹纖。而且在健身房做銷並肆培售這個工作也是非常好的，因為做銷售本身可以學到非常多的東西，為人處事、待人接物、與人打交道都是可以學得到的，而這些東西對於之後自己做任何事情都是有幫助、有好處的。
健身房的銷售好不好乾
6樓：
摘要。親你好<>
不管哪個行業的銷售都是不好做的，健身房或健身會所的銷售部門是許多銷售行業中相對不穩定的乙個門類，因為國內的大多數民眾的健身意識還不夠強，好多中青年人大多又因為上班的因素而沒有太多空餘時間去健身，所有健身房的銷售目標客戶不會很多。健身房或健身會所對銷售部門的業績考核是比較嚴的，公司要生存，沒有收入是萬萬不行的，所有一般銷售員如果連續三個月沒有完成業績考核，銷售員就會自動離職，這些規則是在入職時雙方就約定好的，真正在健身房行業做銷售崗位很長的非常少。
健身房的銷售好不好乾。
親你好<>
不管哪個行業的銷售都是不好做的，健身房或健身會所的銷售部門碼螞是許多銷售行業中相對不穩定的乙個門類，因為國內的大多數埋模消民眾的健身意識還不夠強，好多中青年人大多又因為上班的因素而沒有太多空餘時間去健身，所有健身房的銷售目標客戶不會很多。健身房或健身會所對銷售部門的業績考核是比較嚴的，公司要生存，沒有收入是萬萬不行的，所有一般銷售員如果連續三個月沒有完成業績考核，彎知銷售員就會自動離職，這些規則是在入職時雙方就約定好的，真正在健身房行業做銷售崗位很長的非常少。
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健身房服務員累不累
7樓：生活小常識
健身房的工作並沒有我們想象中的那麼體面，除了前臺其他人都屬於健身房裡面的業務員都是需要自己出去招生的。
一、工作很辛苦。
經常去健身房的人會發現健身房大部分的員工都是男生，除了前臺開卡的小姐姐以外，其他人的工作都是非常緊張的。一些大的健身房裡面有保潔阿姨，所以衛生不需要這些員工打掃。但一些中小型的健身房，每天早上這些健身教練們就必須要早起去打掃衛生，在晚上等會員全都離開以後他們還要打掃場所，所以他們每天工作時長都非常長。
可能對於我們這些偶爾去健身房的人來說，覺得健身房是乙個休閒娛樂很好的地方，但是對於這些工作者來說，他們已經習慣了這個場所，所以不會再覺得有趣。他們每一天上班都承受各種各樣的壓力，會讓他們身體和心理都覺得很疲憊。
二、工資靠提成。
健身房中的健身教練底薪都是非常低的，因為他們大部分的業績都要靠提成。根據我個人瞭解的幾個健身房，他們悉大的基本工資鉛陸游和當地的最低標準維持平等，所以如果你沒有業績，你本月的工資不足以滿足你的基本生活，還可能會倒搭。當這些健身教練沒有課槐銷程的時候，他們還要出去當推銷員，用發傳單的方式招到更多的學生。
他們每天基本上沒有太多的休息時間，大部分都在工作。因為最終的工資和提成掛鉤，所以他們必須十分努力才行。
每種行業都有自己的辛苦，只是我們外人看不到而已。所有的老闆都是非常精明的，如果是非常輕鬆的工作，他們肯定不願意給高新的酬勞。所以健身房的工作和其他工作一樣都要揹負壓力，也必須要努力才能有結果。
健身房的員工是幹什麼的
8樓：乾萊資訊諮詢
健身房的銷售大多都是到外面去發傳單，然後招攬顧客。自己招攬到的顧客是有提成的，有能力的話挺賺錢，也挺鍛鍊人。
一般健身房會需要一下幾方面人員：
1、店長、部門經理。一般品牌連鎖的健身房都會由總部安排專門的職業經理人來當店長，當然如果個人業務能力夠強，也可以去應聘。部門經理一般都是由各部門專項能力、組織能力比較強，工作經驗豐富的人來擔當。
2、教練。分為私人教練和集體課教練。有的俱樂部可能還會有專門的巡場教練。
3、銷售人員。主要負責會員卡的銷售，要求有一定的健身方面的常識，知道健身房內的各種器械的使用方法，並且有比較好的溝通和銷售能力。
4、市場營銷人員。主要負責俱樂部的市場推廣、活動策劃、合作業務的談判等。
5、前臺接待。主要工作是在前臺負責迎接會員、接聽諮詢**、解答會員的簡單問題、廣播等工作，一般對外表會有一定的要求。
6、保潔人員。時刻保持健身房範圍內的清潔衛生。
7、後勤保障。一般需要懂水電氣方面的人和會一定器械維修的人。
健身房的員工是幹什麼的
9樓：
主要工作內容：1.在健身場館內巡場，保證會員安全，避免會員發生不安全的情況2.
會員資料統計3.指導會員正確使用器械，避免會員因不正當使用器械受傷4.健身器械的維護，整理。
一般在健身房健身多少錢，去健身房健身一個月多少錢
健身房一個月幾百到上千不等，但你是新手的話，不建議去健身房，因為去了你的身體素質差，好多器材用不了。各個地方健身房跟據當地的消費水平會提供不同價位的。這個就要看你所在的城市咯，月卡是最不划算的，如果你是長期的呢建議還是辦年卡。如果短期呢季卡和半年卡也都可行。還有裡面的專案不同會也影響 的。就比如瑜珈...
關於健身房經營的新模式，如何寫一個健身房商業計劃書
近幾年，大眾在 全 動 的號召下，都會選擇去健康鍛鍊身體，從而改善亞健康的身體狀況，如此火爆的健身熱潮讓不少投資者看到了巨大的商機。傳統的健身房經營模式就是使用者辦卡，辦卡後即可進入有著很多健身器材的室內進行鍛鍊，但對於自己鍛鍊的方式以及消耗的能量一無所知，只能通過汗水來證明自己運動過，雖然這在健身...
請問健身房去一次多少錢，去健身房健身一個月多少錢
健身房一個月幾百到上千不等，但你是新手的話，不建議去健身房，因為去了你的身體素質差，好多器材用不了。健身房一般都是年卡 季卡 月卡 周卡，不限次數，次卡是很少的，當然也不是很划算，如果想體驗一下可以先辦個周卡月卡，一般的健身房月卡不會超過200，而且是去多少次呆多長時間都沒限制的。是按月算的，給你一...