國有企業體制改革,國有企業體制改革 20

2021-08-14 12:01:03 字數 1239 閱讀 2757

1樓:完美假知己

國有企業改革的主要目標是,到2023年,形成更加符合我國基本經濟制度和社會主義市場經濟發展要求的國有資產管理體制、現代企業制度、市場化經營機制,國有資本佈局結構更趨合理,造就一大批德才兼備、善於經營、充滿活力的優秀企業家,培育一大批具有創新能力和國際競爭力的國有骨幹企業,國有經濟活力、控制力、影響力、抗風險能力明顯增強。

一是分類推進國有企業改革。將國有企業分為商業類和公益類,推動國有企業同市場經濟深入融合,促進國有企業經濟效益和社會效益有機統一。

二是完善現代企業制度。推進公司制股份制改革,健全公司法人治理結構,建立企業領導人員分類分層管理制度,實行與社會主義市場經濟相適應的企業薪酬分配製度,深化企業內部用人制度改革。

三是完善國有資產管理體制。以管資本為主推進國有資產監管機構職能轉變、改革國有資本授權經營體制、推動國有資本合理流動優化配置、推進經營性國有資產集中統一監管。

四是發展混合所有制經濟。引入非國有資本參與國有企業改革,鼓勵國有資本以多種方式入股非國有企業,探索實行混合所有制企業員工持股。

五是強化監督防止國有資產流失。強化企業內部監督,建立健全高效協同的外部監督機制,實施資訊公開加強社會監督,嚴格責任追究。

六是加強和改進黨對國有企業的領導。貫徹全面從嚴治黨方針,充分發揮企業黨組織政治核心作用,加強企業領導班子建設和人才隊伍建設,切實落實企業反腐倡廉“兩個責任”。

國有企業改革原則:

一是堅持和完善基本經濟制度,這是深化國有企業改革必須把握的根本要求。

二是堅持社會主義市場經濟改革方向,這是深化國有企業改革必須遵循的基本規律。

三是堅持增強活力和強化監管相結合,這是深化國有企業改革必須把握的重要關係。

四是堅持黨對國有企業的領導,這是深化國有企業改革必須堅守的政治方向、政治原則。

五是堅持積極穩妥統籌推進,這是深化國有企業改革必須採用的科學方法。

2樓:海天一色

國有企業現在的問題是把國家的資產當自己的了。壟斷著一些行業,拿著高薪,耀武揚威,內戰內行,外戰外行;賺了錢分獎金,賠了錢要補貼。

什麼是國有企業改革?

國企如何改革?

國有企業在改革中經歷了哪幾個階段

國有企業改革的意義

3樓:黨桂枝端鶯

題目很大,限於篇幅,只能簡單的說,優化資源配置,提高國有資產質量,促進國企的市場競爭力。

如何理解深化國有企業改革,如何深化國有企業改革

1 把國有企業改革作為經濟體制改革的中心環節,以建立現代企業制度為方向,切實轉換企業經營機制。現代企業制度是適應市場經濟的要求 依法規範的企業制度,它的典型形式是公司制,它的基本特徵是產權明晰 權責明確 政企分開 管理科學。建立現代企業制度,實現出資者所有權和企業法人所有權的分離,有利於政企分開 轉...

國有企業和國有獨資公司怎麼區分,國有企業和國有獨資公司的區別?

從法律上講,企業和公司是不同的組織形式,企業是廠長負責人,獨資公司是以股東的決定為為準,董事會負責日常經營管理。目前,很少有企業這種組織形式了,一般經過改制成了公司了。簡單講一個是 獨資 沒有其他股東。國有企業和國有獨資公司的區別?國有獨資企業股東只有一個國有法人,屬國有企業的一種 國有企業還國有控...

在國有企業工作有什麼好處,國有企業有哪些好處?

對比私企,國企的工作有幾個顯著的特點 穩定 相對輕鬆 福利高等等。具體表現為以下幾個方面 工作穩定 國企工作被稱為 鐵飯碗 不是沒有道理的,它之所以成為很多人心目中首選的工作崗位,一個非常重要的原因就是它被人們視為一生無憂的 鐵飯碗 踏進國企的大門,就意味著工作的穩定,生活的穩定。國企的競爭性沒有私...