如何做好經常性思想工作的幾點思考

2021-03-03 21:44:18 字數 4351 閱讀 6611

1樓:未成年

一、堅持思想分析制度,是有針對性做好經常性思想工作的前提和保證 人的思想由於受社會、家庭、工作環境等因素的影響而經常變化,處於一個動態過程中,這就要求對官兵不斷變化的思想,建立一套有針對性的制度,定時分析總結官兵思想特點,找出一段時期官兵中帶有典型性、規律性的思想傾向,**官兵可能出現的思想問題,發現並解決這些思想問題。實際工作中,要做好經常性思想政治工作,就必須健全經常性思想工作制度,為有針對性地開展經常性思想政治工作找到切入點何突破口。 一是定期分析官兵思想情況,準確把握官兵思想動態。

面對官兵思想觀念、價值取向、興趣愛好多樣化,思想變化快,容易出現波動的特點,思想政治教育也不能停留在原有的框架內一成不變,要不斷地延伸、豐富何發展,但是,教育內容和方式的更新依然離不開對官兵思想的準確把握和了解,只有隨時將動態的,經常變化的官兵思想了然於胸,才可能把握思想政治工作的主動權。定期分析官兵思想情況,可以及時準確地將經常性變化的、動態的、不確定性的思想情況隨時瞭解和掌握,近段時期部隊的思想主流是什麼,帶有典型性的思想傾向是什麼,官兵們在想什麼,做什麼,希望什麼,不滿意什麼,都能隨時知道,以便及時採取對策,及時化解矛盾,各種思想問題和隱患得以消除和控制,從而把握思想政治工作的主動權。 二是堅持思想分析彙報制度,能夠有效提高思想政治工作預見性。

任何事物,都有發生和發展的過程,都有徵兆可尋,有規律可循,堅持思想分析彙報,就是要從官兵們的思想動態中尋找、發現帶有普遍性的思想傾向,帶有規律性的思想特點、帶有普遍性的思想苗頭,進行分析、歸納、總結,**官兵可能出現的思想問題,有針對性地給與解決。反之,不知道官兵近段時期在想什麼,存在什麼思想問題,經常性思想政治教育也就缺乏針對性和有效性,官兵的思想問題也就解決不了,部隊的安全也就保證不了。因此,堅持思想分析彙報制度,能夠有效提高思想政治工作的預見性,防患於未然,從而牢牢把握住思想政治工作的主動權。

二、積極探索,讓思想分析更科學有效 (一)從關鍵處入手,抓住重點,解決難點。要特別注意抓好以下幾個方面的分析,把握關鍵環節,區分人員層次,突出思想分析的有效性,增強思想分析的針對性。 1.把握環節,突出有效性。

每年都會有幾個時期,官兵思想比較活躍,思想波動比較大,這幾個時期,往往也容易發生問題。通過談心、摸底調查,瞭解各個時期官兵的現實想法,進行分析,找出該時期官兵中帶有普遍性的一些思想,對症下藥,官兵思想問題就能基本得到有效解決。 老兵復退、幹部轉業時。

要把解決轉業幹部和老兵的實際困難與解決思想問題結合起來,同時,重點做好極個別轉業幹部和老兵借轉業、退伍時機發洩不滿的轉化防範工作。新兵下連時。新兵下連時思想活躍,當現實和願望不相符時,各種問題隨之而來。

在新兵下連前一定要儘快掌握每一個新兵的特點和特長,瞭解他們的願望需求,一方面教育他們端正入伍動機,另一方面,儘量根據每個人的特長和需求,合理分配,做到人盡其才,物盡其用。幹部交流時。大多交流乾部都能適應新的崗位並迅速投入工作,但部分交流乾部因家庭生活不便,與家屬分居,不能照顧子女,一定程度上牽扯了不少精力。

對此,要及時與其談心,交流想法,解除其思想顧慮,增強工作信心。士官改選、戰士考學時。如今的戰士,注重自身價值的實現,積極要求進步,多數希望在部隊有所發展。

因此,對於能否改選士官、能否考學提幹願望迫切。一方面要為他們提供一個公平、透明的競爭環境,讓他們贏得豪氣,輸得服氣;另一方面,對未能如願的戰士,除及時做好教育疏導工作外,還根據每個人的具體情況,幫助他們制定一個符合自身發展的目標,把消極情緒儘快轉化為新的動力。 2.區分層次,增強針對性。

不同年齡層、不同工作性質、不同經歷、不同職務的官兵,他們的想法和要求就會有所不同。因此,要將官兵分為幹部、士官和士兵3個層次,採取分層談心、分層分析、分層施教的方法,增強分析和教育的針對性。 對於幹部層,要注重把握他們業務能力強,善於思考,有開拓進取精神的特點,但也充分考慮並理解他們工作艱苦、找物件難、家庭負擔重、夫妻分居等困難。

對於士官層,他們因工作性質較分散,如果放鬆要求,容易遊離於部隊管理之外,引發各種事故。加之部分士官到了婚戀年齡,但部隊規定有諸多不允許,處理不當,也容易發生事故。除了嚴格要求。

嚴格管理,也要多加關心,解決困難。對戰士層,注意把握當代戰士身上知識面廣、思想開放活躍、民主意識強等時代特點,但同時也存在閱歷淺、不成熟、心理脆弱、好奇心強、辨別能力弱、極易受社會不良風氣**等問題。對此,應採取豐富多彩的形式,重點做好引導教育工作。

(二)從主流思想入手,分析普遍性,總結規律性。 思想分析,就是要抓住官兵的主流思想,分析官兵思想中帶有典型性的思想傾向,帶有普遍性的思想特點,帶有普遍性的實現苗頭,發現問題,採取相應措施予以解決。在思想分析中,要注重在官兵帶有普遍性的思想中尋找規律性的特點,在典型性的思想傾向中找出問題的主要方面,從而掌握思想政治工作的主動權,各種思想問題和隱患就能得到有效控制。

比如,部分新戰士和新入伍大學生,吃苦精神差,心理脆弱,易受挫折,對自身和未來的期望過高,一旦受挫,容易走極端。幹部中也不同程度地存在一些心理問題。這些問題,看似無關緊要,實際是部隊思想穩定的一大隱患,日益增加的工作生活學習壓力導致心理問題,心理問題長期鬱結又是產生思想問題的重要根源,處理不好,同樣會引發事故案件。

為此,要求政工幹部結合官兵的心理特點進行思想教育,在教育中要尊重人、理解人、關心人、愛護人,按照心理活動規律來進行,及時為官兵答疑解惑,排解壓力,化解心結,幫助官兵走出心理誤區。

**如何做好戰士的經常性思想工作

2樓:狂灬刷

經常性思想工作是針對戰士各種現實思想問題而隨時隨地進行的教育疏導工

作,它是部隊政治工作的重要組成部分,是滲透在部隊執勤、訓練、教育、管理和日常生活中最大量、最經常、最細緻的基礎性工作,具有很強的及時性、針對性、靈活性和群眾性。隨著社會的快速發展,部隊兵源結構複雜多樣,戰士的思想行為也呈現出許多新的特點。我就當前形勢下對如何做好戰士的經常性思想工作談幾點認識。

一、瞭解兵心、摸準兵情是做好戰士經常性思想工作的基礎知兵是帶兵的基礎,要想做好官兵的經常性思想工作,就必須瞭解自己所帶的兵,善於觀察分析他們的言行,準確地掌握他們的思想特點和變化規律。 (一)用敏銳的觀察能力瞭解兵心觀察能力是指基層政工幹部對自己工作物件的思想情況、心理狀態的多種現象進行感知的能力。部隊思想政治工作是做強化或轉變戰士的某種思想的工作,戰士的思想不是可直接看得見、摸得著的,只有通過觀察戰士的言論、行為、表情等現象,才能掌握瞭解其個性的思想和心理狀態。

只有仔細觀察戰士的行為舉止,才能及時全面地收集到戰士思想資訊的第一手資料,從更深層次上了解戰士,準確把握戰士的思想脈搏。 (二)用嚴謹的思維能力摸準兵情思維能力是指對觀察到的思想資訊進行思維加工,從而更深刻地認識工作物件思想傾向的能力。

二、準確表達、善於溝通是做好經常性思想工作的準確途徑美好的語言能夠起到感人肺腑的作用,可以產生積極的影響,有益於部隊日常訓練與開展工作,而惡語傷人則會產生消極的作用,擾亂甚至破壞人的正常心理和生理活動,不利於部隊的日常訓練管理。所以掌握一定的說話藝術,是做好經常性思想工作的基本要求。

三、談心交心是做好經常性思想工作的有效方法 談心,是最常用的、最受戰士歡迎的經常性思想工作方式,也是我軍的光榮傳統。通過談心、交心,可以達到換心,交流思想消除隔閡、融洽感情、互相理解的目的。

四、提高自身素質,努力做一名合格的政工幹部是做好戰士經常性思想工作的有力保證 面向當代的基層政工幹部,要有高度的歷史責任感,清醒地認識自己所肩負的歷史使命,要有為事業獻身的精神,不畏艱險,堅毅果斷,公道正派,作風民主。同時要有鮮明的時代意識,保持高度的時代敏銳性,捕捉時代變化資訊。作為消防部隊身在駐地,保一方平安的社會責任,民族責任和事業責任來自於共產黨人的神聖使命,來自社會各界人士的大力支援和忠誠擁護,將自己的道德情操溶進所從事的職業和平時政治教育中去,盡職盡責地履行好自己的職責。

作為政工幹部應該對部隊敢抓敢管的同時,從思想情感上接近戰士,關心戰士疾苦,不侵佔戰士利益,對有毛病的戰士要耐心引導教育,而不能歧視或想點子整治甚至打罵體罰,俗話說:「教之愈嚴,愛之愈深」。特別是執勤訓練時的思想政治工作,是政工管理的經常工作,也是幹部戰士練過硬技術、堅強意志嚴禁作風的思想基礎。

幹部戰士在工作訓練中體會到得與失、苦與樂,嚴於鬆,這些矛盾所帶來的不同結果,思想問題或許在工作訓練中表現出現。因而做好訓練中的思想工作也是做好新形勢下部隊思想政治工作的一項重要內容,要經常進行,熱愛消防部隊,苦練過硬本領等教育,開展在市場經濟形勢下練兵價值,讓戰士明白提高軍事業務素質的重要性和適應性,引導大家結合訓練求知,立足崗位成才,要引入強化競爭機制,形成良好的習武氣氛,充分利用軍事活動,重要節日,階段訓練等時機,廣泛開展多方面的比、學、趕、超的熱潮。增強愛警習武意識,為練兵提供動力源泉,對技能的訓練要樹立一面旗幟,讓思想政治工作的號召力在訓練上顯效生威。

總之,經常性思想工作貴在經常,也難在經常。高度重視經常性思想工作,歷來是我黨我軍的優良傳統和政治優勢,做好經常性思想工作,對消防官兵正確理解和執行黨的路線、方針、政策,形成正確的世界觀、人生觀、價值觀,化解日常工作和生活中的矛盾,穩定思想情緒以及抵制各種不良思潮的侵蝕,防範部隊嚴重不良的傾向和各種事故案件,從而強化部隊整體戰鬥力有著極其重要的意義。作為「養兵千日,用兵千日」的公安消防部隊,經常性思想工作的重要性顯得尤為重要。

它關係到部隊能否成為一支訓練有素、反應靈敏、攻堅克難的隊伍,確保部隊「拉得出、打得贏、不變質」。

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