1樓：匿名使用者
算。學校安排學生亮旅假期補課違法。
第。一、學校作為義務教育機構為學生補課的，違反教育部門規定；
第。二、非義務教育機構在週末為學生補課的，不違反教育部門規定；
第。三、學生接受補課的，不論是義務教育機構還是經營性的教育服務缺櫻機構提供的補課服務，都不算違反教育部門規定。
假期補課佔用學生休息時間，這是不合法的，可向教育局舉報。
更不用說是強制上課了。
根據《教育部關於當前加強伏鍵叢中小學管理規範辦學行為的指導意見》第一條：科學安排作息時間，切實減輕學生過重課業負擔。地方各級教育行政部門要根據當地實際情況，按照不同學段和年級、走讀生和寄宿生的實際需要，對學生休息時間、在校學習（包括自習）時間、體育鍛煉時間、在校活動內容和家庭作業等方面作出科學合理安排和嚴格規定，並組織全面檢查。
堅決糾正各種隨意侵佔學生休息時間的做法，正確引導家長和社會積極參與，切實把課內外過重的課業負擔減下來，依法保障學生的休息權利。
綜上所述，學校假期補課的話其實是違反了法律的相關規定，既然是法定假期肯定是要依法享受相關的休假權利，不能夠以任何理由阻止休假，作為家長或者學生所在學校存在假期補課的情形，當事人可以直接向管轄權所在地教育主管部門投訴，依法進行嚴格查處。
2樓：胡文學
一、法定節假日強制上課違法嗎。
1、法定節假日強制上課違法。具體如下：
1）在法定假日學校進行補課的都是違法的；緩彎。
2）嚴禁中小學校組織、要求學生參加有償補課；
3）嚴禁在職中小學教師為校外培訓機構和他人介紹生源、提供相關資訊。
2、法律依據：《全國年節及紀念日放假辦法》第二條。
全體公民放假的節日：
一）橡哪元旦，放假1天（1月1日）；
二）春節，放假3天（農曆正月初。
一、初。二、初三）；
三）清明節，放假1天（農曆清明當日）；
四）勞動節，放假1天（5月1日）；
五）端午節，放假1天（農曆端午當日）；
六）中秋節，放假1天（農曆中秋當日）；
七）國慶節，放假3天（10月1日、2日、3日）。
第六條。全體公民放假的假日，如果適逢星期。
六、星期日，應當在工作日補假。部分公民放假的假日，如果適逢星期。
六、星期日，則不補假。
二、學校違規梁哪碼收錢如何舉報。
學校違規收錢舉報的方法如下：
1、舉報人可以採取錄音，錄影，證人證言等方式進行舉報學校亂收費問題；
2、也可以向****，引起**採訪取證。
3、也可以寫信給當地的有關部門舉報。
法定假日學校強制學生上課違法嗎？
3樓：網友
按照規定，沒有特殊情況，在全民法定節假日安排上班、上學都是違法。
但是，如果已經安排了調休，或者工作學習特殊情緩缺滾況需要，有關部門也可以做出適當調整。對於高中擾餘學生來說，儘管國家一再強調「減負」，但高考的殘酷現實還是讓學校、學生家長以及學扮談生本人無可奈何的付出辛苦。這一點，相信同學們是能夠理解的。
如果確實感到需要維權，可以找學校反映，也可到教育部門反映。
法定節假日上課算不算違法
4樓：胡文學
一、法定節假日上課算不算違法。
1、法定節假日上課不算違法。法定節假日上課不算違法，但是上課屬於違規；學生也是中華人民共和國的公民，可以維護自己的權利以及義務，可以向當地教育機構就行投訴。
2、法律依據：《全國年節及紀念日放假辦法》第二條。
全體公民放假的節日：
一）元旦，放假1天（1月1日）；
二）春節，放假3天（農曆正月初。
一、初。二、初三）；
三）清明節，放假1天（農曆清明當日）；
四）勞動節，放假1天（5月1日）；
五）端午節，放假1天（農曆端午當日）；
六）中秋節，放假1天（農曆中秋當日）；
七）國慶節，放假3天（10月1日、2日、3日）。
第六條。全體公民放假的假日，如果適逢星期。
六、星期日，應當在工作日補假。部分公民放假的假日，如果適逢星期。
六、星期日，則不補假。
二、法定節假日包括週末嗎。
法定節假日不包括週末。周。
六、週日屬於公休日，用人單位安排勞動者公休日加班的，如果能在其它時間安排補休，則不用支付加班工資；如果不能安排補休，則要向勞動者支付不低於勞動合同約定的工資的百分之二百的加班工資。
學校在法定節假日上課違法嗎
5樓：李建林
法律分析：學校在法定節假日上課不違法，違規。
國家法定節假日是全體公民放假的節日，學校不放假不算違法，但違規。學生不是勞動者，不受《中華人民共和國勞動合同法》調整，可以向教育局反映這一問題；教師可以算加班工資，學校不支付，可以向勞動局投訴。
法律依據：全國年節及紀念日放假辦法》
第二條全體公民放假的節日：
一）新年，放假1天（1月1日）；
二）春節，放假3天（農曆正月初。
一、初。二、初三）；
三）清明節，放假1天（農曆清明當日）；
四）勞動節，放假1天（5月1日）；
五）端午節，放假1天（農曆端午當日）；
六）中秋節，放假1天（農曆中秋當日）；
七）國慶節，放假3天（10月1日、2日、3日）。
學校在法定節假日上課違法嗎
6樓：江慶堯
1、根據教育部頒發的教師條令：在任何時間，凡是在法定假日學校進行補課的都是違法的，可以進入當地教育局**或上級教育行政部門**進行投訴。
2、只要學校按國家規定足額向老師支付加班費用，國慶期間學生補課問題就不能被視為違法行為，儘管似乎太不近人情，尤其對學生而言。
3、這個在法律上來說補課不能說是犯法的，還沒有達到那樣的高度，但這樣做是不合理的！可以到教育局舉報，或者到找****也可以！
4、學校可以無償上課，若有收費屬於違法。
5、國慶節補課是悶型肯定沒有違法的，違法螞團猜是指違反國家【法律法規】，法律並沒有哪條規章制度針對學校補課。
法定節假日學校補課不犯法，但是屬於違法的行為；
全體公民放假的假日，如果適逢星期。
六、星期日，應當在工作日補假。部分公民放假的假日，如果適逢星期。
六、星期日，則不補假。
學生也屬於中華人民共和國公民，所以學校不放假可以向或禪當地教育主管機構投訴。
法律依據
根據《嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的規定》第四條，各地教育部門要將在職教師是否組織或參與有償補課，作為年度考核、職務評審、崗位聘用、實施獎懲的重要依據，實行一票否決制。
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