1樓：情感導師素顏
首先女性她確實是有一定鏈拿缺陷的世唯在工作上，所以還是要不斷的提高自己棚返搭的能力，讓領導看到自己的實力，同時也要處理好人際關係。
2樓：金牛愛仕達
要經常向領導彙報工作要讓領導重視，在工作中兩個人要經常聯絡，私底下兩個可以當朋友，但是要保持距離。
3樓：撲苒悠水身
我覺得首先我們在穿搭上面一定要有一告簡個比較好的，正規的穿搭，不可以穿的太暴露，在說蘆巧話的時候，我們要比襪譁褲較有情商，不能向領導獻媚。
在職場中，該如何處理與女領導之間的關係？
4樓：目微
首先要做好你的本職工作，要善於發現領導的變化，如果他換了新發型或者新衣服可以多誇一下他，說他很有品位之類的，要給領導足夠的尊重，但也不能卑躬屈膝。
5樓：巨集盛
就應該和對方保持一定的距離，而且在生活中也應該多去了解對方，多去關心對方，但是不要逾越對方的底線，也不應該過度關心，否則對方會誤會。
6樓：蕊曦學姐
正是自己和女領導之間的關係，不要多想，也不要輕視女領導，將領導安排的工作做好。
7樓：巨集盛巨集盛
我覺得在和女領導工作的過程中，一定不要發生太多親密的接觸，否則就會產生一些誤會。
8樓：資形繃俜
首先要做好你本職任務，要擅長髮現帶領的變更，若是他換了新發型或者新衣服可以或許多誇一下他說他很有品位之類的要給領導足夠的尊敬，但也不能貪生怕死。
在職場中，該如何處理與女領導的關係？
9樓：風星兒
雖說是個女強人，首先是個女人。除了做好本職工作，偶爾也要恰到好處地誇誇，比如她換了乙個新發型，買了一件新衣服，要誇誇她換了之後的另一種美，不漂亮就誇有氣質唄，看貨而論，她若成功攻完一項工作，你的讚揚她的辛苦她的能力，點到為止話多生嫌，搬取物件的力氣活要主動表現你是男子漢，要憐香惜玉，和女上司相處既要嘴甜心細，也要懂得保持一定距離。作為上司的女性，在處理女上司關係的時候更要注意其特殊性。
女性領導在性格特徵、做事風格和辦事能力與男性領導都有很大的區別。如果我們是女性下屬。
在處理關係的時候可能稍微容易一點，畢竟女人是水，女人更瞭解女人，之間有共同的話題。倘若，是男性下屬，要多對女上司花點時間，職場中並非只要工作。可以瞭解女上司的為人和辦事特點，有的放矢的對待。
同時，要保持適當的距。只要用心去對待，沒有處理不好的關係。擺正心態，以一顆開放的心去面對，我想相處是不難的。
很多時候，人與人之間的相處遇到障礙，都是因為我們自己先給自己設限，自己的思維受到禁錮，固然關係的發展就會磕磕碰碰，帶來很多煩惱！
我認為不要單純地去看和女上司如何相處，職場裡和任何領導的相處都需要我們以開放的心去面對，以下我分為三部分來給你支招。女上司是職場遇到了不得不面對的事情，所以，作為下級，有責任和義務尊重你的女上司，不能和女上司耍恨無理，這樣就會超越職場倫理。但是和女上司在一起為了工作不得不接觸，但是要把握原則，那就是不卑躬屈膝，不低三下四。
有尊嚴的活著不當哈巴狗。
10樓：創作者
在和女領導相處的時候，應該尊重女領導，也要給女領導送一些禮物，平時也不要和女領導有什麼過節，應該包容你領導的一些缺點，這樣才能相處好。
11樓：自己滴定
在職場當中我們跟女領導的關係就是下屬和領導的關係，不要有更多的關係，所以在平時的時候，對女領導肯定是要尊敬，就把他當做自己領導一樣，女領導讓做什麼我們就做什麼，也不要有什麼情緒，也不要認為女領導的能力不足之類的。
12樓：西紅學姐
我覺得一定要和女領導搞好關係，然後也不要得罪領導，一定要保持合適的距離，要做好自己的本職工作，要維護好和領導的交往。
對於女性做主管來說，如何更好的維護與上級領導的關係？
13樓：小魚生活家居館
對於女性做主管來說，更好的維護與上級領導的關係：工作永遠是第一位的。領導派給你的任務，無論大小，你都是那個必須把任務完成的人，也許有困難，那你也要及時和領導溝通，最後，跟領導一起，把困難解決，把任務完成。
領導派的任務永遠是第一位的。在公司裡，經常有其他同事要你協助，也會有其他領導安排你工作，也許這個同事和你關係很好，也許安排你工作的是大領導，我要提醒你，這些都要察敬報備你的直接領導，而且，當這些工作和你的領導安排給你的工作在時間上起了衝突時，你永遠都要把你的領導安排的工作放在第一位，如果有特殊情況，你要彙報領導，讓領導決策，而不是擅作主張，把領導安排的工作一拖再拖。
這樣做的原因是，領導才是你的直接考核人，你的薪資，績效，包括你日常的考勤，請假，報銷譽鬥，都需要他來做，你做了哪些工作，要讓他知道，安排你的工作做的怎麼樣，他有一本賬。關注領導的工作，有些工作是領導的領導安排給領導的，領導往往會安排下屬做些協助工作，或者直接佈置下屬，那麼，你在做這類工作的時候不僅要關。
領導也會發脾氣，無論坐到哪個位子的領導，都會發脾氣，而發脾氣的時候，記得，千萬不要當面硬槓，也許你有你的理，也許你很委屈，也許你忍無可忍，但是，如果你還有馬上辭職走人的打算，敗虛慎請你不要在領導發脾氣的時候跟領導對抗，無論這個脾氣發的有多麼突然，多麼無理，你唯一該做的事情，就是聽著，然後馬上按領導的意思改正，話不要多說。
懷疑領導是不是在針對你。比如，在很多人的群裡，點名批評你，當著其他人的面，反覆指出你的錯誤，甚至，跟你說，這件事你失職。記住，領導可以當著其他人的面讓你難堪，但你絕對不可以當著其他人的面讓領導難堪。
雖然你有委屈，也很生氣，但你要努力做到平靜，按領導說的做。
14樓：娛說樂話
第汪祥一點：李如做好自己本職工作，用出色表現，獲得領導信任和認可；第二點：保持與領導聯絡，既不能夠諂媚困擾搏，也不能過於高傲。
15樓：糖tang說數碼
職場女性要更好的協調歷消自己和上司的關係可以：注意自己的職場形唯爛旁象，讓自己的指橡職場地位提公升，和自己的形象也有一些關係，而協調自己和上司的關係，先要讓上司靠自己順眼，而良好的職場形象會幫助自己。
16樓：夾竹桃
最好的辦法就是善於拍馬屁，這樣就能更好地搞關係了。
在職場中，應該如何處理與女領導的關係？
17樓：葉瀾的生活
和領導一起出差是最考驗職員的事情，特別是女上司。乙個人相處的時間裡，職員的言行受到了考驗，說了不該說的話，做了不該做的事，就很難做。女性天性溫柔，思維細膩，對細節要求高，要理解女性上司有時會要求更多。
我呆過的公司有個女經理，每次出差都喜歡帶自己的被子、拖鞋、電腦和化妝品，她的行李箱總是很重。
如果同行出差的是女職員，她基本上是全程黑臉，因為她要自己拿行李。如果同行出差的人是男職員，她就要求男職員推箱子，自己拿著手提包就可以了。所以每次出差，她一定要帶男職員，男女搭配工作，不累。
我們每個人都有機會和女上司出差，不管你是男職員還是女職員。如果想在領導人面前留下好印象，獲得更多發展機會，請記住以下五點。提前掌握飲食和住宿，交通旅行要主動承擔責任。
事實上，無論是男上司、女上司還是出差，出差時最好向上司推薦，讓上司感受到你的見識和意圖，事先知道吃飯和居住的資訊。
女上司方向感差，對食物很感興趣，所以這方面的作業必須做得充分。在換乘交通工具的過程中，可以主動提出幫助女性上司搬執行李，但領導人會牢記在心。凡事要提前安排，不要催女上司。
出差計劃和目標要在出差前與領導明確溝通，明確出差中需要解決的一些問題，會得到什麼結果，自己的任務是什麼等，避免盲目跟隨。絕對不要遲到，不要讓老闆等你！提前和上司約好時間，比這個時間早5分鐘到達。
通常出差都是一起坐車去目的地，如果你遲到的話，會給上司留下荒唐的印象。尤其是坐車的時候。
要想掌握人際關係的程度，特別是要照顧女性上司。出差接待是必要的。和顧客喝酒吃飯是常事，要學會幫助女上司解憂，做好助手的工作。
代替上司擋酒、倒茶、解除領導困境等，他們可以在飯前與領導保持默契，分工良好。千萬不要丟了老闆，乙個人應對客戶，跑去酒店，認為事情沒關係。你痛苦的一天就要到來了。
18樓：坐看潮起花落去
女領導一般的心思都比較細膩，更注意細節方面的關注。所以員工在這方面一定要比較慎重。有事情要多彙報，並且少扎堆小聲交流，讓領導有其他想法。
19樓：嘉玉玉寶貝
應該是要多給女領導一些關懷跟幫助，然後就是一定要做到張弛有度，千萬不要超過你們兩個人的安全距離，或者是產生一些曖昧，在工作當中一定要尊重你的女上司。
20樓：獅城劍客
俗話說，女性本弱，在職場當中，與女領導除了要保持適當的距離之外，在工作交往上，也一定要表示出對女性的尊重。女性的眼光一般都比較狹窄，如果遇到困難和領導要溝通的時候，最好提前給他列幾條欲解決的方案，讓他去選擇。
21樓：愛情來了擋不住
要和女領導保持一定的距離，在為你領導做事的時候要考慮非常的全面，但是也不要說你領導的閒話，努力提公升自己的專業能力，讓自己變得優秀就可以了。
22樓：愛吃西瓜的熊
像正常的普通朋友一樣就可以，把她吩咐下來的工作好好完成，而且也要發自內心的對她表示讚賞和誇獎。彙報工作的時候也要口齒清晰，邏輯清楚，這樣就可以了。
23樓：愛上我企鵝9啊
和女領導的關係一定要不遠而不近，比如說可以和女領導是很好的朋友，但是也不可以走得太近。
女下屬怎樣和領導搞好關係的技巧
24樓：小柒的旅行江湖
1、通過各種渠道瞭解到領導的愛好以及閒餘時間是怎麼打發的；
2、必要的燒香，過年過節送點禮物，但千萬不要行賄。這禮物可以是一箱酒，可以是一條煙。送禮物的原則是不能太輕，也不能太重，太輕拿不出手，太重，領導不敢收。
送禮物要堅持持久戰的精神，一次送不進去，就送兩次，至到他接收；
3、當你知道了領導的愛好，一定要投其所好，哪怕是自己非常喜歡的物品，如收藏品，也要毫不猶豫的送給他；
4、如果只是為了工作順利，你做好份內事，就好了，如果想公升遷，一定要想方設法去接近他，走進他的生活圈和交際圈；
5、在公眾場合一定要表忠心；
6、私下場合堅決不議論領導；
最後，祝你平步青雲，仕途順利！
25樓：哈拉芍
人如何在社會上立足？如何成功？首先得與領導搞好關係，三點忠告讓你感受不一樣的世界。
如何與領導更好的溝通，怎麼更好更有效的和領導溝通
領導需要絕對的權威，做下屬第一點要做的就是尊重領導，感覺領導能力不夠，非議領導的行為，甚至蔑視領導是職場的大忌 即使你的領導真的能力不足。不要圖一時口快，或者意氣用事讓你的前途從此蒙上陰影。態度決定一切，忠誠高於一切是領導信奉的，下屬的信奉則是 領導永遠是正確的，領導永遠是權威的。彙報討論的內容，圍...
如何能更好的與領導相處
首先得擺正關係，作為下屬，得清楚自己的身份，你就是下屬，不能凌駕於領導之上！其次 領導安排的事情在規定的時間得完成，即使沒有按期完成，也不要緊，但是必須及時匯 回 報，說明沒有完成的原因，不能等到領導問的時候再說！這樣做的好處是，假如自己推不動的事情，可以得到領導的支援，有他出面會好辦的多！第三 守...
對於那些體質比較差的，應該如何才能更好的鍛鍊呢
首先要加強營養 晚上睡覺之前肚子必須要飽和狀態的，去健身房，要先跑步1000米 在推槓鈴，啞鈴，從小的開始吧。練完之後，要多補充蛋白質，比如雞蛋，牛肉。對於體質差的人來說，和別人一起去打個乒乓球也是不錯的選擇，當然要選擇相對菜鳥一些的來對練，找高手那是純粹找虐，不但打擊自己的自信心，還會被累的一身汗...