女方生孩子可以用男方的生育保險嗎

2025-07-24 00:50:13 字數 2552 閱讀 8569

1樓:檸檬心理

不可以。只有女方沒有工作單位,才能由男方的生育保險報銷生育時的醫療費用。

而這種情況是女方有工作巖棚陪單位,因為沒有生育保險,則生育時的所有費用和生育津貼或者產假工資是由女方單位支付的。

按和野照條例,男職工家屬可享受生育保險,但是肯定沒有女職工的多,各地不一樣,上所在地的醫療管理中心**上都有,什麼級別醫院生產享受什麼待遇,男職粗蠢工享受待遇,還有妻子生產方式不同享受的補貼也不盡相同。

2樓:葉靜

保險女方不能用男方的生育保險。只有在女方是沒有工作單位的情況下,才能夠用男方的生育保險去報銷生育時候的醫療的費用。但是如果女方是有工作單位的,若是女方沒有生育保險的,則生育時候的所有費用以及生育的津貼還有產假時候的工資都是由女方的單位來進行支付的。

生育保險男方和女方都應該進行繳納,其中女方自己繳納的生育保險可以報銷大約百分之七十五,男方繳納則可以報銷大約百分之五十。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》規定,職工應當參加生育保險,由用人單位按照國家規定繳納生育保險費,用人單位已經繳納生育保險費的,其職工享受生育保險待遇,職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。

生孩子女方可以用男方的生育險嗎

3樓:abc保險網

女方生育險未滿一年可以用男方的生育保險報銷;

1、參加生育保險的男職工連續不間斷繳納生育保險費滿12個月的,其配偶屬於未參加生育保險的非城鎮人口、城鎮無業人員或已參加生育保險但繳費不滿12個月的(不含補繳),按《辦法》第八條規定享受女職工生育醫療費的50%的一次性生育醫療費補貼。

2、夫妻雙方均參加了生育保險,女方符合享受生育保險待遇條件的由女方享受,男方不再享受生育醫療費補貼。由男方享受生育醫療費補貼的,其配偶按其它政策規定已享受生育保險待遇。

3、但未達到本實施細則規定生育醫療費補貼標準的,其差額部分由生育保險**補足;已達到本實施細則規定補貼標準的,生育保險**不再支付。

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4樓:周晨

女方沒有工作或社保,只有男方繳納社保的情況下,女方是否能享受生育津貼?

5樓:瑞議生活

今天我們就生育保險這件事來聊一聊。

6樓:王松子

男女雙方均繳納生育報銷,符合條件可以由男方申領生育津貼。男性生育保險報銷條件:

1、具備以下條件的參保男職工,可申請享受一次性生育補貼:

符合國家計劃生育政策規定和法定生育條件;

配偶生育或因病理原因流產時,用人單位參加生育保險並已為男職工正常連續繳納生育保險費(不含補繳、欠繳和中斷繳費)滿10個月以上;

配偶未列入生育保險範圍,且生育第一胎。

2、符合上述條件的男職工,可申請享受的一次性生育補貼標準為:流產的200元;順產的1200元;難產或多胞胎生育的2000元。

3、配偶生育或因病理原因流產後,男職工持本人及配偶的居民身份證、《結婚證》、計生部門出具的《生育狀況證明》或《第一胎生育證》、新生兒《出生醫學證明》、出院記錄、費用明細清單(以上材料均需原件及影印件)和本人就醫證卡、原始發票、配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**州塵證明,到本人單位社保關係所在地的市、區社保經辦機構辦理一次性生育補貼申領手續逗隱。社保經辦機構稽核後,列印《男職工一次性生育補貼結付表》,男職工簽字確認後領取補貼金額。

4、《生育狀況證明》或《第一胎生育證》到計劃生育委員會開具。不需要失業時間證明書,要求配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明山跡廳。

中華人民共和國社會保險法全文》第五十四條用人單位已經繳納生育保險費的,其職工享受生育保險待遇;職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。所需資金從生育保險**中支付。

7樓:趙明

女方不能直接用男方的生育保險。只有女方是沒有工作單位的情況下,才能夠用男方的生育保險去報銷生育時候的醫療的費用。但是如果女方是有工作單位的,若女方沒有生育保險的,則生育時候的所有費用以及生育的津貼還有產假時的工資都是由女方的單位來進行支付的。

生育保險男方和女方都應該進行繳納,其女方自己繳納的生育保險可以報銷大約百分之七十五,男方繳納則可以報銷大約百分之五十。

那麼生育保險在**領?

根據《生育保險條例》規定,生肢孫育保險領取流程:

1.生產前,先由用人單位或街道、鎮勞動保障服務站工作人員攜帶申報材料到區社會勞動保險處生育保險視窗;

2.工作人員受理核准後,簽發醫療證蠢基;

3.生育女職工產假滿30天內,由用人單位或街道、鎮勞動保障服務站工作人員攜帶申報材料到區社會勞動保險處生育保險視窗辦理待遇結算;

4.工作人員受理核准後,支付生育醫療費和生育津貼。

綜上所述,以上內容是關於女方生孩子能否用男方生育保險問題的相關法律知識解答,希望對您有所幫助。《中華人民共和國社會保險法》第五十三條 職工應當參加生育保險,由用人單位按照國家規定繳納生育保險費,職工不繳納生育保險費。

第五十四條 用人單歷檔鏈位已經繳納生育保險費的,其職工享受生育保險待遇;職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。所需資金從生育保險**中支付。

生育保險待遇包括生育醫療費用和生育津貼。

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