口頭協議在什麼情況下使用,口頭協議在什麼情況下不成立

2022-06-19 07:30:12 字數 4294 閱讀 9325

1樓:換句話說

口頭協議是以雙方誠信為基礎,不區分使用的時間地點,但是由於是口頭協議,是建立在對人的信任的基礎上,在一旦發生爭議的時候,由於沒有書面協議予以確定,非常容易產生爭議,所以建議慎用口頭協議。

2樓:羅長江律師

及時結清的小額交易。

3樓:匿名使用者

口頭協議也就是口頭合同,是相對於書面合同而言的,是指當事人沒有寫成文字而是用口頭形式達成的合同。

口頭合同簡便易行,在日常生活中經常被採用,如在集市上、商店裡買東西,一般都採用口頭形式。但是,口頭合同的最大弊端是,如果發生爭議,當事人必須承擔舉證責任(即在法院打官司或者進行仲裁時,必須提供證明合同存在及合同內容的證據),如果提供不了證據,就很難得到法律的保護。

因此,除了是一手交錢,一手交貨的交易活動外,其他的經濟活動如簽訂貨物買賣合同、借款合同、加工承攬合同等,應當採用書面形式。

在現實生活中,許多人在做買賣、借錢等過程中,因為對方是老熟人、老朋友、親戚等原因,礙於面子,口頭一說就把事情辦了,以至發生糾紛時不好處理。例如,王某與張某是同學,王某因做生意資金不夠向張某借了1萬元,但未寫借條,到期后王某不還,張某向法院起訴,法院要求張某提供王某借錢的證據,張某提供不出,法院判決張某敗訴。因此,農民朋友一定要注意,在做買賣、借錢給別人時,一定要採用書面形式,千萬不要怕麻煩、怕傷面子。

否則,將來吃虧的是自己。

口頭協議在什麼情況下不成立

4樓:

公司的這個理由不成立,因為這個理由本身就是違反勞動法的,你是不是同意不影響其違法性。

另外,口頭協議,當事人有一方拒不承認就基本不能成立了。

5樓:愛喝粥

口頭協議也就是口頭合同,是相對於書面合同而言的,是指當事人沒有寫成文字而是用口頭形式達成的合同。

口頭合同簡便易行,在日常生活中經常被採用,如在集市上、商店裡買東西,一般都採用口頭形式。但是,口頭合同的最大弊端是,如果發生爭議,當事人必須承擔舉證責任(即在法院打官司或者進行仲裁時,必須提供證明合同存在及合同內容的證據),如果提供不了證據,就很難得到法律的保護。

因此,除了是一手交錢,一手交貨的交易活動外,其他的經濟活動如簽訂貨物買賣合同、借款合同、加工承攬合同等,應當採用書面形式。

在現實生活中,許多人在做買賣、借錢等過程中,因為對方是老熟人、老朋友、親戚等原因,礙於面子,口頭一說就把事情辦了,以至發生糾紛時不好處理。例如,王某與張某是同學,王某因做生意資金不夠向張某借了1萬元,但未寫借條,到期后王某不還,張某向法院起訴,法院要求張某提供王某借錢的證據,張某提供不出,法院判決張某敗訴。因此,農民朋友一定要注意,在做買賣、借錢給別人時,一定要採用書面形式,千萬不要怕麻煩、怕傷面子。

否則,將來吃虧的是自己。

口頭合同在什麼情況下有效?

6樓:羹

當事人可以口頭訂立合同,凡法律沒有規定必須使用書面合同的,都可以使用口頭合同方式。 口頭合同的好處是方便,快捷;缺點是容易發生爭議,證據不易儲存。 合同戰網(hetongwar.

com)王冰律師提醒你: 一旦當事人對合同條款發生爭議,而沒有其他證據加以證實的,一般認定當事人意思沒有達成一致,即合同主要條款沒有協商一致,合同不成立;如當事人對合同主要條款沒有異議,只是在次要條款上存在爭議,不影響合同的成立。

口頭協議在對方不承認的情況下,證人很多有用嗎?

7樓:

有用,口頭協議對方不承認的,主張協議存在的一方應當提供其他證據證明,如果沒有其他證據證明,法律上視為該協議不存在。

效力口頭協議也是合同形式中一種重要的表現形式。根據《中華人民共和國合同法》第十條關於「當事人訂立合同,有書面形式、口頭形式和其他形式」的規定,人們除法律、行政法規規定採用書面形式的合同外,均可採用口頭形式訂立合同或協議。

口頭協議,只要其內容不違反法律和行政法規的強制性規定;一方沒有以欺詐、脅迫的手段訂立合同,損害國家利益;雙方不是惡意串通,損害國家、集體或者第三人利益;雙方不是以合法的形式掩蓋非法目的;沒有損害社會公共利益;訂立合同的主體具有民事行為能力和民事權利能力;意思表示真實,這個合同就成立並具有法律效力,受法律保護。

相關法條

《中華人民共和國民法通則》第五十六條規定:「民事法律行為可以採用書面形式、口頭形式或者其他形式。法律規定用特定形式的,應當依照法律規定。」

《合同法》第十條規定,當事人訂立合同,有書面形式、口頭形式和其他形式。法律、行政法規規定採用書面形式的,應當採用書面形式。當事人約定採用書面形式的,應當採用書面形式。

因此,可以認為口頭協議也是合同的一種表現形式,如果雙方都認可的口頭協議,在法律上認定為有效,但如果一方違約,主張一方的舉證能形成完整的證據鏈,口頭協議也具有法律效力。國家法律規定的應當採取書面合同的,當事雙方卻僅進行口頭約定,主張方能舉證證明自己已經履行了協議,可以視為有效。

法律規定,訂立合同的形式可以是書面的方式,也可以是口頭合同。口頭合同比起書面合同簡便易行,只要法律沒有規定一定要訂立書面合同,而口頭合同只要是雙方真實的意思表示,也同樣是有效的。國家法律規定的必須要採用書面協議的方式,比如建設工程合同、技術開發合同、房屋銷售合同等,如果這類合同採取口頭約定的形式,那麼可視無效,不受法律保護。

口頭協議

概念:口頭協議是協議的一種,但有其非常明顯的侷限性,它是指不用書面的形式,通過口頭達成的協議,這種協議一般是有法律效應的。口頭協議與書面形式的合同相對應。

法律規定有些種類的合同是必須用書面方式簽定的,否則一定要有第三方當事人證明或口供。

協議在什麼情況下無效?

在勞動法中 口頭協議是否有效 30

8樓:華律網

要對口頭承包合同是否有效進行評價,首先我們要了解什麼是口頭合同。根據《合同法》第十條的規定:「當事人訂立合同,有書面形式、口頭形式和其他形式。

法律、行政法規規定採用書面形式的,應當採用書面形式。當事人約定採用書面形式的,應當採用書面形式。」,可見,口頭合同屬於法律規定的合同訂立方式的一種。

其次,我們需要知道承包的型別,承包的含義很廣,包括土地經營權的承包、建設工程或其他工程的承包等等。口頭承包合同的具體內容,如果是法律規定的必須採取書面形式的,則口頭承包合同無效,比如根據《合同法》第二百七十條規定:「建設工程合同應當採用書面形式。

」,如果承包的是建設工程,則口頭承包的無效,不能說建設單位的老總口頭同意把某幾號樓拿給你修這就算合同成立了。再舉一個例子,甲把修剪花園的事情承包給了乙,對於修建花園這一類的事情的承包,沒有法律說必須要通過書面方式訂立合同,則可以以口頭承包的方式進行。法律依據《合同法》第十條當事人訂立合同,有書面形式、口頭形式和其他形式。

法律、行政法規規定採用書面形式的,應當採用書面形式。當事人約定採用書面形式的,應當採用書面形式。

9樓:匿名使用者

不知你是**人,城裡人依據勞動合同法,你贏定了,但具體情況具體分析,你能獲得多少補償,全看你啥時進的公司,今年一月以後每月應該給你雙倍工資,沒約定工資標準,參考公司其他相同崗位,也沒有,不能低於當地最低工資標準,去仲裁免費的,離起訴還遠著呢。注意保留證據。

鄉下人口同協議算數。

你那叫僱傭關係,口頭協議有效,重要的是能證明有這個協議,勞動法管不了他,它不是主體,只是個人行為臨時用人僱傭,而不是勞動關係,如是長期經營必須辦理執照,那它是違法的你的問題勞動仲裁也應該受理。

10樓:

如果雙方承認當然有效,但是如果一方不同意,就需要其他證據加以證明

11樓:

勞動合同是需要書面的,口頭協議是不升效的,你可以和那老闆走法律程式來維護你的合法權益,不過你得先走勞動仲裁,若仲裁結果不滿意,你才能將其起訴到法院的.沒有仲裁結果你是不能到法院的,這是個司法程式問題,

12樓:王悅

法律認為有效,但是口頭很難讓人相信~儘量多些證據

13樓:匿名使用者

那個相信那個口頭協議哦,除非你錄音...

14樓:制己制理

法律講證據

個人意見 僅供參考

15樓:金鑫律師

根據《勞動合同法》的規定,勞動合同應採用書面形式,但在簽訂書面合同之前,形成的事實勞動關係和達成的口頭協議是有效的,應採法律保護。作為用人單位,其有法定義務按《勞動合同法》的規定在用工之日起一個月內,將其口頭達成的協議記載於書面合同中與勞動者簽訂合同。

你申請仲裁或訴訟,依據第82條與你之前達成口頭協議並無矛盾。第82條規定的很清楚,即用人單位未與勞動者簽訂「書面」勞動合同。。。。故你可以依據第82條的規定。

以上意見,僅供參考!!!

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