計劃跟不上變化是一種什麼現象,計劃跟不上變化 是一種什麼現象?

2022-03-27 07:50:04 字數 1137 閱讀 8460

1樓:會說金融

1、計劃的制定,常常是源於已有的經驗和教訓

眾所周知 ,已有的經驗和教訓隨著時間的推移,會發生改變。也就是說,此一時彼一時。過去的成功,並不等於未來也會成功,曾經覺得不錯的經驗,也許在未來未必還適用。

2、計劃的制定,無不是限於已有的知識水準

我們知道,隨著人們對世界的認識,新的理論和技術會被不斷地建立和發現,已有的知識在不斷更新,有的知識甚至會被新的發現而否定。比如,量子技術的發展,就改變和正在改變人們對以往很多理論和技術的看法。

3、計劃的制定,也常有非人力可左右的因素髮生

人們常說"人定勝天",但事實上 ,很多方面我們還是會到受到自然界的左右的。比如,一些自然災害,颱風、**等,人的能力顯得有些渺小。

綜上所述,用已知完全去戰勝未知,用現在去度量未來,用一成不變的計劃去做明天的事,顯然是不可以的。只有用現在的計劃去不斷適應變化了的情況,並不斷調適,才能保證計劃的執行沿著期待的目標前進。

計劃不如變化, 由此可見一斑。

管理學中的「計劃趕不上變化」是一種什麼現象?

2樓:夏日絕

從企業管理的角度看,計劃是對未來情況建立一個假設模型,然後按照模型去安排資源的運作。這就有兩個問題:一個是模型不能完全符合未來。

另一個是,模型是靜態的反映,而現實的未來是一個動態過程。 也就是說基於模型的計劃沒有辦法反映動態變化的未來。

至於解決的辦法,目前企業中大致有兩種方向:一是加強模型的健壯性,多多考慮干擾因子。另一個是,縮小計劃的時間跨度,建立積極的正負反饋機制。

但是,事實上,計劃沒有辦法完全趕上變化的程度。

只能儘量逼近,就像微積分那樣。 因此,要把各種可變因素全部計算在內的計劃才算是真正可行的計劃,但是現在生活中基本不可能把所有的變化全部計算在計劃之中,所以就需要對計劃進行科學的制定,儘量減少變化對計劃產生的影響。

例如工作計劃的制定,一般都是在通曉自身情況的前提下,制定出可行的計劃,同時在完成時間上給予一定寬餘,以便減輕變化所帶來的影響。

管理管理,是指以管理主體,有效組織並利用其各個要素(人、財、物、資訊和時空),藉助管理手段,完成該組織目標的過程。

3樓:考拉會計課堂

俗話說,計劃趕不上變化,其實就是會計中實際成本法與計劃成本法

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