央企正式編制是什麼意思,國企正式編制和事業編有什麼區別 待遇相差如何?

2022-03-15 02:07:00 字數 5525 閱讀 8387

1樓:唐小糖

回答請問您說的是正式編制嗎?公務員編制或者事業編制嗎?

提問網際網路聘用後是正式編制嗎

回答首先,我需要告訴年正式編制,在我國只有公務員編制或者事業編制才能夠較正式編制。

其他的一些工種都不能夠算編制。只能夠叫正式工。

您說的網際網路公司聘用之後,要看是否與公司簽訂正規的勞務合同,如果簽訂正規勞務合同,就算是正式工。

提問我外甥是985碩士生明年畢業,現在正在秋招找工作,請問是國企好還是網際網路好呢

回答您好,能夠進入國企,當然還是國企好了,國家電網也是國企難道國家電網的待遇不香嗎?所以國企的待遇還是很好的同時也比較穩定。網際網路公司只能說吃青春飯,年紀稍微大些身體素質跟不上,根本無法適應公司的高強度工作,或許會在短時間內賺得比國企多,但是長遠考慮這邊還是建議選擇國企。

提問堔振的招商銀行年薪28萬,這工作能行嗎

回答當然可以啦,招商銀行不屬於網際網路公司呀,也算是一個比較穩定的工作哈。

您好,如果我的回答你滿意的話,麻煩,給我五個小星星~

更多8條

2樓:冷侃娛文

一、央企正式編制是指組織機構的設定及其人員數量的定額和職務的分配, 由財政撥款的編制數額由各級機構編制部門制定,財政部門據此撥款。通常分為行政編制、事業編制。

二、具體介紹:

1、行政編制也就是國家公務員是有級別的,如你第一年是科員,可能是最低一級的,你幾年以後當了科長,就是科級。再幾年以後當了局長,就是局級。也就是說,你如果是行政編制,那你就是按公務員法只「走」行政級別的。

事業編制,情況複雜,其中包括一些參照公務員管理的事業單位,這類參公事業單位的工資待遇比照行政機關(公務員)待遇執行,也就是按照職級核定工資。

2、事業編制是按崗定薪,分管理崗、專業技術崗和工勤崗.其中管理崗叫職員,是一到十級,依次對應著正部級至辦事員這樣的行政級別。專業技術崗是根據行業的要求進行職稱評定,比如醫生和教師。

工勤崗就是工人。事業編制的人員一般走上副科(八級職員)領導崗位後也可以交流到行政機關當公務員,也可以參加黨政領導幹部公開選拔當領導。

3樓:匿名使用者

享有一些內部福利 非事業編制

4樓:民說

央企正式編制是指在央企工作的員工,享受國家規定事業單位編制員工待遇,由國家財政撥款,正式編制員工一般都有名額限制,定崗定位。在編員工退休或病故或辭職後,企業會從合同工中選拔晉編。

合同工晉編一般比較困難,除非有較高超的技術或領導能力。醫院、銀行等每年都會從技術或業務能力強的員工中選拔人員晉編。

5樓:時間and新歡

我知道國企的,我覺得應該差不多吧

1、正式編制比非正式幹一樣的活的話工資高(當然你是專門聘請的專家顧問等另說),獎金福利都高

2、正式的不出極大問題的話不會辭退

3、乾的活比正式的要多,拿錢少

4、基本很難升官

5、籤合同比較頻繁,正式的5年一簽合同,非正式一年一簽,且正式籤兩次就變成永久,非正式要簽好多次好多年才行

6、其他貌似都一樣了就,最主要是錢少,要比別人少快一半

6樓:鯨娛文化

編制指公司或部門為了完成任務而確定的人員數量的配置,就會對員工的工作產生約束作用這樣就會督促員工努力工作。所以很多人為了編制,會很努力的學習。

7樓:lcc和mini程

就是你是單位正式合同工,有正式員工編號。享受工資獎金同時還有各種福利如年休,每年員工職業健康體檢,過節費,安全獎,超產獎,年終獎,烤火費,防暑費,特殊津貼,以及各種勞動補貼。

8樓:諮詢霍老師

正式編制指的是直接和應聘的**企業簽訂勞動合同 並不是中介委派的三方合同

央企是國企的編制 不屬於事業單位編制

9樓:old張師傅

就是個人檔案在央企人事部門存放,並且簽訂正是勞動合同。勞務派遣及臨時勞動合同,工資以及人事關係不在央企都不屬於央企正式編制的工作人員。

10樓:重慶衛生招聘考試

重慶衛生人才網為你解答。並非所有的編制都是體制內。

普通員工所謂的「編制」

過去的很多央企隸屬與相關部委等,政企不分,大概在2023年左右,大部分央企都與原單位脫鉤,統一率屬於**人民*****下屬的國資委,由國資委代表國家統一履行出資人職責,所以這些央企都只是企業,且由計劃經濟的「國營」變為了市場經濟的「國有」,無論從理論和實際上來說,都不存在「編制」,所有的員工都只是企業僱員,只是企業背後出資人的差別。

我所理解的「編制」是公務員和事業編,依照國家現行規定從2023年以後,已嚴格實行「逢進必考」,也只有公務員和事業編,才算得上真正的「編制」,24k的金飯碗。

至於國家電網、菸草和某些銀行的「編制」,也只是企業內部自己組織的考試,所謂的「編制」和「廳局處科股」等級別一樣,都只是企業內部自己的說法。

應屆生簽了央企了,請問央企的編制是什麼意思?那個有什麼用?還有央企穩定嗎?

11樓:血色黃昏的黃昏

**企業為「**管理企業」的簡稱,是指由**人民**(***)或委託國有資產監督管理機構行使出資人職責,領導班子由**直接管理或委託中組部,國資委或其他等**部委(協會)管理的國有獨資或國有控股企業。

**企業主要有三個特徵:

一、資產財務關係在財政部單列;

二、人事關係在人社部單列;

三、經營上在國家計劃中單列。

12樓:譚承生

在國企剛工作的月工資多少

國企正式編制和事業編有什麼區別?待遇相差如何?

13樓:紅色十月節

這個就說來話長了復。其實最

制根本的區別就在於國企員工編制是勞動者和國有企業之間的勞動聘用關係,事業編制則是勞動者和事業單位之間的聘用關係(至少在我們這裡,新進事業單位編制人員都已經轉成聘用制了)。說得再白一點,國企編制是在國企裡工作,事業單位編制是在事業單位工作。

至於說待遇相差如何,這個沒法一概而論,事業單位收入不一定比國企高,反之亦然,只能具體情況具體看。國企員工的收入從根本上說是企業利潤的一部分,事業單位則比較複雜。事業單位可以細分為全額財政撥款、差額財政撥款、自收自支三類。

全額財政事業單位編制人員的收入全部來自財政撥款,根本上說是**於國家的財政收入。自收自支事業單位的一切支出(包括人員收入)都來自於本單位收取的費用或者創造的利潤。差額財政撥款事業單位介乎於二者之間。

現在事業單位編制都採取考試的形式公開選拔,一般都由各級**下屬的人社局組織。國企的基層招聘一般不通過**,而由企業自行組織。當然國有企業可以委託人社部門來組織招考,這個一般體現在一些國企高管的公開招聘上。

14樓:雲端之上

國企的事業編制肯定比正式編制要好,但是待遇上未必差別很大,一般情況下,編制的高低就是公務員,事業編制,正式編制,然後臨時編制

什麼是央企事業單位?

15樓:匿名使用者

國企包含央企,國企就是國有企業,分為**企業和地方企業,**企業就是央企,由***監督管理,中國現在有112家央企。地方的國企就太多了。

事業單位就是國家機關用國有資產舉辦的社會服務性組織。分為全額、參公、財政補貼等事業編制。

1、國有企業,在國際慣例中僅指一個國家的****或聯邦**投資或參與控制的企業。在中國,國有企業還包括由地方**投資參與控制的企業。**的意志和利益決定了國有企業的行為。

國有企業作為一種生產經營組織形式同時具有營利法人和公益法人的特點。

其營利性體現為追求國有資產的保值和增值。其公益性體現為國有企業的設立通常是為了實現國家調節經濟的目標,起著調和國民經濟各個方面發展的作用。

2、**企業(簡稱:央企),作為中國國有企業,長期以來是中國國民經濟的重要支柱。按照中國**的國有資產管理許可權劃分,中國的國有企業分為**企業(由****監督管理的國有企業)和地方企業(由地方**監督管理的國有企業)。

3、事業單位,是指國家為了社會公益目的,由國家機關舉辦或者其他組織利用國有資產舉辦的,從事教育、科技、文化、衛生等活動的社會服務組織。

16樓:匿名使用者

**企業(簡稱:央企),作為中國國有企業,長期以來是中國國民經濟的重要支柱

17樓:地球年輕人

你恐怕搞錯了。央企是央企,事業單位是事業單位,完全是兩回事。

央企就是**管理的企業。

18樓:匿名使用者

央企事業單位,如齊魯石化它下屬的交通運輸,學校等單位。

19樓:六紅紙

按照組織形式分為:機關、事業單位、企業單位、中介組織、群眾團體等。

企業又分為:國有企業、私有企業。

國有企業又分為:全民所有制企業、集體所有制企業私有企業又分為:合作經營企業、合資經營企業、獨資企業、私營企業。

公司是針對工廠來說的,你是生產企業,還是經營公司,一般來說,工廠主要以生產為主,而公司責以經營為主。

事業單位按照財政撥款形式又分:全額撥款、差額撥款、自收自支三種形式。

事業單位按照職責又分為:行政支援類、公益類、生產經營類。

機關和全額撥款、差額撥款事業單位都是財政開支的,而企業責是在工商部門註冊,自主經營、自負盈虧的。

20樓:禹丶少

央企:**直轄的大型國企,如中石化、中石油等事業單位:國家財政支援的以提高人民生活水平為目的的單位,如科學、教育、文化、衛生等。

公務員:以「為人民服務」為宗旨的黨政機關的工作人員。

您父親的單位比較敏感,,具體是什麼分類,,不好說,,,

央企編制和國企編制有什麼區別?

21樓:

什麼是國企?什麼是央企?兩者有什麼區別?

22樓:蒼洱白子

央企編制和國企編制,都屬於國有企業,只是央企的相關政策相對於一般國企要好,待遇也有一定差距。但是具體工資待遇,以具體公司為準。

23樓:發兔科學站

很多的家長都希望自己的孩子在國企裡上班,感覺這樣的話,孩子的後半輩子就保障。但是有時候大家往往分不清國企和央企的區別。那這兩者到底有什麼本質上的區別呢?

24樓:匿名使用者

實際上沒有本質區別。

25樓:小梨談職場

回答你好親☺️央企職工屬於企業編制。

1、央企員工是央企正式編制,央企正式編制是指組織機構的設定及其人員數量的定額和職務的分配,由財政撥款的編制數額由各級機構編制部門制定,財政部門據此撥款。

2、所謂編制,是由於計劃經濟的時候,由國家統一下達用工指標,不能超出,不在指標內使用的職工,就是編外,現在國企沒有什麼在編不在編,凡是經過錄用的,都是合同制職工,不存在編制問題。

3、事業編制是按崗定薪,分管理崗、專業技術崗和工勤崗,其中管理崗叫職員,是一到十級,依次對應著正部級至辦事員這樣的行政級別。專業技術崗是根據行業的要求進行職稱評定,比如醫生和教師。工勤崗就是工人。

事業編制的人員一般走上副科領導崗位後也可以交流到行政機關當公務員,也可以參加黨政領導幹部公開選拔當領導。

更多2條

國家央企是什麼行政級別國企現在的行政級別是怎麼劃分的?謝謝!

國家央企是正部級。企業,為 管理企業 的簡稱,在關係 和國民經濟命脈的主要行業和關鍵領域佔據支配地位,是國民經濟的重要支柱。按照國有資產管理許可權劃分,國有企業分為 企業 由 監督管理的國有企業 和地方企業 由地方 監督管理的國有企業 特別指出,在我國除了廣義和狹義定義的 企業外,對於個別 企業在國...

編制什麼意思啊?編制是什麼意思

編制是指組織機構的設定及其人員數量的定額和職務的分配,由財政撥款的編制數額由各級機構編制部門制定,財政部門據此撥款。編制是公司或部門為了完成未來或過去的任務而確定的公司或部門的人員數量的配置,其對人員的實際配置工作產生指導和約束作用。編制的種類。行政編制,專指在黨委 法院 檢察院 公安局等黨政部門裡...

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