1樓：永夜
去當地勞動局舉報他，拿著你的考勤或者工作證一類的證明勞務關係的東西
2樓：
這樣的老闆說話不講信用，你可以再去找老闆說一下，你把手機帶走，把她的錄音給他錄下來、可以做證據， 你再到勞動局去告他勞動局會給你一個滿意的答覆。
3樓：老周
按照勞動法的規定，老闆這樣做違法，可求助工作區域的勞動監察大隊
4樓：來自拙政園休閒的黑荊樹
建議你通過勞動監察部門或法律途徑，完全拿回自己的工資，維護好自己的合法權益。
5樓：
老闆這樣做純粹是違法的，不管你在什麼廠上班，辭職了老闆都要給工資的。你可以到當地的勞動局去告他，相信勞動局會幫你把工資要回來。
6樓：心願荷花下
去勞動節反應。在加上他不買五險一金。
求職就業。
7樓：
我一直在這個行業多年的人才，尤其是求職者瞭解難的問題。教育是一個敲門磚塊，但小磚可以敲破產，企業招聘的目的不是教育，而是需要能夠儘快上手，給誰創造價值的公司。現在就業競爭很激烈的形式，找一份合適的工作並不容易，所以首先你必須擁有一個合適的位置，方向是你的工作和你的預期（參見你的薪水要求，文化推廣的機會，福利等） ，那麼要注意考生的技能，第一個測試是非常重要的，因此，只有第一次測試，當有人對你感興趣，你有機會重新審視，當然，可能跟更嚴格的測試等著你如果第一個測試是看那麼重考，面試或筆試的外觀真的是你唯一的真材實料。
如果你仍然是一個小青年要多學習，多的社會知識和工作積累經驗，你未來的生活會有很大的幫助。祝你成功！
求職就業
8樓：匿名使用者
殘疾程度？或者找當地有關部門，也可以自己創業啊，如果是會電腦之類的，開開**啊之類的！太多了，只要心智不殘，一切皆易
求職就業
9樓：綾玥
其實專業還是其次的，很多財務管理的工商管理的對於應屆畢業生沒有太多的幫助，因為這些一般在工作上都幫不了或應用不了。外企的英語起碼6級，工資的話要看了，現在上海平均工資在2000-3000左右，當然優秀的6000-7000都有，一般的在2500-2800稅前（至少我們公司）。
10樓：匿名使用者
文憑好像沒有那麼重要。只是一個入門而已，進去之後，能力不行，不管拿什麼證都是沒有用的
11樓：匿名使用者
社會經驗是唯一的途徑，成長是靠自己再社會中碰到困難的程度來衡量的
12樓：今天必有雨
社會到處存在其潛原則，祝你早日找到工作
大學生求職就業
求職就業有幾種模式
13樓：匿名使用者
據中國人事科學研究院釋出的《中國人才報告》預計，2023年，第二產業人才缺口將達1720萬人，而第三產業人才缺口預計達325萬人，就業形式嚴峻；三十六行行行有狀元，條條道路通羅馬，只要在選擇的時候能夠有一個正確的認識，加上你後期學習的努力學好一門技術，以後的生活肯定是不錯的。在選擇的時候，選好一個熱門的技術，現在的話，感覺餐飲業發展很不錯，尤其是湘菜、火鍋這些，廚師現在是一個很有前途的職業。對於你來說，學個湘菜廚師什麼的，應該是挺不錯的。
14樓：日固醇高
入職體檢一般都有一些基本專案的檢查例如，抽血，心電圖，b超，尿檢，內科，外科 胸透
一般這些沒有問題都是能過的，如果體檢有問題，這種事情交給 紅太陽體檢 就可以了！
公司如果沒有指定體檢醫院。可以幫助搞到一份三甲醫院入職體檢報告。
體檢有不合格專案或問題交給紅太陽體檢，祝君工作順利
就業求職
15樓：匿名使用者
開**。到夜市擺攤。
選好東西找好貨源收入都不錯哦
我在青島 我們好多白領下班都玩這個 呵呵
16樓：行動是成功翅膀
開**。到夜市擺攤。
有關求職就業
17樓：南京英才網小吧
現在出來的會計工資太低，沒上面發展前途，不過我覺得你還是應該跟著你自己的感覺走，畢竟你的將來是你自己的，不能由別人來給你設計。工作還是要是自己開心才行，不然沒激情也做不好上面工作
求職就業發展方向？？？
18樓：谷粱漠漠
如果你喜歡做銷售，而且做的很好的話，不如就一直做下去，去個同行業的大公司，這樣你手裡還有客戶資源。
19樓：無雨
思路決定出路，行動改變命運!出路在**？出路在於思路！
其實，沒有錢、沒有經驗、沒有閱歷、沒有社會關係，這些都不可怕。沒有夢想、沒有思路才是最可怕的，才讓人感到恐懼，很想逃避! 生活中，面對困境，我們常常會有走投無路的感覺。
不要氣餒，堅持下去，要相信年輕的人生沒有絕路，困境在前方，希望在拐角。只要我們有了正確的思路，就一定能少走彎路，找到出路！
20樓：小魚er的傷
挑自己喜歡的工作，慢慢堅持
在私人廠裡上班現在不想做了說離職老闆會給工資嗎
如雙方已簽訂勞動合同，試用期間可提出離職後3天離開 已過試用期需在提出書面離職申請後的一個月離開，公司工資應正常發放。當然也可雙方協商解決，希望對你有幫助。想離職提前告訴老闆，老闆同意離職都會給工資的，就算當時不給到發工資時也會給你打到銀行卡上的。一個老闆不一樣，是應當給的，如果不給，可以到勞動仲裁...
在超市上班工資月，上了月，不想做了，根老闆辭職，老闆只給我50快一天，一天還要上九
沒有辦法，你在超市只做了這麼短的時間，肯定沒有籤勞動合同，沒有辦法維護自己的權益。首先收集好能收集的，證明你在該超市工作，受僱於該老闆的證據。然後去勞動局反應！你在超市做前臺收銀的時候有沒有籤合同，看看合同是怎麼寫的，你可以向勞動仲裁委員會去舉報這個老闆，你做了半個月，他就應該給你半個月的工資。你在...
在工廠上班不到月不想做了能辭工嗎
可以，勞動者在試用期內，提前三天申請就是合法的，用人單位應依法開具離職證明，辦理離職相關手續並結清工資。根據 勞動合同法 第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。可以，可你得提前送辭職報告 可以的，這看你剛進廠是是...