為什麼要實行按勞分配與按生產要素分配相結合

2021-03-03 20:41:39 字數 2912 閱讀 5803

1樓:醉冰軒主

我國現階段實行

按勞分配與按生產要素分配相結合的原因。

(1)我國公有制為主體、多種所回有制經濟答共同發展的基本經濟制度決定了在分配關係中必然是以按勞分配為主體、多種分配方式並存。在公有制經濟中實行按勞分配,在其他經濟形式中實行按生產要素分配。

(2)我國建立的社會主義市場經濟體制要求按勞分配與按生產要素分配相結合。社會主義市場經濟體制是社會主義基本制度與市場經濟的結合,按勞分配是社會主義經濟制度的分配原則;市場經濟則要求發揮各生產要素的作用,允許生產要素按貢獻參與分配。

我國為什麼要實行按勞分配與按生產要素分配相結合

2樓:匿名使用者

實行按勞分配與按生產要素分配相結合的原因是在市場經濟條件下,各地區生產力發展水平不同,各地區、各企業勞動者實際收入必然會有所差別。同時,由於每個勞動者勞動能力差異,必然會造成收入上的差距。這種收入差距符合市場經濟要求,但收入差距懸殊,會挫傷勞動者積極性和社會穩定。

我國現階段還處於社會主義初級階段,生產力總體水平比較落後,且發展不平衡、呈現多層次,這就決定了我國現階段不可能實現純而又純的社會主義分配形式,而只能是實行以按勞分配為主體、多種分配方式並存的制度,把按勞分配和按生產要素分配結合起來。

3樓:匿名使用者

從根本上說,這是由我國現階段生產力的發展水平決定的。

我國現階段生產力總體水平低、發展不平衡和多層次的狀況,決定了不可能實行單一的分配方式,要實行按勞分配與按生產要素分配相結合。

這是由我國公有制為主體、多種所有制經濟共同發展的所有制結構決定的。

公有制是主體,在公有制經濟中只能實行按勞分配,但在其他多種非公有制經濟中,只能採取其他非按勞分配方式,特別是要允許生產要素按貢獻參與分配。

這是市場經濟的內在要求。

把按勞分配與按生產要素分配相結合,才能充分調動各方面的積極性,充分利用各種資源,促進社會主義市場經濟發展。

4樓:西北藝人

1、深化經濟體制改革的需要。我國所有制改革要建立以公有制為主體,多種所有制經濟共同發展的制度,根據分配形式由所有制形式決定的原理,公有制以外的多種所有制形式必須要求以生產要素來進行收益分配。2、市場經濟發展的需要。

在堅持公有制為主體的前提下,一切符合「三個有利於」原則和標準的公有制實現形式都可以而且應當用來為社會主義服務,由其決定的分配也可以而且應當用來為社會主義服務。各種所有制的多種實現形式,如股份制、外資、合資等都能促進經濟的發展,這就要求採取按生產要素來進行收益分配。3、合理配置資源,不斷優化產業結構的需要。

在社會主義市場經濟條件下,市場對資源配置起基礎性作用,主要表現在它能夠起到合理配置資源和優化產業結構的作用。能不能建立起完善的生產要素市場,重要的是生產要素**是否合理。而合理的生產要素**中包括有生產要素中大於成本的收人,也就是按生產要素分配的收人,因此必須相應地承認按生產要素分配。

5樓:苑聰澹臺海兒

我國現階段實行按勞分配與按生產要素分配相結合的原因。

(1)我國公有制為主體、多種所有制經濟共同發展的基本經濟制度決定了在分配關係中必然是以按勞分配為主體、多種分配方式並存。在公有制經濟中實行按勞分配,在其他經濟形式中實行按生產要素分配。

(2)我國建立的社會主義市場經濟體制要求按勞分配與按生產要素分配相結合。社會主義市...

我國現階段實行按勞分配與按生產要素分配相結合的原因。

(1)我國公有制為主體、多種所有制經濟共同發展的基本經濟制度決定了在分配關係中必然是以按勞分配為主體、多種分配方式並存。在公有制經濟中實行按勞分配,在其他經濟形式中實行按生產要素分配。

(2)我國建立的社會主義市場經濟體制要求按勞分配與按生產要素分配相結合。社會主義市場經濟體制是社會主義基本制度與市場經濟的結合,按勞分配是社會主義經濟制度的分配原則;市場經濟則要求發揮各生產要素的作用,允許生產要素按貢獻參與分配。全部

在社會主義初級階段,為什麼要把按勞分配與按生產要素分配結合起來?

6樓:其實你不愛我

(1)堅持按勞分配與按生產要素分配相結合,是我國社會主義初級階段的國情,客觀經濟條件決定的。現階段生產力發展整體水平低、多層次、又不平衡,由此決定我國實行公有制為主體的、多種所有制共同發展的基本經濟制度,公有制的主體地位決定要實行按勞分配,而其他所有制經濟形式,多種經營方式的存在,又決定了按生產要素分配的必然性。

(2)將按勞分配與按生產要素分配相結合,是發展社會主義市場經濟的客觀要求。實行按勞分配不僅是社會主義經濟的基本特徵,也是社會主義市場經濟的基本標誌。市場配置資源,要求各種生產要素都要進入市場,由市場來形成**,因而,在實行按勞分配的同時,也要兼顧投資者、經營者、勞動者各方面的利益,才能調動一切積極因素,利用一切可以利用的資源,促進生產力的發展。

按勞分配與按生產要素分配相結合的原因和意義

7樓:泚朲已死

分配形式要隨所有制形式的變化而變化, 在沒有私有制的情況下, 只有按勞分配就夠了. 但是既然承認了私有制, 光按勞分配就不行了, 得把生產資料的佔有考慮進去.於是就出來了按生產要素分配.

如果這兩種分配形式擺不好, 勞資矛盾一旦加劇, 演變成階級鬥爭, 將是很危險的事, 所以要堅持二者的統一, 以緩和矛盾,使勞資雙方在和諧社會中共存.

不知道我理解的對不對, 也想聽聽其他人的見解.

如何理解「按勞分配與按生產要素分配相結合」?

8樓:淵源

按勞分配 :範圍是公有制經濟

按生產要素分配:適用範圍包括非公有制企業和公有制企業(如國有企業的管理者也按管理要素分配)

按勞分配,體現了勞動者和勞動者之間的關係。

按生產要素分配,體現了人們在佔有生產資料問題上,彼此間的關係。

按勞分配是我國分配製度的主體,占主導地位。

按生產要素分配是對按勞分配的補充,與按勞分配並存於社會主義市場經濟。

我國為什麼實行按勞分配為主體,多種分配方式並存的分配製度

1 這種分配製度與我國現階段生產力的發展水平相適應。我國現階段生產力總體水平低 發展不平衡和多層次的狀況,決定了不可能實行單一的分配方式,必然存在其他多種分配方式。2 這種分配製度是由我國公有制為主體 多種所有制經濟並存的所有制結構決定的。公有制是主體,在公有制經濟中只能實行按勞分配,但在其他多種非...

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