新形勢下加強社群黨建工作的主要措施有哪些

2021-03-03 21:58:47 字數 5802 閱讀 1316

1樓:穿過田野的人

基層黨建重在建設。在不斷深化社群黨建工作的實踐中,必須把班子建設、隊伍建設、陣地建設等擺在重要位置。

1、要切實加強領導班子建設。一是要配齊配強領導班子,尤其是選準黨組織書記。要注意從大學畢業生、選派的機關幹部、復退軍人等群體中,選拔社群黨組織書記。

要注重用「急、難、險、重」工作任務來檢驗社群黨員幹部的執行力,對不合格的要堅決調整到位。二是要有序提升社群黨組織整體素質。要繼續按照「降低年齡、優化結構、更新知識、提高素質」的原則,採取崗位培訓、掛職鍛鍊等辦法,努力提高社群黨務幹部的整體素質。

2、要加強黨員隊伍建設。要注重改善黨員結構,嚴格按照「十六字」方針,探索社群黨員培養髮展的途徑,不斷優化壯大社群黨員隊伍。要加強黨員培訓工作。

有計劃、分層次地對社群黨員進行培訓,特別是要加強對城市建設管理、市場經濟、法律等方面知識的培訓,逐步建立一支年輕化、知識化的社群黨員隊伍。要加強社群黨員管理。根據社群黨員構成特點,區別對待,對離退體黨員、在職黨員、流動黨員、下崗職工黨員等實施分類管理。

3、要切實強化物質保障。要切實改善社群黨建硬體設施。近年來,通過後盾單位扶建、利用政策配套、共駐共建等方式,使社群黨建辦公場得到一定程度改善。

但離社群黨建區域化的要求,還有較大差距,必須在強化財政投入、共駐共建等措施的同時,按照「權隨責走,費隨事轉」原則,逐步完善社群投入長效機制。要大力發展社群經濟,增強社群自我造血功能。

如何做好新形勢下的社群黨建工作

2樓:匿名使用者

(一)提高認識,加強對社群黨建工作的領導

一是加大對社群硬體建設的力度,特別是要注重統籌兼顧,既要樹立品牌,又要均衡發展。當務之急是解決個別社群辦公用房過小問題和改善辦公條件。二是建立健全社群工作準入制度,凡屬**部門承擔的職能不得隨意轉嫁給社群,**職能部門不得以行政命令的方式向社群派任務、下指標。

(二)紮實工作,推動社群黨的建設協調發展

定期召開社群黨建工作推進會,對社群黨建工作進行部署,提出要求,進一步統一思想,明確任務,增強推進社群黨建工作、參與社群黨建工作的責任心和緊迫感。重視對社群黨建工作的宣傳,挖掘在社群黨建工作中湧現出的好典型、好經驗、好做法,「老黨員帶年輕黨員」、「樹典型、育示範、帶一般」,加大宣傳力度,使創先爭優活動的成效進一步彰顯,通過典型的示範帶動作用和**的引導造勢作用,在轄區範圍內營造出社群黨建的濃郁氛圍。

(三)加大宣傳,形成社群黨建工作合力

社群黨建工作是一項網路式社會系統工程,單靠社群黨組織的努力是難以奏效的。只有聚合社群各方面的力量,凝結廣大社群成員的奉獻,實行共駐共建,才能真正落實到位。要形成以社群黨組織為主體,區黨工委統一領導,辦事處具體指導,轄區單位廣泛參與的社群管理體制。

各社群黨組織要注重與駐區單位進行結對共建,這樣才能有力地推進辦事處地區性、社會性、群眾性、公益性的工作,形成以社群黨組織與轄區單位黨組織資源共享、優勢互補、共駐共建的工作合力。

(四)拓寬思路,創新社群黨員全員管理新模式

對在職黨員實行「雙重管理」,即單位黨組織和社群黨組織共同管理。在對駐區在職黨員統一登記造冊的基礎上,辦事處黨工委、社群黨組織要成立相應的機構,特別是社群黨支部要把他們參與社群活動的表現及時反饋所在單位黨組織;單位黨組織對在職黨員年終黨員民主評議、評選先進、提撥晉升時徵求街道社群黨組織意見,發展黨員公示也應進社群。從而建立起「雙向聯絡、雙向管理、雙向反饋」的新模式。

對離退休黨員和直管黨員「定崗管理」。也就是既要管理,又要發揮其重要作用。特別是離退休黨員組織觀念強,工作熱情高,有的在社群有一定的威望,他們既是社群黨組織的服務物件,也是開展社群黨建工作的依託。

可以借鑑有些地方的做法,統一將離退休黨員的組織關係轉入社群,發揮他們「退休不**」的作用。

對流動黨員實行「動態管理」。把黨員流出地和流入地黨的工作緊密銜接起來,使每個黨員無論在農村還是在城市,無論在流出地還是在流入地,都能融入黨的組織,參加黨的活動,受到組織管理,得到組織關懷,發揮黨員作用,從而形成城鄉銜接、全面覆蓋、協同配合、運轉有序的黨員管理工作格局。

3樓:玄藝靳依秋

摘要:在新形勢下做好社群黨建工作應高度重視社群黨的建設,以服務群眾為重點,構建城市社群黨建工作新格局.首先進一步提高認識,增強搞好社群組織建設的責任感,轉變舊的思想觀念,

提**群社群建設的主體意識.圍繞強化服務功能,把服務群眾作為社群黨建工作的根本出發點和落腳點.建立和完善社群黨組織和駐區單位基層黨組織資源共享、優勢互補、條塊結合、共建社群的協調機制.

加強培訓教育,提高社群基層幹部的整體素質,建立一支好的社群後備幹部隊伍.

如何做好社群黨建工作 10

4樓:52021周治良

基層黨建工作是一項基礎性工作,是組織工作的重要組成部分。基層黨建工作的好壞,關係到我們黨能否真正推動科學發展、促進社會和諧。基層黨建工作抓得不好,我們黨的執政基礎就會受到動搖,黨的事業就會受到損害。

一、抓好黨建重在責任

我們應該時刻牢記職責,牢記使命。我們必須要有強烈的責任意識和憂患意識,要把本職工作,把組織交給的任務,要把它當成事業,當作樂趣,真心實意去對待。只有這樣,我們的工作就會具體,就會細緻,就會深入,就會紮實,就會不怕麻煩。

只有帶著責任,才會知道工作就是要解決問題,要關心溫暖黨員。要時刻不忘自己的職責,自己的身份,要擁有默默無聞、踏踏實實幹工作的高尚風格,要具有不計名利、無私奉獻的工作心境。應做的工作,做好了不誇耀,不張揚,做不好就要有寢食難安,無地自容之感。

只有這樣,我們的基層黨建工作才會有希望。

二、抓好黨建要有滿腔熱情

當前基層黨建工作面臨的問題很多,挑戰很大。所有制結構的不斷調整和新經濟、新社會組織的大量湧現,對基層黨組織建設提出了新的挑戰;經濟社會的快速發展和執政理念的不斷深化,對建設高素質的基層黨員幹部隊伍提出了新的挑戰;新舊觀念的相互碰撞和東西文化的相互激盪,對基層黨員幹部隊伍的思想作風建設提出了新的挑戰。面對這些挑戰,我們不能喪失熱情,缺少信心。

有激情才會有動力,工作才會有魄力,有推行力,也才會激發創造力。因此,我們每個黨務工作者都必須滿懷信心、滿腔熱情幹好黨建工作。

三、抓好黨建要注重方法

黨建工作任務繁重,千頭萬緒,我們必須分清楚哪些是基礎工作,哪些是重點工作,我們一定要搞清楚,不能夠顧此失彼。要處理好埋頭苦幹與巧借外力的關係。要完成基層黨建的各項工作任務,需要我們親歷親為,埋頭苦幹,這是關鍵。

但我們也千萬不可忽視外力的作用,也離不開各方面的幫助和支援。自己的能量有限就動用資源,動用外力。我們要善於彙報,要讓領導知道我們工作的重要,知道我們工作任務的繁重,要積極爭取領導重視和支援,把自己的想法儘快變成領導的意圖和決定。

要注重總結歸納,還要善於宣傳,要通過宣傳讓別人別單位學習你的好經驗好做法,分享你的勝利果實,也提高工作的知名度。

凡是認準了的工作看準了的事,特別是一些受基層黨組織和黨員幹部歡迎認同的工作,就要不斷鞏固和擴大成果,要持之以恆的抓,不可隨意性太大,不能半途而廢,不要急於提新**換新花樣,要保持工作的連續性。同時要注意在繼承傳統的過程中不斷探索創新,不斷有新的突破、新的飛躍和新的發展。

5樓:匿名使用者

在新形勢下做好黨建工作最有效、最快捷的方法,就是在黨組織的日常工作中建立黨建質量管理體系。對本機關的日常黨務工作進行梳理,從而使黨組織工作邁向科學化、規範化、程式化、標準化、資訊化。黨建質量管理體系已經應用在很多領域,**機關、大中型企業等等,反應效果非常好,最近正在街道社群匯入黨建質量管理體系。

實踐證明:把iso9000國際標準匯入到黨的建設工作中,就是把世界上最先進的管理理念和管理模式,管理學、邏輯學、統計學、控制論、資訊理論等多學科多領域的科學知識融匯其中,科學規範和系統管理黨建工作,體現了先進的科學性。把黨建工作的服務物件(顧客)的要求按照標準轉化為服務物件的滿意,克服了某些組織某些時候存在的工作盲目性和隨意現象,極大地推動了基層黨的建設工作向科學化、規範化、標準化、程式化、流程化、資訊化邁進的程序,實現了質的飛躍,也培養和勵練了一批基層黨群骨幹隊伍。

通過學習、培訓、演練、流程編寫、執行、稽核、認證的實踐,拓寬了黨建工作的發展空間、使管理的手段更先進,目標更明確,為經濟發展提供思想、政治、組織保障措施更得利,加快了黨建理念創新的思路。

北京科標記元管理諮詢中心 陳潔

社群的黨建工作具體包括哪些?

6樓:種花家的小米兔

社群黨建工作專案都有:

(一)深入開展學習實踐科學發展觀活動。科學發展觀是黨的三代領導集體關於發展的重要思想的繼承和發展,是馬列主義關於發展的世界觀和方**的集中體現,是同馬列主義,***思想,***理論和****重要思想既一脈相承又與時俱進的科學理論。

(二)深入開展文明社群的建立提升建設。根據社群至2023年三年建立的提升計劃精神。用科學發展觀指導文明社群建立提升工作,在全面落實社群管理、社群環境、社群服務、社群。

中國共產黨要領導全國各族人民實現「兩個一百年」奮鬥目標、實現中華民族偉大復興的中國夢,必須緊密圍繞黨的基本路線,堅持黨要管黨、全面從嚴治黨,加強黨的長期執政能力建設、先進性和純潔性建設,以改革創新精神全面推進黨的建設新的偉大工程。

以黨的政治建設為統領,全面推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設,把制度建設貫穿其中,深入推進反腐敗鬥爭,全面提高黨的建設科學化水平。

7樓:飄零下線

1、創造良好的社群環境,促進城市經濟社會全面

協調可持續發展。促進城市經濟社 會全面協調可持續發展,需要社群黨組織不斷增強貫徹落實科學發展觀的自覺性,把主要精 力投入到社群建設和社群服務上來,緊密結合城市基層管理體制改革和社群建設的實際,努 力實現「五個好」的社群黨建目標要求;健全預防、化解各種矛盾和糾紛的機制,消除各種 不穩定因素,為經濟、社會發展和居民群眾安居樂業創造良好的社群環境。

2、發展社群文化,建設文明社群。社群黨組織應當認真履行領導轄區思想政治工作 和精神文明建設的職責,動員、協調、組織轄區內各單位共同建設文明小區。首先,社群黨 組織要加強和改進思想政治工作,樹立以「八榮八恥」為主要內容的社會主義榮辱觀,倡導 愛國、敬業、誠信、友善等道德規範,開展社會公德、職業道德、家庭美德教育,加強青少 年思想道德建設,在全社會形成知榮辱、講正氣、促和諧的風尚。

其次,社群黨組織要充分 挖掘社群文化資源,組織開展群眾喜聞樂見、健康有益、積極向上的文體科技活動,滿足群 眾精神文化生活需要。再次,要廣泛深入地開展群眾性精神文明建立活動,努力建立文明小 區、文明樓院、文明家庭等。

3、搞好社群服務,滿足居民群眾多方面的需要。社群黨組織要充分發揮聯絡群眾最 直接、最廣泛的優勢,進一步樹立群眾觀念和服務觀念,以人為本,著眼於解決群眾最現實、 最關心、最直接的問題,廣泛動員社群各方面的力量,把服務群眾工作做好、做實、做細。 整合社群資源,形成社會化和產業化相結合的社群服務體系。

要適應社群群眾民主意識和政 治參與願望普遍增強的新變化,把領導社群群眾實行「四自」作為社群黨組織的一項重要任 務。

4、加強社群建設和管理,推進和諧社群建設。構建社會主義和諧社會的基礎在社群, 社群黨組織要注意研究社群管理規律,整合社會管理資源,更新管理理念,創新管理方式, 拓寬服務領域,發揮基層黨組織凝聚人心、推動發展、促進和諧的作用。社群黨組織要針對 城市社群新情況、新特點,經常研究,分析社情民意,找準群眾關心的熱點、難點問題,多 渠道、多層次地開展社群建設和管理等各項工作,引導群眾正確認識改革開放,正確看待社 會現象,把廣大群眾的積極性引導好、發揮好、保護好。

社群黨組織要不斷提高組織群眾、 宣傳群眾、教育群眾、服務群眾的本領,推動形成我為人人、人人為我的社會氛圍。

5、擴大工作覆蓋面,增強黨的社會影響力,擴大黨的群眾基礎。要不斷增強黨在全 社會的影響力和凝聚力,做到**有群眾**就有黨的工作,**有黨員**就有黨組織, **有黨組織**就有健全的組織生活和堅強的戰鬥力。社群黨組織要及時指導和協調社群 內新經濟組織和新社會組織建立健全黨的組織,對暫不具備建立黨組織的要通過黨員聯絡服 務站、選派黨建工作聯絡員、幫助建立群眾組織等方式開展工作。

要切實加強對社群內退休 人員、下崗失業人員、流動人員中的黨員的教育管理和服務,使黨員的先進性在社群建設中 得到充分體現。

新形勢下怎樣上好語文課,新形勢下如何加強黨性教育

第一,正確判斷時代潮流和國際國內形勢。一個 執政黨要與時俱進 自覺執政 立於不敗之地,首先要對 時 判斷好 不僅要善於抓住機遇,而且要經受住各種考驗。縱觀60年黨所走過的路,凡是黨的決策符合時代進步潮流,符合中國社會發展程序,都成功了 凡是錯誤判斷國際國內形勢作出的決策,基本都不成功。因此,作為執政...

新形勢下如何做好社群警務工作

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論新形勢下怎樣加強和推進經偵基礎工作

怎麼都沒法加強,因為政治人士所有的涉外仲裁的不良法案都會被南海引渡站查出來,最終政治人士還會成為中華民族的罪人,人為宗教還會被指控是垃圾的贓物,經律論還會被腐敗分子用聖盃 如何在新形勢下加強息差管理?息差管理的三重境界 我國商業銀行如果真的想通過加強管理來抑制息差的持續下行,應該如何入手呢?作者認為...