誰有好的企業質量方針目標標語,企業的質量方針目標誰制定

2021-03-03 21:32:43 字數 5715 閱讀 7300

1樓:艾科莫斯

質量無止境,企業無邊界,名牌無國界

創優質品牌,鑄一流企業形象

追求卓越品質,創造世界名牌

責任是質量的保證,質量是品牌的生命

品質為本,財富為果

2樓:笑笑師伯

質量是企業的形象和聲譽。

一流的質量**於一流的管理。

只有優秀的企業,才能生產出優質的產品。

要想效益好,就要質量高。

質量就是效益。

質量意識在我心中,產品質量在我手中。

質量第一,從我做起。

3樓:匿名使用者

以質量求生存 以信譽求發展

4樓:匿名使用者

只有不完美的產品,沒有挑剔的客戶;

企業的質量方針、目標誰制定

5樓:大連王胖子

老總和管代,也可以通過對標準的學習結合組織特點形成質量方針;目標根據組織經營的特點,如你的產品的交付顧客合格率可以作為一個目標,顧客的滿意程度、供方提供的材料、半成品的檢驗等等,都可以。

6樓:匿名使用者

總經理組織管代、中高層會審

7樓:柔荑之手

企管部制訂,但最終是高層拍板。

有哪些比較好的企業文化標語口號?

8樓:長得帥的男孩子

誠信(integrity)、專業(professional)、創新(innovation)

管理的第一個功課,就是先管好自己

小企業做事,大企業做人

永遠戰戰兢兢,永遠如履薄冰

心有多大,舞臺就有多大

資源是會枯竭的,文化是生生不息的

專業進取,尊愛至誠,鍥而不捨

堅持誠信,注重業績,渴望變革

溝通從心開始

不學習的人,實際上是在先擇落後

大事講原則,小事講風格

以人為本,心德為先

海納百川,厚積薄發

沒有最好,只有更好

要有好的灌溉,才有好的成果

和傳統的昨天告別,向規範的未來邁進

為自己養成一個好習慣,給別人留下一個好印象

科技是第一生產力,人才是第一資源

塑造人的品質,建立管理根基

有一分耕耘,就有一分收穫

您的自覺貢獻,才有公司的輝煌

團結一條心,石頭變成金

多點溝通,少點抱怨;多點理解,少點爭執

不要小看自己,人有無限可能

因為有我,所以回更好

態度決定一切,細節決定成敗

只有勇於承擔責任,才能承擔更大的責任自我提升

良性競爭,相互欣賞,相互支援

強化競爭意識,營造團隊精神

追求客戶滿意,是你我的責任

只有不完美的產品,沒有挑剔的客戶培育禮儀員工,創造團隊精神

每天進一步,踏上成功路

寧可因高目標而脖子硬,也不要為低目標而駝背

轉變觀念轉變作風,讓企業文化生生不息

沒有執著力,就沒有競爭力

杜絕不良思想,發揚優質精神

會而不議,議而不決,決而不行,這樣的會議是屬最浪費的行動

找方法才能成功,找藉口只有失敗

行動是成功的開始,等待是失敗的源頭

停下休息的時候,別忘了他人還在前行

只有一種失敗,那就是半途而廢

沒有人會拒絕你的微笑心若改變,則態度改變;態度改變,則習慣改變;習慣改變,則人生改變

會而必議,議而必決,決而必行,行而必果

行動不一定每一次都成功,但坐而不行,絕無任何成功可言

清清楚楚算帳,明明白白做人

以最小的支出,獲取最大的收益,是我們不懈的追求

博:努力拼搏,納:納八方資源,特:成為有特色的ic**商

自我提升,良性競爭;相互欣賞,相互支援

企業文化是無形的管理,起到企業文化宣傳作用,更能提升企業整體形象, 增強企業凝聚力。所以很多企業都在建設自己的企業文化,企業文化標語是體現企業文化的一種方式。

企業標語是靈魂,是企業經營活動的「統帥」;是企業行動的「思想指南」,在企業的經營發展中具有無法替代的核心作用。正如一個國家、一個民族必須有凝聚力才能發展、壯大,一個企業也需要凝聚力,才能走向成功。有人認為,企業文化建設,只能在企業良好運營時進行,當企業出現問題時,就不能分心再搞文化建設;還有人認為只要做好了內部文化建設就行了,殊不知在文化管理時代,文化的影響涉及到企業行為的方方面面,企業文化的概念還應包括對外界的宣傳,讓外界瞭解公司的經營理念與文化,以尋求更大的社會價值認同。

求比較好的企業文化標語口號

9樓:百度文庫精選

最低0.27元開通文庫會員,檢視完整內

原發布者:三一文庫

三一文庫(****31doc.***)/口號標語/口號大全企業文化標語口號精選企業文化標語口號精選1.

效率成就品牌,誠信鑄就未來。2.只要精神不滑坡,辦法總比困難多。

3.計劃是時間的最好保障,時間是效率的堅實基礎,效率是行動的優化大師,行動是成功的唯一途徑。4.

建設節約型企業從我做起,節約就是效益節約就是增效。5.實施三大戰略創信譽,培育企業文化樹形象。

6.因為有我,所以會更好。7.

不要小看自己,人有無限可能。8.態度決定一切,細節決定成敗。

9.只有勇於承擔責任,才能承擔更大的責任。10.

多點溝通,少點抱怨。多點理解,少點爭執。11.

自我提升,良性競爭。相互欣賞,相互支援。12.

團結一條心,石頭變成金。13.強化競爭意識,營造團隊精神。

14.您的自覺貢獻,才有公司的輝煌。15.

追求客戶滿意,是你我的責任。16.有一分耕耘,就有一分收穫。

17.只有不完美的產品,沒有不挑剔的客戶。18.

 愛護公物,珍惜資源,勤儉節約,共同發展19. 會而不議,議而不決,決而不行,這樣的會議是屬最浪費的行動。20.

 我們極度鄙視一切亂丟亂吐等不文明行為。

10樓:長得帥的男孩子

誠信(integrity)、專業(professional)、創新(innovation)

管理的第一個功課,就是先管好自己

小企業做事,大企業做人

永遠戰戰兢兢,永遠如履薄冰

心有多大,舞臺就有多大

資源是會枯竭的,文化是生生不息的

專業進取,尊愛至誠,鍥而不捨

堅持誠信,注重業績,渴望變革

溝通從心開始

不學習的人,實際上是在先擇落後

大事講原則,小事講風格

以人為本,心德為先

海納百川,厚積薄發

沒有最好,只有更好

要有好的灌溉,才有好的成果

和傳統的昨天告別,向規範的未來邁進

為自己養成一個好習慣,給別人留下一個好印象

科技是第一生產力,人才是第一資源

塑造人的品質,建立管理根基

有一分耕耘,就有一分收穫

您的自覺貢獻,才有公司的輝煌

團結一條心,石頭變成金

多點溝通,少點抱怨;多點理解,少點爭執

不要小看自己,人有無限可能

因為有我,所以回更好

態度決定一切,細節決定成敗

只有勇於承擔責任,才能承擔更大的責任自我提升

良性競爭,相互欣賞,相互支援

強化競爭意識,營造團隊精神

追求客戶滿意,是你我的責任

只有不完美的產品,沒有挑剔的客戶培育禮儀員工,創造團隊精神

每天進一步,踏上成功路

寧可因高目標而脖子硬,也不要為低目標而駝背

轉變觀念轉變作風,讓企業文化生生不息

沒有執著力,就沒有競爭力

杜絕不良思想,發揚優質精神

會而不議,議而不決,決而不行,這樣的會議是屬最浪費的行動

找方法才能成功,找藉口只有失敗

行動是成功的開始,等待是失敗的源頭

停下休息的時候,別忘了他人還在前行

只有一種失敗,那就是半途而廢

沒有人會拒絕你的微笑心若改變,則態度改變;態度改變,則習慣改變;習慣改變,則人生改變

會而必議,議而必決,決而必行,行而必果

行動不一定每一次都成功,但坐而不行,絕無任何成功可言

清清楚楚算帳,明明白白做人

以最小的支出,獲取最大的收益,是我們不懈的追求

博:努力拼搏,納:納八方資源,特:成為有特色的ic**商

自我提升,良性競爭;相互欣賞,相互支援

企業文化是無形的管理,起到企業文化宣傳作用,更能提升企業整體形象, 增強企業凝聚力。所以很多企業都在建設自己的企業文化,企業文化標語是體現企業文化的一種方式。

企業標語是靈魂,是企業經營活動的「統帥」;是企業行動的「思想指南」,在企業的經營發展中具有無法替代的核心作用。正如一個國家、一個民族必須有凝聚力才能發展、壯大,一個企業也需要凝聚力,才能走向成功。有人認為,企業文化建設,只能在企業良好運營時進行,當企業出現問題時,就不能分心再搞文化建設;還有人認為只要做好了內部文化建設就行了,殊不知在文化管理時代,文化的影響涉及到企業行為的方方面面,企業文化的概念還應包括對外界的宣傳,讓外界瞭解公司的經營理念與文化,以尋求更大的社會價值認同。

11樓:匿名使用者

企業文化標語口號精選

1. 效率成就品牌,誠信鑄就未來。

2. 只要精神不滑坡,辦法總比困難多。

3. 計劃是時間的最好保障,時間是效率的堅實基礎,效率是行動的優化大師,行動是成功的唯一途徑。

4. 建設節約型企業從我做起,節約就是效益節約就是增效。

5. 實施三大戰略創信譽,培育企業文化樹形象。

6. 因為有我,所以會更好。

7. 不要小看自己,人有無限可能。

8. 態度決定一切,細節決定成敗。

9. 只有勇於承擔責任,才能承擔更大的責任。

10. 多點溝通,少點抱怨。多點理解,少點爭執。

11. 自我提升,良性競爭。相互欣賞,相互支援。

12. 團結一條心,石頭變成金。

13. 強化競爭意識,營造團隊精神。

14. 您的自覺貢獻,才有公司的輝煌。

15. 追求客戶滿意,是你我的責任。

16. 有一分耕耘,就有一分收穫。

17. 只有不完美的產品,沒有不挑剔的客戶。

18.  愛護公物,珍惜資源,勤儉節約,共同發展19.  會而不議,議而不決,決而不行,這樣的會議是屬最浪費的行動。

20.  我們極度鄙視一切亂丟亂吐等不文明行為。

21.  以廠為校,以廠為家,互相學習,互相關懷22. 找方法才能成功,找藉口只有失敗。

23. 爭取一個客戶不容易,失去一個客戶很簡單。

24. 每個人都是你的客戶。

25. 今天工作不努力,明天努力找工作!

26. 成就團隊輝煌,助我人生成長!

27. 盡職——是團隊合作的基礎!

28. 今天,你微笑了嗎?

29. 善待別人就是善待自已!

30. 培育禮儀員工,創造團隊精神。

壬文掛圖,立足廣州,服務全國

12樓:匿名使用者

企業成功來自於每一位員工的付出沒有完美的個人,只有完美的團隊,團隊精神是企業文化的核心。百川匯海可撼天,眾志成城比金堅成就團隊輝煌,助我人生成長培育合作員工,創造合作團隊凝聚產生力量,團結誕生希望朋友間的不和就是敵人進攻的機會強化競爭意識,營造團隊精神高績效團隊的三性特徵:主動性、思考性、配合性同心才能走的更遠,同德才能走的更近五湖四海聚一廠,情同手足友誼長管理就是共享一份團隊融洽的感情強化競爭意識,營造團隊精神培育合作員工,創造合作團隊

企業的質量方針是什麼,公司的質量方針是什麼

企業質量方針由企業的最高管理者正式釋出的該組織總的質量宗旨和方向。質量方針是企業經營總方針的組成部分,是企業管理者對質量的指導思想和承諾。企業最高管理者應確定質量方針並形成檔案。不同的企業可以有不同的質量方針,但都必須具有明確的號召力。以質量求生存,以產品求發展 質量第一,服務第一 趕超世界或同行業...

公司的質量方針,公司的質量方針是什麼

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建築行業企業宗旨,經營理念,管理理念,質量方針,環境方針,安

效率成來就品牌,誠信鑄就未來。源 誠信為本,bai善者志遠 以人為本 du不斷創新 優質建築的 zhi精品,dao創新求實的精神,熱情服務的承諾,良好誠實的信譽。質量目標 安全第一,預防為主,綜合治理 安全管理制度化,安全制度標準化,現場佈置條理化,機料擺放定置化,作業行為規範化,環境影響最小化。應...