有個工作做了兩月要不要寫在簡歷上呢

2021-03-04 06:16:16 字數 1060 閱讀 1612

1樓:職

有位老兄說了,一般不用,除非特別光輝。但是我要提醒的是,這個光輝一定要注意,必須是什麼特別出彩的業績來證明自己實力,並且有個合理的理由解釋為什麼短期離職。否則hr一定會問你為什麼這麼快離職。

來自職q使用者:聶先生

我想不用,除非特別光輝 來自職q使用者:吉先生

有個工作做了兩三個月要不要寫在簡歷上呢?

2樓:職

我想不用,除非特別光輝 來自職q使用者:吉先生

你覺得只有兩、三個月的工作經歷在你的簡歷上是「濃墨重彩」的一筆嗎?如不是,自己降低要求,做好吃苦的準備,重新開始。某些公司的某些崗位不需要求職者的工作經驗,他們會通過公司內部的培訓上崗,比如銷售代表、銷售助理(偏內勤);或是培優機構的助教、班主任等。

來自職q使用者:李女士

求職簡歷三個月的工作經歷要不要寫上

3樓:易大師

可寫可不寫。短暫工作經歷,還要不要寫進求職簡歷?

在一家公司只幹了三個月,現在辭職了,請問這三個月的經歷要不要寫在簡歷上面?

4樓:職

一般三個月內或者含三個月的就不用寫進簡歷了,除非那三個月的工作經歷對你下一份工作有幫助,不然不寫比較好的 來自職q使用者:匿名使用者

沒必要,一方面對找新工作完全沒有幫助,再說這個公司對你而言印象非常不好,所以不建議 來自職q使用者:曹先生

剛剛工作不滿三個月的工作經歷要寫在簡歷上嗎

5樓:匿名使用者

最好還是別寫了,免得人家hr看了你建立覺得你人不穩定,你能在別的單位3月就走,在他們單位也有可能,他們也不想培養完了你就走了,當然,沒有技術的工種除外,斷層3月這個到是沒什麼,畢竟誰還沒有點什麼事情麼,一年未工作的也有的是啊

6樓:扶瀾微步

可以的沒有問題

有總是好的

7樓:城建小道記者

不要,寫多了好像你很容易跳槽一樣

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