1樓：浙江創業俱樂部
普通創業的，找合夥人只能找同學或者朋友，其他人對你都不熟悉，不太可能會和你合作，只有相當有前景的創業專案，才有可能獲得相關行業投資家的合作。
2樓：bridge爍
這個你要想找那個創造合作人必須要知根知底的。不要隨意的就去找創業合作人。因為有很多那個你不知根知底的。很容易被被騙，尤其現在這個世道太亂。
3樓：圈裡金剛人
1、從自己的朋友中找和自己的朋友一起合夥創業，因為大家都比較瞭解和信賴，所以在創業的過程中，可以齊心協力，共度難關。在創業成功後，可以按照每個人付出的多來分配成果。現實生活中，和朋友熟人等一起創業的比較多見，畢竟合夥創業的合夥人，必須得要自己放心並且瞭解的人。
2、從同行中找對於想創業的專案，自己肯定對行業比較熟悉。行業裡曾經的對手，或者曾並肩作戰的人，他們的能力都會比較瞭解，所以可以邀請他們一起創業。畢竟他們在行業有一定的從業經歷，對專案的啟動、運營、推廣等，都有自己的方式。
所以，找這樣的人合夥，對於我們的專案的拓展無疑是極為有利的。3、發帖尋找如果自己的朋友或者同行中，沒有合適一起合夥創業的，自己可以在網上發帖，或朋友圈發文尋找，這種方式也有利於我們能快速找到有能力的合夥人。不過，因為之前不認識，所以對他們的能力、品德怎麼樣，就不得而知了。
所以，這種方式找到的合夥人，在開始合夥創業之前一定要簽訂合同，將職責，分紅等說清楚。
我想找個合夥人一起創業，在**找？
4樓：朔方說天下
創業去**找合夥人，什麼樣的合夥人才可以合夥，合夥人基本要求。
5樓：拼過9好加油
你是有錢找好的專案還是有好的專案找資金？
6樓：匿名使用者
你的創業準備做什麼？
創業合作伙伴在哪找
7樓：
摘要。資訊不對稱是尋找合夥人時的難題，初創企業可以通過以下3種途徑去找。1.
通過周圍朋友的介紹或是在行業圈子裡尋找熟悉這塊領域的人，這樣的合夥人比較知根知底，有信任基礎。2.根據垂直領域的需求找3.
在網路平臺尋找有很多網路平臺是幫助創業者尋找合夥人的，比如「創派」。這些方式都可以讓初創者建立與目標合夥人的聯絡。
創業合作伙伴在哪找。
親愛的，您好，很高興為您提供解答哈，感謝您的耐心等待哦。1、合夥創業來愛合夥，為創業者找到中國合夥人。2、緣創派 & 投緣幫。
資訊不對稱是尋找合夥人時的難題，初創企業可以通過以下3種途徑去找。1.通過周圍朋友的介紹或是在行業圈子裡尋找熟悉這塊領域的人，這樣的合夥人比較知根知底，有信任基礎。
2.根據垂直領域的需求找3.在網路平臺尋找有很多網路平臺是幫助創業者尋找合夥人的，比如「創派」。
這些方式都可以讓初創者建立與目標合夥人的聯絡。
創業的合夥人應該從哪找啊？
8樓：
您好，親！很高興為您解答。創業的合夥人一般有以下三種找尋的方法1、與朋友、同學聯合創業。
該途徑較為放心，因為知根知底，彼此建立在信任的基礎上，比較容易相互溝通。缺點是創業搭夥的過程中極易以兄弟進入以仇人反目。2、通過熟人介紹。
建立在熟人基礎上的創業合夥人是比較能夠迅速組建團隊的，但是一定要建立在充分尊重的基礎上，因為友誼基礎比較薄弱，很容易產生一些誤會。在相處的過程中要本著尊重的態度互相磨合。此途徑的缺點是這個中間人可能無法知道所有朋友是否有創業的意願，找尋起來還是比較麻煩的。
3、先僱傭後合夥。此種途徑在找尋合夥過程中十分普遍。要想讓人家跟著你幹，很多時候光用價值觀去灌輸很難奏效，這個時候應該適當的變通一些，先僱傭而後合夥也許是不錯的選擇。
缺點是必須有一定的經濟基礎的支撐，也就是得開的起前期的薪酬。
如何找創業合夥人
9樓：**客
創業是創業者及創業搭檔對他們擁有的資源或通過努力對能夠擁有的資源進行優化整合，從而創造出更大經濟或社會價值的過程。創業是一種需要創業者及其創業搭檔組織經營管理、運用服務、技術、器物作業的思考、推理和判斷的行為。那麼如何創業呢？
1、從自己的朋友中找
自己認識又比較瞭解的人和自己一起合夥創業，因為雙方對對方比較瞭解和信賴，在創業的過程中，可以齊心協力，共度難關。在創業成功之後，又可以按照各自付出的多少來收穫成功的果實。在現實生活中，這種和認識的人一起創業的方式比較多見，畢竟合夥創業，合夥人必須是自己放心的人，而我們認識的人就更加放心一些。
2、從同行中找
對於自己想要創業的專案，我們肯定對此行業有所熟悉，也對從事此行的人有所耳聞，不論是曾經的對手，還是曾經一起並肩作戰的人，我們對他們的能力都會比較瞭解，可以邀請他們一起來創業。因為他們對於這個行業有一定的從業經歷，對於產品的開放和宣傳推廣，有自己的方式，因而，找這樣的人來合夥，對於我們的業務拓展無疑是極為有利的。
3、發帖尋找
如果自己的朋友或者同行中，沒有願意和自己合夥創業的，可以自己到網上去發帖，或者在朋友圈發文來尋找，這種方式有利於我們快速找到有能力的合夥人。不過，因為是不認識的人，對於他們的。能力是否真的那麼強、他們的品德如何，就不得而知了，因而，通過這種方式找到的合夥人，一定要在開始創業之前，將各自負責什麼，如何分紅談清楚，並簽訂合同。
什麼樣的人適合做合夥人？
合夥人畢竟是要和我們並肩作戰的，因而這個人首先必須是品德好的人，那種見利忘義、背信棄義的小人是不適合一起創業的。其次，這個人必須在某個領域有自己的能力，比如，我們開個培訓機構，我們的合夥人必須是擅長招生或者擅長上課的人。
想找合夥人創業有哪些途徑？
10樓：
上學1、與朋友、同學聯合創業。該途徑較為放心，因 為知根知底，彼此建立在信任的基礎上，比較容易 相互溝通。缺點是創業搭夥的過程中極易以兄弟進 入以仇人反目。
2、通過熟人介紹。建立在熟人基礎上的創業合夥 人是比較能夠迅速組建團隊的，但是一定要建立在 充分尊重的基礎上，因為友誼基礎比較薄弱，很容 易產生一些誤會。在相處的過程中要本著尊重的態 度互相磨合。
此途徑的缺點是這個中間人可能無法 知道所有朋友是否有創業的意願，找尋起來還是比 較麻煩的。 3、先僱傭後合夥。此種途徑在找尋合夥過程中十 分普遍。
要想讓人家跟著你幹，很多時候光用價值 觀去灌輸很難奏效，這個時候應該適當的變通一 些，先僱傭而後合夥也許是不錯的選擇。缺點是必 須有一定的經濟基礎的支撐，也就是得開的起前期 的薪酬。 4、通過專業找合夥人的社群尋找。
創業的合夥人應該從哪找啊？怎麼找？求渠道。 10
11樓：奇蹟
創業找合夥人的渠道非常多，我們一步一步來理清思路。
從大類來說，找合夥人主要就是線上渠道和線下渠道，線上渠道獲得線索更容易，線下渠道溝通效果最好，所以建議是先從線上獲得合夥人線索，然後一個個約談篩選掉不靠譜的，留下靠譜的人然後約線下見面，你可以事先準備幾個要問合夥人的問題，相當於線上初步的面試，通過後再進行下一步。
找合夥人**（主要方向是扶持青年，大學生創業）--青年創業網找合夥人論壇（主要方向是合夥人自由發帖尋找線索）--烏鴉部落找合夥人加盟（主要是專案眾籌找合夥人，涉及資金）--碎片整合找合夥人平臺（個人合夥專案為主，合夥資訊排列合理）--合夥360線下的渠道主要是熟人介紹，活動交際這兩種方式，前者因為是熟人介紹有一定的信任成本，但是合夥人匹配度不高，因為每個人的圈子有限，你的朋友做的行業可能和你千差萬別，並不一定符合，也是要看概率和緣分，活動交際的話主要是參加創業活動為主，要找合夥人首先要到創業人群最多的地方去，現在周邊有很多免費的活動和沙龍，甚至還有和行業主題相關的酒會，商會，多去交流和連結總有機會可以找到合夥人的。
12樓：椿芽農村電商
看你的行業，做的專案，現在很多投資人，如果你的專案有前景，商業模式沒問題，天使投資人會心動的！但前期你的專案營利分析、商業模式要梳理好！
創業初期的合夥人，可以從身邊圈子找，陌生人說服，你需要你的商業計劃書打動人家的，渠道，可以在58同城啊等平臺釋出，但有點大海撈針。
13樓：missyou雪豬
你打算做啥啊，找合夥人。
14樓：太受歡迎之第一
啥行業，你就找合夥人。
15樓：安然書
鶴赫論壇裡面可以找到一些。
16樓：海
你是**的，你是什麼專案18585017895
怎麼去找創業合夥人
17樓：奇蹟
找創業合夥人一要梳理專案，二要找對方法。
首先你要對搞清楚你目前在做的專案，是否有做市場調研，是否有可證實的資料，大致的方向和思路怎麼樣，目前主要是需要哪個行業領域的合夥人，這些問題你搞清楚了去找合夥人成功的概率大一些，因為每個人時間都是寶貴的，你用一段自己都說不清的專案和思路來邀請合夥人入夥，最終得到的結果只有是拒絕。
當然你可以和對你專案有興趣的朋友**這個商業模式，這個是沒問題的，但是要實打實的談合夥，你必須要有更加系統的前期準備。
找對方法最關鍵要去思考你的合夥人最可能出現在什麼場景，比如說創業活動，合夥人社交平臺，或者是生意飯局等等，這又分為線上或者線下的找合夥人渠道。
線下呢可以多參加相關的創業活動，路演活動，或者和你創業方向相關的主題沙龍，創業課程甚至是一些技術論壇等等，線下交流的溝通會比線上溝通碰撞的價值更高，但就好像大海撈針一樣成功的概率較低，因為每個人的參會目的不一樣，他也許只是來聽聽課程學習並沒有創業的打算，即便你的創業方向適合他也不一定會加入你，因為主動權在他那裡，他沒準備好或者根本沒有創業的打算這些都是會影響他加入你的因素。
18樓：虎哥創業隨筆
創業如何尋找合夥人，這對於創業來說，非常的關鍵。
19樓：塞欣然
最好不要合作，我寧願做微商也不願意跟別人合夥做生意。
20樓：甘
看哪個行業咯。具體情況具體分析。
如何找合夥人一起創業
21樓：折溫
如何找合夥人一起創業不論是什麼行業，如果能在這個行業內或者上下游找到自己的合作伙伴，這是最好的選項，一方面對於行業的理解，其次是產品的開發，最後是人脈關係和業務拓展等等這些方面都會有非常大的幫助。
朋友圈也就是自己的人脈資源，在朋友圈如果能找到自己事業夥伴也是比較理想的一種方式，優勢在於相互瞭解，知根知底，信任度和忠誠度都高，缺點是資源互補性不強。
社交圈首先，你要問問自己一個問題，我們為什麼要找創業合夥人？我們需找怎樣的合夥人。分擔風險？
出謀劃策？拉投資者？資源組合？
以上所有的問題，都明確的說明你自己的能力不足，沒有做好充分的準備，換句話說，你可能還不是一個合格的創業者。
沒錯，你是一個假的創業者。
創業合夥人從來不是去找的，而是因為志同道合，最終走到一起的。我們有共同的理想，共同的目標，我們可以在想法和工作上出現分歧，但是我們彼此激勵著對方，致使我們朝著一個方向而不斷前行。這就是通過社交網路，**平臺和個人交際來尋找合夥人，也可以是通過個人影響力和號召力吸引合夥人，也可以是從員工隊伍中挑選合夥人等等。
建議對這類合夥人要設定門檻，設定考核週期，這樣比較穩妥。
創業公司如何確定合夥人的薪資，招募創業合夥人工資怎麼樣
首先，創業公司找合夥人，一定要把自己的姿態放低，現在公司與公司之間最大的競爭力就是人才，哪怕你創始人再牛逼，沒有人去執行靠一個光桿司令也是玩不轉的，你創業可以把公司做到小富即安的狀態，證明你能力很強，但是要再進一步很難很難，從沒聽說過哪個牛逼的公司是靠創始人一個人打下見山的，公司要發展做大，找合夥人...
誰投資找合夥人
我出地，想尋找投資合夥人種水果 我有2000畝地找個投資人 誰知道馬雲的創業找合夥人的投資經歷啊？你好！其實合夥人不要認為只有別人才有，或者你身邊就有，有時人才是可以培養的，沒有先天的成功者，成功都是通過努力的結果，馬雲當初跟他到現在的合夥人，很多都是他的學生和朋友，可以說都沒有多少條件，唯一的他們...
有懂財務的嗎？跟人合夥開公司怎麼防止合夥人亂用或者私自轉走公司賬上的錢
把財務交給自己信得過的人，支出收入比較大的金額要有收據賬單，以便能及時制止進一步惡化。經常給員工培訓課，增加他們的法律意識 一 合夥人在法學中是一個比較普通的概念，通常是指以其資產進行合夥投資，參與合夥經營，依協議享受權利，承擔義務，並對企業債務承擔無限 或有限 責任的自然人或法人。合夥人應具有民事...