1樓：匿名使用者
1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；
2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；
3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作；
4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規；
5、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續；
6、協同開展新員工入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃，聯絡組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋。
7、負責員工工資結算和年度工資總額申報，辦理相應的社會保險等；
8、幫助建立員工關係，協調員工與管理層的關係，組織員工的活動。
2樓：筆芯阿狸
主要應該是招聘 可能會涉及到考勤和提成 看具體情況
ktv人事部幹些什麼啊？
3樓：匿名使用者
ktv規章制度中關於人事部崗位職責的內在ktv中人事部的崗位職責是十分重要的，他們主要職責是管理場所的員工，但是在ktv規章制度要求中遠不止這些。今天我們要和大家一起分享的是ktv人事部員工崗位職責的重要內容。
ktv規章制度中關於人事部員工崗位職責的內容：
①首先這一部門的員工需要負責制定和修改
ktv中員工培訓制度
②需要向ktv場所員工提供可參考的員工崗位素質標準，為員工的發展提供必要的參照
⑤在員工培訓之前積極徵集場所員工個人的培訓要求，為制定員工培訓計劃做好基礎性的工作
⑥整合場所中各種員工培訓要求，按照我們ktv場所的發展需要制定出近段時間內場所需要員工培訓的計劃
⑦主要負責場所中各種員工培訓計劃的實施
⑧對培訓效果進行驗證，確保受訓人員素質達到既定標準，並且要負責對各項培訓進行記錄和相關資料存檔
⑨有效的控制和管理場所培訓所需要費用
⑩做好培訓調查，確保培訓方式、方法、內容不斷得到改進，提高培訓效果以上大家所看到的這十條內容便是在
ktv規章制度中關於人事部員工崗位職責的主要內容，需要相關人員認真遵守，一旦有人違反規定將會受到嚴厲的處罰。
4樓：國貿奇哥
人事部負責招聘，培訓，考勤及工資表製作等等；要用什麼**你可以直接在網上找得到，而且你可以向你經理要一些同類的**做為參考
5樓：go黎明的曙光
ktv的人事部主要就是負責招聘然後培訓，最後製作工作表等等。
hse專員是幹什麼的，HSE專員是幹什麼的
1 根據 生產及環境保護的法律法規和技術要求來開展日常運轉工作。2 監督 組織公司各職能部門在生產經營活動中有關安全環保方面工作的實施，使公司各職能部門從事各項生產 實驗 研發及經營等活動所帶來的對員工及環境的影響降至最低，積極參與各項環保工程的改造專案，以保證其符合國家標準。3 維護及更新執行公司...
物業安全專員是幹什麼的,物業安全專員是幹什麼的
1 做好防火 防盜 防破壞 防搶劫 防治安災害事故等安全防範工作。2 維護公司業主的切身利益 財產安全。3 保護事故現象，維護現場秩序。4 熱情接待業戶來訪 投訴。5 負責小區管轄範圍內人和物的管理，包括業戶的違規行為，車輛亂停亂放，未經報批進行室內裝修，違反規定，堆放雜物，丟棄垃圾，違規安裝防盜網...
投資專員是幹什麼的，投資公司中投資專員是幹什麼的
投資理財金融專員是做什麼的對弱小的生物產生相擊破了護盾，然後一把長劍刺穿了迪亞波羅的身體，將他頂向空中。藍色的魔法能量在迪亞波羅的身體裡四處流竄。劇痛的迪亞波羅伸出雙爪，想抱住安多娜拉。但安多娜拉一記膝撞就是頂中迪亞波羅的雙腿中間。吧嗒 的脆響過後，迪亞波羅雙眼巨瞪。而安多娜拉趁這機會，長劍劃過，迪...