1樓：安徽新東方烹飪學院
隨著社會經濟的發展，人們的轎彎生活水平得到了很大的提高，對飲食的要求也越來越高，作為餐飲閉肆悶大國，在我國從事餐飲行業還是比較有前景的。可以選擇學廚雹鎮師。
國有企業職工待業保險規定
2樓：abc保險網
您好，1986年***發姿慶布了《國營企業職工待業保險暫行規定》，這一規定標誌著我國失業保險制度正式建立。但該規定僅限於國營企並冊塵業，其適用範圍主要包括宣告破產企業的職工、瀕臨破產企業法定整頓期間被精簡的職工、企業終止解除勞動合同的工人和企業辭退的職工等四類人員。1993年***釋出了《國有企業職工待業保險規定》，其適用範圍從原來的四類人員擴大到七類九種人員，即：
撤消和解散企業的職工，停產整頓企業被精簡的職工，企業辭退、除名或開除的職工，宣告破產企業的職工絕禪，瀕臨破產企業法定整頓期間被精簡的職工，依照法律、法規規定或按照省、自治區、直轄市人民**規定享受失業保險的其他職工。
實行企業化管理的事業單位職工也納入失業保險範圍。1999年勞動和社會保障部頒佈了《關於事業單位參加失業保險有關問題的通知》，要求事業單位在單位所在地進行社會保險登記，按時申報並足額繳納失業保險費。1999年***頒佈了《失業保險條例》，該條例的實施標誌著失業保險制度已形成了完整的體系，按照條例規定，國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業以及其他城鎮企業和各類事業單位(如學校、醫院、科研院所等)都在參加失業保險的範圍之內，對保障失業者的基本生活和抵禦失業風險方面起到了重要作用。
除上述立法之外，勞動和社會保障部還先後頒佈了《關於事業單位參加失業保險有關問題的通知》、《關於調整失業保險**支出專案有關問題的通知》等部門規章。各省、自治區、直轄市在制定地方性法規、規章和規範性檔案方面也取得了明顯進展。我國已初步建立起了較為完善的失業保險法律體系。
但由於我國失業保險的適用範圍窄，**承受能力弱，統籌程度不高等弊端，不能完全適應建立市場經濟發展的要求，經濟的發展和社會的穩定都迫切需要建立乙個完善的失業保險體系。
如能給出詳細資訊，則可作出更為周詳的。
如有其他保險疑問，請來：多保魚講保險！，
國有企業職工待業保險規定的介紹
3樓：樺南
***令第110號於頒佈，實施，失效，由中華人民共和國***令（第258號）《失業保險條例》代替。為了完善國有企業的勞動制度，保障待業職工的基本生活，維護社會安全納寬，洞彎亮制定本規定。本規定由***勞動行政主鬧燃管部門負責解釋。
全文共六章二十六條。
國有企業職工待業保險規定的法規釋出及廢止資訊
4樓：晚晚
時 效 性】已廢止。
頒佈單位】***。
頒佈日差茄期】
實施日期】失效日期】
檔慶念失效說明】由中華人民共和國國行困務院令（第258號）《失業保險條例》代替。
國有企業倒閉職工退休年齡規定是多少
勞動者在本單位工作每滿年即支付個月工資的標準來支付經濟補償，根據勞動者的工作年限來決定應當補卜殲察償多少個月。工作年限就是勞動者在本單位連續工作的時間。對於連續工作時間，就出現了不同的理解，有些勞動者在某單位工作了一段時間以後，離開了一段時間 此時用人單位沒有支付經濟補償金 然後又回到原來的單位繼續...
國有企業職工退休年齡到了後本人不願退休 單位會繼續勞動合同嗎
國企職工到了退休年齡應當退休，用人單位會主動辦理退休。根據 關於工人退休 退職的暫行辦法 國發 1978 104號 第一條規定，國企職工到了退休年齡，應當退休，不能繼續履行勞動合同。對本人不願意退休的，用人單位會 主動辦理退休。關於工人退休 退職的暫行辦法 國發 1978 104號 第一條 全民所有...
國有企業領導廉潔從業若干規定
法律分析 為規範國有企業領導人員廉潔從業行為，加強國有企業反腐倡廉建設，維護國家和出資人利益，促進國有企業科學發展，依據國家有關法律法規和黨內法規，制定本規定。法律依據 國有企業領導人員廉潔從業若干規定 第四條 國有企業領導人員應當切實維護國家和出資人利益。不得有濫用職權 損害國有資產權益的下列行為...