1樓：猴邢飯
題主之所以有這樣的疑問，一定是因為對軟體測試不瞭解。那麼霸哥現在簡單說一下軟體測試的發展前景。
軟體測試在我國發展的比較數好晚，在最初發展階段，由於技術水平不足，測試工具不普遍，所以企業只能用手春滾工測試工程師來進行專案檢測，但隨著網際網絡產品功能的逐漸複雜，手工測試工程師已經難以勝任複雜的測試工作，所以企業只能提高招聘要求來招聘技術水平更高的測試開發工程師，但因為我國高校對於測試人才的培養並沒有跟上需求的腳步，所以目前測試開發行業的發展屬於斷層式，供求失衡狀態。
那麼測試開發工程師是要會**的，對於開發轉測試而言是再合適不過的了，而且這個崗位的要求從業人員要認真、細心的工作性質對於女生來說是非常適合的，綜合來看，女生從開發轉為測試非常非常適合。
在第三方平薯森鉛臺上查一下軟體測試開發工程師的薪資也比較客觀，霸哥這裡以北京地區為例：
薪資往往代表了乙個行業的發展前景，可見，軟體測試開發行業值得選擇！
2樓：宿舍總動員
女生開發轉測試也不是很難找到工作的、有一些開發與測試本身就是一體的-所以你從開發轉測試應該 是腔茄賀比較容易的，不伍派應該存在很難找工作的 情況嗎沒 。納賣。
女想轉行做軟體測試工程師怎麼樣？
3樓：乾萊資訊諮詢
女想轉行做軟體測試工程師是可遲慧橘以的。
軟體測試工程師有哪些優勢？
1、人才缺口大。
目前我國it行業還在蓬勃的發展，有程式的地方就離不開測試人員，所以軟體測試人員的人才缺口目前還很大，已碧裂經超過30萬，並且每年還會新增超過20萬的崗位。
2、軟體測試就業碼團待遇更高。
因為目前國內對軟體測試行業的認知還不是那麼的廣泛，導致了人才缺口很大，所以更多的企業出現了軟體測試人員跑步上崗、火箭提公升的狀態，年薪幾十萬都是很正常的事。
3、經驗越久越牛x
傳統的it行業，尤其是開發的程式猿年齡越大越不受待見，超過35歲找工作也比較難這是大家有目共睹的，而軟體測試行業卻不是這樣，而是年頭越久越厲害，因為經驗豐富的軟體測試工程師能夠更快的找到軟體中的bug，所以年頭越久薪資待遇越高。
女生做開發還是測試好
4樓：匿名使用者
都好。如果你是個意志力堅定的女生建議做開發，如果你是乙個特別注重細節追求完美的女生你可以選擇測試。當然了，如果你兩者都會的話那是不是更好嗎？
不過開發人員男生居多，可能會有不一樣的待遇喲。
5樓：網友
在一般的職場內或是和行業領域內，預設女生做的工作會相對文藝一些，簡單一些，不會腦力一些的職位。軟體測試是一些簡單的測試類工作，軟體開發是技能類的工作，工作強度與理科類要求比較高。
出於各方面的考慮，可以從以下幾點看到底適合哪一方面的操作：一、理性思維很多人把這一項定為乙個人是否聰明的標誌，這是乙個人對一件事的反應能力、思考能力、做事能力、執行能力等上表現出來的。如果女生這一點比較突然，那麼建議做軟體開發，會更出色。
謹慎這是很多人沒有的特性，性格開朗，做事大大列列容易出錯或是容易忽略一些細節的人群，其實做軟體開發是不合適的，那麼可以考慮做軟體測試；當然對於一些特別喜愛開發類的，不防多注意改善一下自己平時的習慣，早日轉到開發去。
專研力軟體測試與軟體開發對於這一塊的要求有很多，軟體測試一般表現在對產品的細節關注，測試各個功能是否正常執行，是否少件多件等現象發生；軟體開發類比較理論化，精細化，精密化等，如果專研力非常強的可以考慮做開發類。同時開發類相對來說會比較固定，靈活、互動力不比測試類。
操作力對於操作力好，操作力強，發新問題快等可以直接考慮軟體測試，做久了將會成為行業的精英。如果是軟體開發類，也是可以的。因為這一點軟體測試的要求是同樣的，只要稍做專業類的學習，都會成為行業佼佼者。
不管是哪乙個職位，以上只是以一些特性而定；更多的則是去實踐，實踐出真知。從工作的細節出發做好份內工作，對於其他事項如果堅持力好，操作力強的可以潛心學習，注意各自細節的環節，則是專家的起步。
注意事項。理性思維，操作細節。
找工作真的難嗎，找工作很難嗎？
找工作是每個人生命中很重要的一部分，所以給新人看看找工作的過程是個挺不錯的主意。現在都是資訊化的時代，沒有一門好的技術是難以在社會之中立足的，現在的電腦技術飛速增長，每家公司都需要電腦人才，你可以去學習電腦專業，在這個領域中還是有很大的發展空間的，只要自己好好學習，以後的前景不可限量。廚師就業前景 ...
社工專業出來找工作真的很難嗎，社會工作專業畢業後找工作容易嗎
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現在專科生找工作難麼，專科生找工作真的很難嗎？
呵呵,大專和本科都有資格考公務員的,因此專科生肯定是個大學生.也就是說專科和本科可以考教師資格證和公務員高職學歷不能考這兩個.專科生和本科生在同一所大學唸書 你念過高中參加過高考就不這麼無知了 你可以查查初中老師是專科生,而高職是不能當初中老師的 大學裡的專科生可是貨真價實的大學生,和本科是相對應的...