申請不定時工時制什麼時候需要公示

2025-06-17 16:25:11 字數 1298 閱讀 1125

1樓:睡醒不來的夢

不定時工作時間需要備案的時候需要公示。用人單位實行不定時工作制應向早寬勞動保障行政部門提出申請,經審批同意後方可實行。所以需要到勞動部門報批備案才有效的。

簽訂不定時工作制或者綜合工時計算制舉漏時,需要寫申請報告,填寫申請表,並且有勞動者本人簽字確認(一般勞動部正睜爛門會有固定格式),勞動部門收到申請後,會到實地核實。

2樓:牆頭馬上

申請不定時工時制2022年10月11日時候需要公示。于都博雅單採血漿****的部分崗位職工符合實行不定時工作制和綜合計算工時工作制行政許可條件,現予公示。公示時間7個工作日:

自2022年悉念9月28日至2022年10月11日。公示期間如有異議,請與于都縣行政審批局社會事務。所睜緩困以,哪啟申請不定時工時制2022年10月11日時候需要公示。

3樓:網友

對首次申請不定時和綜合計算喊寬汪工時工作制的用人單位,批覆週期原則上不得超過1年;對符合下列條件之一的巧粗企業,實行不定時和綜合計算工時工作制審批批覆週期從1年延長至2年:

1.連續3年獲得不定時和綜合計算工時工作制審批行政許可的;

2.被評估認定為省、市級勞動關係和諧企業的(自評估認定決定作出之日起2年內)或被認鄭仔定為省級、市級勞動保障誠信示範單位的(有效期內)。

批覆期滿後仍需繼續實行不定時和綜合計算工時工作制的企業,必須重新申請。2年批覆週期內,不定時和綜合計算工時工作制執**況良好的,重新申請時,批覆週期仍延長至2年。

4樓:浩林陌斯

申請不定時工時制什麼時候需要公示,答:申請不定時工時制通過後需要在5個工作日內公示。

不定時工時制需履行報批手續

5樓:徐煒

不定時工作制,也叫無定時工時制,它沒有固定工作時間的限制,是針對因生產特點、工作性質特殊需要或職責範圍的關係,需要連續上班或難以按時上下班,氏空無法適用標準工作時間或需要機動作業的職工而採用的一種工作時間制度,是中國現行的基本工作時間制度之一。不定時工作制是針對因生產特點、工作特殊需要或職餘核凳責範圍的關係,無法按標準工作時間衡量或需要機動作業的職工採取的一豎旅種工時制。根據《關於企業實行不定時工作制和綜合計算工時工作制的審批辦法(勞部發[1994]503號)規定,企業對符合下列條件之一的職工,可以實行不定時工作制:

企業中的高階管理人員、外勤人員、推銷人員、部分值班人員和其他因工作無法按標準工作時間衡量的;企業中的長途運輸人員、出租汽車司機和鐵路、港口、倉庫的部分半年人員以及因工作性質特殊,需要機動作業的職工;其他因生產特點、工作特殊或職責範圍關係,適合實行不定時工作制的職工。

什么是不定時工作制,什麼是不定時工作制?

是指,每一工作日沒有固定的上下班時間限制的工作時間制度,是針對因生產特點 工作特殊需要或職責範圍的關係,無法按標準工作時間衡量或是需要機動作業的職工所採用的一種工時制度。其特點是 經批准實行不定時工作制的職工,不受 勞動法 第四十一條規定的日延長工作時間標準和月延長工作時間標準的限制。實行不定時工作...

不定時工時制具體是怎麼回事,勞動合同中的不定時工作制是什麼意思?

不定時工作制是指對於職責範圍不能受固定工作時數限制的勞動者實行的工作時間制度。有些單位因自身生產特點不能實行標準工時制,如民航空勤人員 石油野外地質勘探人員,航班不可能說下班就下班,勘探也無法說回家就回家,根本無法執行每天工作8小時。這樣就可以實行不定時工作制。哪些人可以實行不定時工時制 根據勞動部...

to什麼時候是介詞什麼時候是不定式

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