1樓：小炒肉
您好，副廳級和正縣級退休後的工資待遇並不是完全一樣的。根據《中華人民共和國公務員法》第六十六條的規定，公務員退休後的工資待遇，應當按照逗褲其在服務期間的職務級別和服務年限，按照有關規定給予退休工資。
因此，副廳級和正縣級退旦高休後的工資待遇並不完全相同。副廳級的退休工資待遇，是按照其在服務期間的職務級別和服務年限，按照有關規定給予的，而正縣級的退休工資待遇，則是按照其在服務期間的職務級別和服務年限，按照有關規定給予的，但是，由模指尺於正縣級的職務級別比副廳級低，因此，正縣級的退休工資待遇一般比副廳級的要低。
2樓：帳號已登出
不一樣，副廳級工資高些，縣長是正處級，退休的是按照級別拿退休金的。
不同的地區退休金是不相同的。由於執行的標準不相同，科員3000元；副科級3100元；正科級3300元；副處遲鏈級3600元；正處級4000元；副廳級4400元；正廳級5000元；副部級5500元；正部級6000元。科員五年按副科級對待；副科級十週年按正科級對舉鉛待；正科級十週年按副處級對待；副處級十週年按正處級對待；正縣級十五週年按副廳對待；副廳級二十週年按正廳級對待；初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本碼答孫工資。
3樓：網友
不一樣，副廳級退休後的工拿賀資待遇比正縣級高一消渣派級。根據《公務員報酬制度》的規定，副梁滾廳級退休後的工資待遇是正縣級的倍。
正縣級退休後工資待遇是什麼
4樓：
摘要。您好，正縣級退休後待遇6000左右。
您好，正縣級退休後待遇6000左右。
由於養老金的計算，不僅是考慮公務員的級別，與級別相對應的只是繳費基數，或是視同鍵拆繳費係數，還有工齡也是非常重要的因素，由於退休時要與退休地的上旁枯年度職工月平均掛鉤，所以地區不同，養老金的差異也是非常大的。經濟發達的稿啟棗地方縣處級公務員養老金達到1萬元也是是可能的，但在經濟欠發達的地方，很多人縣處級公務員的養老金是每月6千多到8千多成了大多數。
正廳級和副廳級退休待遇差距
5樓：律臨呂夢縈
法律分析：廳級幹部退休工資在7000元至9000元之間；副廳級幹部退休工資在6000之間。
法律依據：《中華人民共和國公務員法》
第九十三條 公務員符合下列條件之一的，本人自願提出申請，經任免機關批准，可以提前退休：
一）工作年限滿三十年的；
二）距國家規定的退休年齡不足五年，且工作年限滿二十年的；
三）符合國家規定的可以提前退休的其他情形的。
第九十四條 公務員退休後，享受國家規定的養老金和其他待遇，國家為其生活和健康提供必要的服務和幫助，鼓勵發揮個人專長，參與社會發展。
副廳級和正處級退休待遇差別
6樓：律臨李良宵
法律分析：退休後的工資待遇是基本一致的。兩者只是在崗時有個實職補貼的區別。一般性副處級別的退休前確實是會提公升正處級，所以待遇確實是很正處級是相同的。
法律依據：《中華人民共和國公務員法》 第九十四條 公務員退休後，享受國家規定的養老金和其他待遇，國家為其生活和健康提供必要的服務和幫助，鼓勵發揮個人專長，參與社會發展。
正縣級退休待遇
7樓：李楊
法律分析：正科級十週年按副處級對待；副處級十週年按正處級對待；正縣級十五週年按副廳對待；副廳散州飢級二十週年按正廳級跡州對待；初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。工資待遇。
處級幹部的退休金，按退休前級別工資的90%(35年及以上工齡)或者85%(30-34年工齡)確定，同時發一定數量的生活補貼。政治待遇。處級幹部退休後，單位會為其訂兩份報紙：
一是省級黨報，二是市級黨報。
法律依據：《***關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。(一)男年滿六十週歲，女年滿五十週歲，並且累計工齡滿十年的；
二)男年滿五十五週歲、女年滿四十五週歲，累計工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作；
三)男年滿五十週歲，女年滿四十五週歲，累計工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，衝返完全喪失勞動能力的應當准予退休。
正高和副廳退休工資哪個高
8樓：
摘要。在享受各項待遇時，差距就非常明顯；如報銷供暖費，正高按住房面積140平方公尺報銷，副高按住房面積110平方公尺報銷。二、再說工資，事業單位工作人員工資構成由崗位工資、薪級工資、績效工資、工作津貼與生活補貼四部分構成。
舉例崗位工資，晉公升正高階專業技術職務，崗位工資定4級；
您好，親，很高興為您解答。親，正高的退休工資會高一些哦。但是都相差不大的呢。
親親，工資相差在200元左右。
一、先從側面來說，正高階專業技術職務，行政級別相當於副司局級（副市廳、副市地級）；副高階專業技術職務，行政純知級別相當於副縣處級；正、副高階專業技術職務褲褲老行政級別，中間就間隔了乙個正縣處級，差距自然胡公升就大了。
在享受各項待遇時，差距就非常明顯；如報銷供暖費，正高按住房面積140平方敗頃公尺報銷，副高按住房面積110平方公尺報銷。二、再說工資，事業單位工作人員工資構成由崗位工資、返攜薪級工資、績效工資察世陸、工作津貼與生活補貼四部分構成。舉例崗位工資，晉公升正高階專業技術職務，崗位工資定4級；
晉公升副高階專業技術職務，崗位工資定7級，崗位工資差3級，大約在1500元，數額可觀。加上薪級工資、績效工資、工作津貼與生活補隱物蘆貼均有相當的差別，綜合相加，正、副高階專業螞培技術職務的工資灶帶總額差距就相當可觀了。
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