職場中，哪種型別的同事是你的最愛？

1樓：熟燙

至少肯定是那種樂於助人，而且的話能力比較強，像這種的話同時比較喜歡。

2樓：帳號已登出

這是唱中通情達理，能幹的同事。是最讓我喜歡的。

職場中，你最喜歡什麼型別的同事？

3樓：網友

我在職場上喜歡和這樣。同事一道共事：一、正直，有明確的是非判斷標準。

正直是最基本的道德素養，乙個正直的人自帶光環，在群體裡受到尊敬。因為有了這種尊敬，人們多數願意和他交往，並希望他能在某些時刻「主持公道」。而那些唯唯諾諾、沒有立場的「老好人」，表面看上去不得罪人，但其實他們並不受歡迎。

二、專業，有較高的業務水平。業務上的高手，顯示出與眾不同的才能。同事對他的敬佩，也會轉化成喜歡。

同事會有向他學習、向他請教的需求，或者對他所具備的業務技能產生工作上的依賴。三、熱心，樂於幫助別人。這類人善於觀察同事的需求，熱情、主動，有奉獻精神，願意為別人提供力所能及的幫助。

熱心人」誰不喜歡，說不定哪天就能幫到自己。四、幽默，給群裂慶體帶來快樂。幽默其實是一種能力，這取決於人思維的活躍度和機智程度。

乙個動作，可以在大家疲憊的時候帶來一陣歡笑，一句話，可以化解同事因失誤產生的尷尬。幽默的人是有魅力的，也是易於接近的。五、傾聽，懂得關注別人的內心。

傾聽使對方獲得被重視的感覺，善於傾聽的人，一定也是善於溝通的。把握尺度，傾聽同事的想法，關注對方的內心，給出理性的分析和建議。這種人被同事稱為「暖心的人」。

六、包容，能夠正確面對別人的缺點。每個人都會有缺點，乙個包容的人，心很寬，不計較瑣碎之事，善於體諒別人，給人的印象是是可靠、安全。七、才藝，為職場人設加分。

除了本職工作之外，文化藝術等方面有一定特長的人，很容易受同事歡迎。這是差異化形成的吸引力，也是文化藝術更能獲得大眾認同的體現。八、整潔，注重個人形象。

帥哥和美女一般都是激源世受人歡迎的，因為愛美是人之天性，但容顏身材是天生的啊。那麼，可以提公升形象的，是注重言行儀表、乾淨整潔、搭配合理。明肢那些注重外部形象的人，給團隊傳遞出整潔清爽的印象，獲得同事的青睞。

職場中，你喜歡哪些型別的同事呢

4樓：小柒

01.優秀的同事。

職場有很多優秀的人，和優秀的人在一起可以學習他們的優點，不斷提公升自己。一般優秀的人都有自己的一套做事風格，有很多可以借鑑的東西。

職場小許畢業於中山大學，從大學裡就是非常優秀的學生，也是學生會主席，他很有自己的做事風格，他把自身的這種精神影響到身邊的每個人。出來職場，也是短短時間就能把團隊帶得非常不錯，並且深得老闆賞識。

02.負責任的同事。

乙個對自己負責任的人，那麼他也會把這種負責任的態度影響別人，和負責任的同事合作都會很輕鬆。絕對不怕被拖後腿。

職場老王就是個負責任的上司，每次把公司的事情都處理得很好，每個同事和他一起做事都受他照顧，都感受到他強烈的責任感，同事都非常願意和他交流合作。

03.有抱負的同事。

職場有抱負，有遠見的人，因為他們不侷限於現在的生活，這類同事會為自己的未來規劃，努力有目標的去完成自己的夢想。

職場小莫是個對自己每週的工作都安排的滿滿的人，他把自己的工作流程都登記在日程表裡面，做事一絲不苟，按部就班的完成上司交代的事情，所以他很快就被公司提公升成為部門經理。

04.會分享的同事。

職場裡的人多數為了自己的利益都不願意和別人分享自己的事情迅叢枝，如果能碰鄭凳到乙個可以和你分享工作心得，互相分享彼此之間的長處，互相學習。這是非常重要的經歷。

老譚是混跡職場十幾年的老司機，為人一生正氣，他的下屬，同事對他評價都非常高，因為他定期的會給同事和下屬聊聊他的工作心得，每次有畝敏個什麼新的知識都是帶回公司分享給同事，大家一起學習，公司一直的氛圍都很好，同事們都定期分享知識。