沒有病因暈倒能認定工傷嗎

2025-05-14 08:35:56 字數 3518 閱讀 1245

1樓:璩長星

工傷保險條例》

第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為兄搜工傷:

一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事孫塵豎故傷害的;

二)工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;

四)患職業病的;

五)因工外出期間,由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;

六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

第十五條 職工有下列情形之一的,視同工傷:

一)在工作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡則大的;

二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;

三)職工原在軍隊服役,因戰、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位後舊傷**的。

職工有前款第(一)項、第(二)項情形的,按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇;職工有前款第(三)項情形的,按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。

2樓:匿名使用者

暈倒不是工傷,因暈倒摔傷的,屬於工傷。

工傷保險條例。

第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:

一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;

二)工作時間激尺前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;

四)患職業病的;

五)因工外出期間,由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;

六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通源畝、客運輪渡、火車事故傷害的;

七)法律、行政法雹鉛森規規定應當認定為工傷的其他情形。

上班時間因病暈倒算不算工傷

3樓:吳楠

法律分析:職工上班期間暈倒不是工傷。職工上班期間暈倒,並非遭受事故傷害所致的,也並非突發疾病死亡或者在48小時之內死亡的,不符合工傷保險條例規定的工傷認定條件,不能認定為工傷或者視同工傷。

由此產生的檢查費用也不能享受工傷保險待遇。

法律依據:《工傷保險條例》

第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:

一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;

二)工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;

四)患職業病的;

五)因工外出期間,由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;

六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行**,享受工傷醫療待遇。

職工**工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫,情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。

**工傷所需費用符合工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險**支付。工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準,由***社會保險行政部門會同***衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。

職工住院**工傷的伙食補助費,以及經醫療機構出具證明,報經辦機構同意,工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險**支付,**支付的具體標準由統籌地區人民**規定。

工傷職工**非工傷引發的疾病,不享受工傷醫療待遇,按照基本醫療保險辦法處理。

工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷**的費用,符合規定的,從工傷保險**支付。

突發疾病暈倒算不算工傷

4樓:老子登高大峰

在工作時間和工作崗位, 突發疾病死亡 或者在48小時之內經搶救無效死亡的可以 認定為工傷 ,僅僅暈倒 不屬於工傷 。《工傷保險條例 》第十五條職工有下列哪培情形之一的,視同工傷:(一)在工作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;(二)在顫緩清搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;(三)職工原在軍隊服役,因茄前戰、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位後舊傷**的。

職工有前款第(一)項、第(二)項情形的,按照本條例的有關規定享受 工傷保險待遇 ;職工有前款第(三)項情形的,按照本條例的有關規定享受除 一次性傷殘補助金 以外的工傷保險待遇。

在單位暈倒了算工傷嗎

5樓:何帆

勞動者如果是在工作時間內因工作原因而在單位暈倒造成外傷,或者具有上下班前後,因預備性或者收尾性工作而造成外傷等情形的,算工傷。如果與工作原因無關的,則一般不算工傷。

工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的。《工傷保險條例》第十五條職工有下列情形之一的,視同工傷:

一)在工或答並作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;(二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;(三)職工原在軍隊服役,因戰、因公負傷致殘,已取得革命傷殘衫跡軍人證,到用人單位後舊傷**的。職工有舉知前款第(一)項、第(二)項情形的,按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇;職工有前款第(三)項情形的,按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。

上班時間因病暈倒算不算工傷

6樓:

摘要。工作時間因病暈倒不算工傷。根據我國相關的工傷管理條例,如果員工在上班時暈倒,經過48小時的搶救無效死亡的,才能視為工傷,而對於在工作中由於過度勞累導致體力不繼,出現頭暈、出汗、昏厥等情況,都不能進行工傷認定。

但是,如果由於暈倒,在診斷結果中有由於昏厥造成的外傷,是可以算作工傷的。

工作時間因病暈倒不算工傷。根據我檔早國相關的工傷管理條例,如果員工在上班時暈倒,經過48小時的搶救無效死亡的,才能視為工傷,而對於在工作中由於過度勞累導致體力不繼,出現頭暈、出汗、昏厥等情況,行辯雀都不能進行工傷認定。但是,如果由於暈倒,在診斷結果中有由於昏厥造成的外傷,是可以算作工灶判傷的。

法律依據《工傷保險條例》 第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受橋鬥拆跡到事故傷害的; (二)工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的; (四)患職業病的; (五)因工外出期間,由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火敏御磨車事故傷害的; (七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

上班時間暈倒,公司不給報檢查費怎麼處理呢。

這個不算工傷的。

那公司應該要報銷檢查費吧。

不是工傷公司沒有義務報銷的。

沒有合同能做工傷認定嗎,不做工傷認定能做傷殘鑑定嗎

能。沒有勞動合同來,源 但存在事實的勞動關係的,bai仍然享有du工傷保險的待遇,只不過zhi一切的費用由用dao人單位來支付而已。1 用人單位依照本條例規定應當參加工傷保險而未參加的,由社會保險行政部門責令限期參加,補繳應當繳納的工傷保險費,並自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金 逾期仍不繳納的...

87年工傷,現在能辦理工傷認定嗎

你好,不能辦了要在30天內 工傷認定辦法 第一條 為規範工傷認定程式,依法進行工傷認定,維護當事人的合法權益,根據 工傷保險條例 的有關規定,制定本辦法。第二條 勞動保障行政部門進行工傷認定按照本辦法執行。第三條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷 鑑定為職業病,所在單位應當自事故傷害發...

司機幫忙卸貨時摔傷,能認定工傷嗎

1.該司機受傷 的情抄形屬於 因工bai外出期間,因工作du原因受傷,符合工傷認定的情形zhi,可以認定為工傷dao。2.根據 工傷保險條例 第十四條第五項 因工外出期間,由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的 之規定,認定為因工受傷 3.首先要到用人單位所在地勞動部門申請工傷認定,如受傷被認定...