1樓：體壇爆料說
無論是乙個單位、乙個部門、乙個團隊，都不能保證裡面的每個人都會努力、勤奮。不管個人能力如何，就工作態度。
而言，總會有人畏首畏尾，拖拖拉拉，甚至想盡辦法偷懶。釣魚是指在工作時間，佔用工作區域內的公共網路從事與工作無關的事情，如玩電腦遊戲。
網上聊天、聽**、網上聊天、**、外出抽菸等。每個人都要勞逸結合，釣魚是人之常情，釣魚得當無害，但是聽**應該是22g，應該是一上班就聽**的感覺，看**刷短**。
超過10g，也是太多了。
第一，聰明和懶惰。主動表現出個人能力的不足。表面上你不爭取，不發表意高旅盯見，隨大流。
當你遇到困難時，你說你做不到。其實你只是不想做乙個早起的人，讓別人覺得你能力平平，所以不會去承擔一些緊急危險的任務。
第二，是水平真的一般，工作能力有限，甚至跟不上集體節奏。時間長了，其他人都不願意和這樣的人一起工作，甚至能力強的員工也積極分擔更多的工作，以避免麻煩。客觀來說，這些人也有偷懶的機會。
第三，靠裙帶關係或者利用體制偷懶。有些戚和人利用所謂的「背景」或「後盾」找工作，享受閒暇而不工作。單位領導不敢碰他，同事敢怒不敢言。
看起來他們可以理直氣壯地偷懶，但實際上他們只是在鬼混。再加上不合理的獎懲機制，會給這些人乙個機會。
懶惰是人性的弱點。
懶惰並不可怕。如果你能高效地完成工作，當然你可以重複利用剩餘的時間，即使你休息和睡覺。我怕我怕的是乙個本可以努力，卻故意作弊的人。
如果乙個單位、乙個部門、乙個團隊不能用適當的制度來激發人的積極性，控制和管理人性中的懶惰，那麼懶惰就鎮枝可能成為職場中的「不良風氣」，破壞工作效能，傷害認真負責、積極奉獻的好同志。
2樓：啥地方
因為他們認為。這樣的工作不值得，花費8個小廳公升時的所有精力來賀尺進行工作。因為自己可以通過更少的時間就將工作完成。而剩下的時禪伏高間不能回家，就只能在公司摸魚偷懶了。
3樓：阿斯達歲的說
偷懶的人就是想著得過且過，上一天算一天，沒有為自己以後長遠的考慮，工作也不上心，只是在混工資而已。
4樓：停停停我去額
他們覺得得過且過，過一天算一天，混日子比較舒服，不想讓自己太累，也不會為公司著想。
5樓：刑底壹
覺得苟且偷生，過一天算一天，混日子鬥勁舒暢，不想讓自己太累，也不會為公司著想。
工作中怎麼偷懶？
6樓：帳號已登出
不要給自己加班的機會。
大多數時候，不要以時間來衡量工作效率的多少，而是成果。在工作中，初做新人那個階段，不懂得太多，確實需要加班學習。但一旦熟練掌握後，每天全身心工作6個小時，就能完成所有的工作，能用少的時間完成，就用少的時間完成。
從意識上，一定不要這樣考慮，上班完不成沒關係，反正下班也沒事，我可以多做一會。其實，這樣是對自己精力的浪費，同時也浪費了一定的公共資源。
有時候，加班是為了給老闆留乙個好印象，讓他覺得我們是乙個工作態度好的員工。如果我們不是憑實力，而僅僅是態度贏得別人的好印象，那裝的多辛苦。
學會「偷懶」步，一定不要有加班幹活的概念，所有的工作都應該工作時間高效完成。
02 提前做好規劃。
工作中，我們需要很多溝通。在做一件事情之前，要儘可能想的全面。把工作做到前面，後期才有時間偷懶，救火的時候，就真的需要加班加點了。
當你給別人佈置任務或者別人給你佈置任務的時候，一定要多問問題。你一定要多問幾個細節，確定對方聽懂你的任務。
確定好每乙個關鍵環節，認真按標準執行，基本上一遍就過了，這樣自然有很多時間偷懶。
03 別被自己的努力感動了，不要做無用功。
大部分時候，有些問題不需要解決的，因為你可能解決乙個問題，會引發乙個新問題。大多數時候，我們的時間可能浪費在「作」上面，搞得大家都不開心。有什麼意見幾句話講完，不要來回「作」別人，也「作」自己。
總之，偷懶換種方式也可以理解成高效，我們應該把時間浪費在美好的事物上，發呆，思考，甚至充電，而不是本來1個小時可以做完的工作，用8個小時。
現在，我們都可以反思一下自己，每天有哪些工作沒必要做的？哪些工作可以更高效的？
04 工作重要的是什麼。
簡而言之，對於工作來說，什麼是重要的？不是薪水，不是工作量，跟自己的長遠發展一致，才是重要的。
工作中，如何有效地偷懶？
工作中老是遇到偷懶的人，總是讓我幹活，我該怎麼處理麼呢？人和人的性格不一樣，勤快一點總是有收穫的。看來你也挺閒，你有事幹了他們還找你？說自己還有事。不理他。工作中如何有效的偷懶？我不能鼓勵你不努力工作或者偷懶，因為這是一種不負責任的行為。嚴格來說，偷懶不是好習慣，不僅會影響效率和工作質量，而且可能會...
工作中怎麼與阿諛奉承的人相處,工作中怎樣與人相處？
對最怕被環境影響。好象什麼見人說人話，見鬼說鬼話。再壞的人，再不好的人，你當他是好的，正常的對待就是了。不要好象你同事或者相關人不夠正直什麼的，你就要改變自己，去採取這樣那樣的應對。那自己不是很累。以不變應萬變。不變的是自己的本心，真誠，善良不能變。也不用太計較別人怎麼樣。人人都是自己環境，文化的產...
工作中遇到挫折，大家都是怎麼熬過去的？
找個安靜的角落讓自己靜靜。如果你的挫折是乙份上級讓你今天必須完成的報告，但是你今天沒有心情去做，你可以去讓枝公司滲滑首的走廊 廁所讓自己單獨待一會叢數，調整好心態，再回去奮鬥。可以幻想一下，現在所遭遇到的挫折，都備散是為自己以後走向更高層次的墊腳石，現在遭遇的狀況，都是哪鋒給以後的美好做鋪墊的。仿緩...