1樓：好的情感需要互相成全
現在很多企業都會為員工繳納工傷保險，這樣就能在員工受傷的時候去申請保險的理賠，讓公司的壓力減輕。在因為工作而受傷的時候，員工也可以進行帶薪休假，但休息的時間不能超過12個月。並且在休息的時候還可以拿著相應的材料去轄區提交工傷認定，這樣才能享受到賠償。
工傷可以休息多久呢？
工傷是很光榮的，因為勞動就是比較光榮的，因為勞動而受傷是理應獲得賠償的。所以工傷休息的時間是比較久的，可以是員工的病情而定，如果員工受的傷比較輕的話，就可以休息1~3個月孝察粗的時間。如果員工受的傷非常的嚴重，比如說內臟和骨頭都出現了問題，這個時候就需要很長時間的休養生息，但也不能超過12個月的時間。
所以工傷休息的時間是比較久的，肯定能夠讓員工的傷口都恢復正常，才會讓員工工作。現在正規的企業都是非常合理合規的，並不會讓員工帶傷工作。
工傷是需要認定的。
相信很多人都不知道工傷還是需要認定的，就是你在休息的時候一定要準備相應的材料，去轄區所在部門進行認定。如果你不認定的話，那麼你的工傷就不成立，你也獲得不了賠償。並且在認定工傷之後，你還可以獲得相應的優惠補貼，讓你在看病吃藥的時候花更少的錢。
所以工傷巧鎮認定是很重要的，如果你不知道認定所需要的材料都有什麼，你也可以詢問一下專業的律師。在認定的時候一定要把材料帶齊，不然就有可能認定不成功。
總結。所以在乙個正沒改規的企業工作是很幸福的，就能讓你的福利待遇比較好，讓你在工作的時候很開心。所以在找工作的時候，一定要找乙個有五險一金的公司。
2樓：灰灰慧闖天涯
根據你的傷情應該是會有不一樣的乙個純友租休息時間，反正最長也是可以休24個月。因為是做兆由於工傷，所以你才可以休息這麼長的時間，而且公告塌司必須要支付相關的乙個費用以及工資。
3樓：吱吱吱吱心
工傷是沒有乙個固定中數粗休息時間的。是根據自己的情況賣鎮來休息的，如果傷的特別嚴重的話，休息的時間就會畢雹非常的長，如果傷的不嚴重的話，可能休息乙個禮拜左右。
4樓：帳號已登出
工臘伏傷最長可以休息24個月畝蠢，因為這是根據工傷保險條例所規定的，一般來說不超過24個月，因為這樣對單位也是比較好迅局陪的。
5樓：不爽的爽朗菌
工傷最長可以休12個月左右，因為這是法律規定的時間，一般來說工傷休假是不能夠超過12個月的。
工傷能休息多久
6樓：李顯詩
法律分析：職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。
法律依據：《工傷保險條例》 第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑑定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級後，停發原待遇，按照本章的有關規定享受傷殘待遇。
工傷職工在停工留薪期滿後仍需**的，繼續享受工傷醫療待遇。
生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。
工傷能休息多久
7樓：宗輝
工傷能休息24個月。職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪的時間一般不超過一年，也就是十二個月，如果情況特殊特別嚴重，需要經過勞動委員會的鑑定，才可以延長，但是延長的時間也不能延長超過一年，合起來總的不能超過兩年，共二十四個月。
工傷的休息時間要看傷害程度決定。
工傷的種類有哪些。
1、按受傷程度分類。一般分為輕傷和重傷。也可分為中度傷、無生命危險的重傷、有生命危險的重傷、危重、存活和不明；
2、按致傷因素分類。機械性損傷如銳器造成的切割傷和刺傷，鈍器造成的挫傷，建築物倒塌造成的擠壓傷，高處墜落引起的骨折；物理性損傷如燙傷、燒傷、凍傷、電損傷、電離輻射損傷；化學性損傷如強酸、強鹼、磷和氫氟酸等造成的灼傷；
3、按受傷部位分類。可分為顱腦傷、面部傷、胸部傷、腹部傷和肢體傷；
4、按**或粘膜表面有無傷口分為開放性損傷和閉合性損傷；
5、按受傷組織和器官多寡分為單個傷和多發傷。
【法律依據】：《工傷保險條例》第十四條。
職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
四）患職業病的；
五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
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