1樓：手機使用者
目前為止，巨邦國際已形成康姿麗、法蘭茜納、芳汀、琅珀蕾、芙爾丹妮、納芙蒂、菲洛依葉和紫芸菲等明星品牌，更專業、更有針對性地為所有女性提供高階奢華的**護理，並誠邀洪欣、溫碧霞、陳法蓉、張文慈、郭可盈、郭羨妮、麥家琪及陳德容等八大巨星為巨邦產品代言。為巨邦品牌再添錦繡，加速合作伙伴取得最大化利益！
十二年來，巨邦國際秉承“專家就是贏家，一百年只做一件事—巨邦健康”的核心價值觀服務於5000多家高階合作伙伴，加盟店已經涵蓋全國，各加盟店均是當地頂級最具知名度的美容院及會所。如各大城市中具有代表性的深圳中航、廣州動靜界、福州窈窕淑女、上海瑪薩、杭州琴美、北京東英、天津美麗田園、瀋陽夢朗、長春長風、哈爾濱琉璃時光、烏魯木齊世紀春天、銀川金貝貝、蘭州長青佳黛、拉薩標榜、武漢自然美、長沙你好漂亮、合肥超妍、青島芳子、鄭州見雲、呼和哈特夢思國際、石家莊東方美、南京朝暉、重慶憶念美、昆明源玲、成都凡歌、貴陽娜芙提提、西安皇家天使、海口紅妝等。
巨邦國際在業界有較大的美譽度和影響力。先後榮獲了包括全國工商聯在內的多家國內業界權威機構授予的榮譽稱號，如：行業規範成就獎、最具誠信度企業獎、自主創新優秀企業獎、最受美容院歡迎的品牌獎、全國美容化妝品商會副會長單位、香港美髮美容化妝品業商會資深會長單位、國際斯佳美容協會名譽會長單位、中國spa協會資深名譽會長單位等殊榮。
國際企業採用併購式,進行國際直接投資的原因是什麼
原因 1 併購可以使企業迅速進入目標國市場。2 併購與 當地化回 戰略答相輔相成。當地化 是在對外投資中為降低成本,增強適應環境的能力,避免激烈文化衝突而實施的經營戰略,併購為實施這一戰略提供了先決條件,當地化戰略是併購企業的必然選擇。誤區 不能光看表面賬 和國內企業包裝上市一樣,國外企業在出讓公司...
中國企業文化的發展歷程和現狀怎樣
早在20世紀80年代，企業文化就在國有企業界火了一陣子，雖然國有企業界對企業文化關注較多，但很多企業領導與員工對企業文化的概念仍然十分模糊。許多國有企業文化建設停留在低水平的封閉型企業文化階段，其 企業文化 常被單純地認為是企業的政治思想工作，或者將企業職工的文體活動代替 企業文化 也有的國有企業把...
企業員工培訓的發展現狀分析，員工培訓需求分析主要從哪些方面進行分析
現代管理大師彼得 德魯克說過 管理是一種實踐，其本質不在於 知 而在於 行 其驗證不在於邏輯，而在於成果 其唯一權威就是成就。筆者認為，管理的重要成就之一就是培養人才，而培養人才離不開培訓。中國企業培訓的現狀如何，未來趨勢將會怎樣。培訓行業的上限在 目前，從巨集觀上看，中國的企業培訓行業尚屬成長期，...