1樓：痴線
自信是最重要的，面對hr的提問，保持自信，將問題回答完整並適當談及自己的優勢方面，低調的說出來，會給hr留下好的印象。
在面試中，對於談優勢與不足的面試題，面試者在準備的時候，一定要把握以下幾點：
1、全面地自我分析；
2 、堅持實事求是的原則：
不管是談自己的優勢，還是談自己的不足，都應該本著實事求是的態度。不誇大自己的優點，也不避諱自己的不足。
3、千萬不要去忽悠面試官：
有的面試輔導書告訴面試者，在談不足的時，最好說表面看上去是缺點，但從工作角度看，卻是優勢的問題。這種說法一般不可取，面試者如果按照這種說法做，要耍這種小聰明，會聰明反被聰明誤。
因為這種做法等於在忽悠考官。考官不是傻瓜，這種小伎倆很容易就被他識破。人無完人，哪個面試官都不會不明白。事實上，面試官就是想看面試者的自我認知能力和誠實度。
4、圍繞競聘崗位談優勢：
考生介紹自己優勢的時候，一定要緊緊圍繞競聘的崗位來談。即使是自己引以為榮的優點和長處，也要忍痛割棄，以突出重點。一般來講，談三條優點就可以。
5、避開競聘崗位談不足
考生談優勢，一定要緊緊圍繞競聘的崗位來談，而談不足，則一定要避開競聘崗位來說。而且談出不足之後，要表示自己正在努力改進。
6、要學會用事實來證明
面試者不管是談優勢還是不足，都要注意不要憑空而言，否則缺乏可信度。而應該用具體的事實來證明對自己的判斷與評價。
2樓：匿名使用者
是不是優勢你說了不算，面試官說了才算。
打比方如果面試一線銷售，需要銷售技巧、無往不勝的衝勁兒，你拼命表現細心、耐心只會適得其反。另外，細心、耐心稱不上是優勢，建議不要提。
所以要做正確的回答，而不是自己最優勢的回答。
另外，所謂的優勢是一個相對的概念，比如其他面試的人員都有這個優勢，那就不能算是個優勢。
所以真的不用太在意自己的優勢，重點是讓對方知道，你剛好有對方需要的一些技能，能勝任面試的職位就好了。
面試時該如何把自身的能力表達出來??? 5
3樓：執心丶
首先 理清次序 然後情感真實的講出自己想法就好，不建議說太多空話大話。
4樓：zero風與楓
①做軟體的，我個人覺得技術是最重要的，所以這個過程中你可以講講自己開發過哪些專案，克服了哪些技術難點
②其次，瞭解去求職的公司，瞭解自己，揚長避短
5樓：匿名使用者
親感人肺腑可鼐年限偉
面試時怎樣說出自己的優點和缺點
6樓：你猜
求職面試時，面試官經常會
問一個問題：「請簡單說一下你的優點和缺點。」對於這個問題，網路上流行著很多答題策略，有的職場新人直接套用，把「自己的優缺點」流利地背誦出來。
在回答此類問題時切忌死記硬背，要根據職位特點有針對性地回答。 關於優點 面試官問應聘者這個問題有兩個目的：第一，判斷應聘者是否真實地闡述了自己的優點。
第二，應聘者所闡述的優點是否是這個職位所需要的素質。 準備工作： (1)在面試之前就找出自己的3-5個優點; (2)為每個優點找出幾個例子，最好來自學習、工作和生活等三個方面; (3)在這3-5個優點之中，精選出一兩個和所申請職位最吻合的優點。
關於缺點 表述缺點時，既要結合本人實際，並選擇無礙面試的那些，併力爭把缺點轉化為優點。 面試時談及個人缺點，可以遵循以下幾個原則： 1.
坦然承認，博得認同 如果是自己的缺點，最好的辦法還是坦然地承認它。為自己的缺點辯駁也無濟於事，重要的是如何使別人在感情上認同你談及自身缺點的態度。 2.
消除誤會，縮小隔閡 有的「缺點」並不是缺點，而是一般意義上的誤會造成的，這時你應及時澄清，縮小與面試官的心理隔閡。
7樓：潮雋賁旻
而描述缺點的時候，儘量描述那些他認為是可以改進或者對工作沒影響的。比如千萬不可以說自己懶，粗心這些比較天生的特點。要是你能把缺點描述得卻讓人家覺得其實是你的優點，那就更妙了。
比如假如說你面試的是一間很講究信譽的公司的推銷之類的職位，那你可以說:我的缺點就是我無法為了業績而吹噓我們的產品是無所不能的，因為我覺得客戶不斷回頭及他能夠為你帶來新的客人這一點比一個客戶只做他一次生意但狠狠地宰他一筆更重要，(這個時候要扮做很誠實地但比較懊悔地說)啊，但是可能這個特點不適合做推銷吧，呵呵~~~
面試時 如何介紹自己的特長與愛好
你的特長在他們公司帶來什麼好處，有什麼發展前景，給他們帶來多大的收益，把你的特長優點充分的體現，加油吧 你要先了解你要面試的公司，它的基本資料，看過了在做分析，以你的特長在那能給他們帶來什麼好處，分析完了就有針對性的，結合那些好處來說自己的特長。而且很多時候，成績不是很重要，你要有顆平常心，坦誠相待...
如何調整面試時的情緒，面試前應如何調整自己的心態
首先 你要知道這份工作自己能否勝任 也就是給自己一個底線 最後結果出來了 你自己好找原因 然後 為你面試需要的東西做準備 面試的時候讓自己有一個好的形象 衣著要整潔 印象分很重要 心態怎麼調整呢 其實說多了沒什麼用 面試多了自然就會好的 笑 你要肯定自己 這是第一步 只有你先肯定自己 別人才能感覺到...
面試時，如何回答自己的職業生涯規劃
01一般分三年五年十年，或按年齡說，回答問題的時候切記小心，如果你在這個單位只不過是增加經驗和資歷，和你的目標不一樣，那麼最好不要為了顯示自己的抱負遠大而詳細說出。02不要為了討好考官說些冠冕堂皇的話，考官見得人多了，你一說什麼馬上就知道你的真實情況和怎麼想的。03也可以按照下面幾種方式來回答問題 ...