面試題目 8 問 有人說「無知者無畏」,請你就這句話談談你

2022-12-22 18:30:19 字數 5352 閱讀 5053

1樓:兜兜豆豆

灌籃高手看過沒,櫻木花道就是這麼個人,他不懂得有很多,所以他不知道什麼是籃球高手,以為自己能灌籃就很厲害,但是他只要遇到比自己強的人,就會迸發出強大的潛力來抵制住對手的進攻.而象木暮他們因為清楚對手的實力,於是就會抱著一種心理 "我是抵擋不了他的進攻的",所以說 這句話,最適合來形容他了,即使 他懂的真的很少,但是他知道盡自己的所有努力來抵制別人眼中強大的對手,就象"初生牛犢不怕虎",小小的牛,它不知道老虎是他該畏懼的動物,所以他肯定很不理解他的媽媽顫抖的身軀和畏懼的眼神.

有人說"無知者無畏"請就這句話談談你的理解和看法

2樓:匿名使用者

一方面bai,初生牛犢不怕虎du,有敢闖敢拼搏的精神zhi,值得肯定,,但dao另一方面,由於無專知,對其不瞭解,缺屬乏一定的經驗,要注意辦事的方式方法,要多注意向老同志學習。。。。

總的抓住兩點,一要肯定這種精神,二要提醒多學習經驗,多請教他人。。。。

3樓:匿名使用者

匹夫之勇,還是要博學之/明辨之/慎行之

4樓:匿名使用者

談談你對 無知者無畏 這句話的看法

無知者無畏,你是怎麼理解的?面試題目哦。。。

5樓:qq幻想

籠統意思是初生牛犢不怕虎,對未知沒有萎懼感

6樓:匿名使用者

知按現代意義的話,指不知道情況的人顯得勇敢。

如果按古代的意思的話,傻人很勇敢。

7樓:匿名使用者

直接跟他說我來這裡是因為無知,還是算無畏,直接跟他說說你對這個公司的想法

你怎樣理解『無知者無畏』

8樓:匿名使用者

你是不是說了很多不靠譜的話或者要求,面試官才問這個問題的?

9樓:匿名使用者

意義:什麼都不知道的人也就什麼都不會害怕。

出處:孔子曰:「君子有三畏:畏天命,畏大人,畏聖人之言。小人不知天命而不畏也,狎大人,侮聖人之言。」——《論語·季氏篇第十六》

譯文:孔子說:「君子有三件敬畏的事情:敬畏天命,敬畏地位高貴的人,敬畏聖人的話,小人不懂得天命,因而也不敬畏,不尊重地位高貴的人,輕侮聖人之言。」

同義:初生牛犢不怕虎。

例子:2023年的一天,德國哥廷根大學,一個19歲的青年吃完晚飯,開始做導師單獨佈置給他的每天例行的三道數學題。 青年很有數學天賦,因此,導師對他寄予厚望,每天給他佈置較難的數學題作為訓練。

正常情況下,青年總是在兩個小時內完成這項特殊作業。

像往常一樣,前兩道題目在兩個小時內順利地完成了。第三道題寫在一張小紙條上,是要求只用圓規和一把沒有刻度的直尺做出正17邊形。青年沒有在意,像做前兩道題一樣開始做起來。

然而,做著做著,青年感到越來越吃力。開始,他還想,也許導師見我每天的題目都做得很順利,這次特意給我增加難度吧。但是,隨著時間一分一秒地過去了,第三道題竟毫無進展。

青年絞盡腦汁,也想不出現有的數學知識對解開這道題有什麼幫助。

困難激起了青年的鬥志:我一定要把它做出來!他拿起圓規和直尺,在紙上畫著,嘗試著用一些超常規的思路去解這道題。

當視窗露出一絲曙光時,青年長舒了一口氣,他終於做出了這道難題!見到導師時,青年感到有些內疚和自責。他對導師說:「您給我佈置的第三道題我做了整整一個通宵,我辜負了您對我的栽培……」

導師接過青年的作業一看,當即驚呆了。他用顫抖的聲音對青年說:「這真是你自己做出來的?

」青年有些疑惑地看著激動不已的導師,回答道:「當然。但是,我很笨,竟然花了整整一個通宵才做出來。

」導師請青年坐下,取出圓規和直尺,在書桌上鋪開紙,叫青年當著他的面做一個正17邊形。

青年很快做出了一個正17邊形。導師激動地對青年說:「你知不知道,你解開了一道有兩千多年曆史的數學懸案?

阿基米德沒有解出來,牛頓也沒有解出來,你竟然一個晚上就解出來了!你真是天才!我最近正在研究這道難題,昨天給你佈置題目時,不小心把寫有這個題目的小紙條夾在了給你的題目裡。

」這個青年就是數學王子高斯。

加入組織部面試會問一些什麼問題?這些問題應該怎麼回答?請有經驗的學姐、學長給予指導,先在這裡說謝... 40

10樓:匿名使用者

我回答一個進組織部同學的提問,其實很多問題是相通的,希望對你有幫助!

1,你高中階段有沒有擔任什麼職務,這些工作對你影響?

2,談談你對自己的認識?(以組織部為例)

3,既然你想入組織部,那你對組織部有什麼認識?

4,你進學生會的目的是什麼?

5,你對學生會的理解和認識?

6,如果你進了學生會,怎麼處理好學習和工作,幹部和學生的關係?

7,談談你曾經組織或參加活動的經驗和教訓!

8,對你影響最深的一句話,

9,對你影響最深的一個人,

10,(無固定答案問題)一場長跑比賽中,當最後經過你努力你超過了最後一個名,那麼你是第幾名?

1,這個主要看你有沒有經驗,如果有當然好,沒有就回答沒有,要不會問你擔任的感受,對你的影響等等。如果被看出是撒謊,對你的印象肯定不好!

2,這個問題主要看你是否有培養和發展的潛力,組織部不是一個組織活動的部門,它的主要職責是負責對各班團支部團費收繳、團員證的註冊及團員檔案管理工作。督促支部過好組織生活,對各班團支部組織生活、團隊活動的指導和評估。 負責完成院團總支交辦的其它事務等等。

可以看出它的工作非常瑣碎,需要塌實,有能力,有一定頭腦的學生擔任!所以組織部招人更看重你是否穩重,有頭腦,有文筆,自信,能獨立開展團會的能力!回答這個問題就要揀自己在這些方面的特長,切不可有什麼說什麼,沒有重點

3,這個問題考察你對組織部的認識,就說,根據我對組織部短暫的瞭解,我發現組織部主要職責是負責對各班團支部團費收繳、團員證的註冊及團員檔案管理工作。督促支部過好組織生活,對各班團支部組織生活、團隊活動的指導和評估。 負責完成院團總支交辦的其它事務等等。

由於你的回答給人感覺是你很瞭解組織部的工作,說明你不是盲目的進組織部。

4,學生會的宗旨是全心全意的為同學服務,首先要積極的表明自己是來服務同學,並且在為大家服務的同時自己的能力和認識也不斷的提高,你的回答是雙贏的,不會給人做作的感覺。

5學生會是聯絡學校和同學的紐帶,是一個為同學服務的機構,也是一個鍛鍊自我展現自我的平臺。進入學生會可以更好的發揮我的特長,為同學服務,並在工作中發現我的不足,提高自己充實自己!

6大學裡的學習是多方面的,學生會就是一個值得我去學習的優秀集體,相信在學生會裡我能更快的提高,也能更好的學習。這個問題很尖銳,可以不正面回答。是我的部長把我帶入這個優秀的集體,首先我會很尊敬他,我相信學生會的幹部都有我值得學習的地方,我會很虛心的向他們學習,並盡我的努力去完成學生會的工作。

他們不但是我的上級,還是我的良師益友,我把他們當作我的學長和朋友!

8,有經驗談經驗,如果沒有可以談談你見到一些失敗對你的啟發,切不可說沒有,沒有經歷的人,很讓人懷疑他的能力和觀察力。

9,我的格言是,方正最人,圓滑處世。如果你實在想不起來,就找一句比較經典的什麼老子,孔子,道家等等的話都可以,當然你要理解著句話,能講出道理來!

10,我面試的時候回答的是我的母親,我不是做作,而是確實我很感激我的母親。當然你回答的人一定要給你有很深的影響!

11,我盡全力的完成了比賽,無論結果如何,我超越了自己,我就是勝利者,呵呵。是不是給人很自信的感覺,這類問題沒固定答案,其實就看你的反應如何了!

這些都是我面試的時候大概的問題,畢竟在學生會待了3年,把我的經驗和認識與你分享一下,希望對你有所幫助!

學生會招新干事,很看重的就是態度,沒有積極的態度,很難相信你會在學生會裡完成自己的工作。

其次看重你的能力,儘量展現自己自信的一面,只有自信才能讓人相信你!

總之,學生會的招聘競爭還是很激烈的,你只有展現與重不同的一面,才能給人留下深刻的印象

11樓:紗籠照道行

可能會問的問題包括:1.你報了幾個部門,2.你為什麼想來這

個部門,3.你對這個部門的認識等等。參加面試之前充分了解該部門的職責與工作內容,以便能夠利落的回答問題。

向面試學長表達自己有能力且適合進入該部門。說出自己以往的工作經歷。充分展現自己的優點及特長為自己加分。

學生會面試技巧包括:

1、走進面試場時對所有評委報以微笑,回答提問時表情要輕鬆,目光較多停留在發問者身上,不要低著頭,會給人一種不自信的感覺,但也不要忘記微微移動頭並自然轉移視線,同其他評委進行目光交流。

2、面試時外表形象也是非常重要的,這是對一個人最直觀的印象,一定要表現的大氣一點,太拘謹,太嚴肅,太輕浮,太放鬆,都不好。面試場不是張揚個性的地方,儘量表現得端莊、穩重。

3、揚長避短,一定要展現自己的特長,比如要進文藝部,需要會一些文藝特長的,公關部,要展示自己的談判說服能力,最好舉一些例子。如果實在沒有,那麼說說自己的能力和性格,總之要有亮點。

4、不要表現的太不可一世的感覺。因為對於大一的學生來說,進學生會不是進去直接當領導的,要表現的適當矜持,適當謙遜。也就是說要給人以樂於服從管理的感覺。

把你真正的鋒芒,留到工作中去展現吧。

5、當被問到缺點時,儘量不要編,否則面試者要你舉例你就傻了,你可以提及一些你擅長的以長補短。比如你組織能力不強,那就可以說你計算機能力強,寫作能力強。不要硬說自己全能,只會給人以華而不實的感覺。

6、有禮貌,面試結束後真誠向評委們道謝並把門輕輕帶好。

當然,除了這些之外,在面試之前多接觸給面試的那些老師,學長學姐,爭取多給他們留下好印象,比如積極主動點,適時幫一下忙,讓人家對你提前就有所留意,這個是最穩妥的。

12樓:匿名使用者

1、什麼你都肯幹

2、什麼你都幹過

3、配合領導配合老師配合學長,能吃苦能拼命能創新4、組織部其實沒有什麼實際的工作,完全可以把他和辦公室同理視之。上傳下達,表述條理清晰,其實這個,和你的性別也有一定的關係。組織部很大程度上會調配整體的男女比例。

13樓:你哭的帶節奏花

首先你要自信點,認真對待,但也不必緊張,你去那裡只是鍛鍊一下,認識些朋友,除了這些對人生也沒什麼大的影響

回憶下以前參加過的活動和自己負責的事情,詳細點自己會的特長,球類,遊戲,琴棋書畫,有什麼說什麼面試的時候注意著裝,別整的太邋遢,乾淨就好還有些其他的社團可以看看!去不了也不要灰心,這都不是事 ,加油吧!

望採納謝謝!!!

14樓:漓茉不離不棄神

作為曾經的組織部一員,記得當年面試的時候問了這幾個問題:

1、自我介紹

2、你認為組織部是做什麼的,為什麼想要加入組織部?

3、你認為自己有什麼優勢能夠勝任這個職位?

4、課業與組織部的工作衝突了怎麼辦?

5、如果你發現你的上次出了錯你會怎麼與他溝通?

面試沒有標準答案,看中的只邏輯思維能力、語言組織能力和應變能力,注意面試的時候爽朗大方,回答問題有條理即可。

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