我應該辭職嗎,我應該辭職嗎?為什麼?

2022-10-30 12:40:19 字數 6743 閱讀 5508

1樓:輕候盼翠

職場人緣很重要

不能悶頭自己做好自己的事情,因為公司就是一個小社會,就一定有喜歡、討厭、拉攏、排擠、是非。

如果你很喜歡這個工作,那就休假一段時間,既然不敢開你,說明你那熟人還是有足夠大的能量的,休息回來換一個部門做

什麼公司都不會讓你很順心,都會有這樣那樣的問題,所以讓自己適應環境,才是王道

祝你早日恢復信心

2樓:匿名使用者

應該辭職,我認為上班是生活的一部份,既然做著不開心、又累,那還不如換個環境換個地方。要開開心心過日子!

3樓:匿名使用者

每一天每個人都有權利去開心的活著,可是你再這樣的工作環境下,你開心嗎?不,那為什麼你還要繼續待下去呢?索性,辭職,找份更適合你的工作,這個就當作你能更成功一點的墊腳石吧!

4樓:匿名使用者

我覺得你應該辭職,畢竟這樣的生活太累了,與其這樣天天鬥爭著不如換換環境,這樣都會開心點。雖說走自己的路讓別人說去,但環境是會改變很多東西的,希望你能開心

5樓:匿名使用者

先給自己放個長假再說

6樓:江裡的魚兒

工作不僅僅是為了生存,更重要的是要提升自我,使自己得到成長,但是看了你的現狀,我覺得你沒有繼續留下的必要,在一個壓抑的環境中,對個人的成長很不利,活的也很累。給自己換一個環境吧

7樓:匿名使用者

這樣那就走吧,無需留戀~

8樓:匿名使用者

辭職吧 不要叫自己不開心 呵呵

9樓:

此地不留人,自有留人處。

我應該辭職嗎?

10樓:匿名使用者

堅持做一份既不來喜歡也自不能勝任的工作,只是在浪費自bai己的青春,一個人剛du出社會到zhi30歲這段時間是最重

dao要的積累期,如果這段時間沒有找到適合自己的工作,可能一輩子都耽誤了。建議你好好考慮自己到底想做什麼工作,適合做什麼工作,然後在外面嘗試找找工作,能找到的話,果斷辭職,不要礙於親戚情面,繼續耽誤自己。

11樓:水6元

自己bai有了du辭職的想法,為了自己開心就決定辭職吧zhi

。俗話說dao,親兄弟明算賬內,口說無憑辭職又容說不出口,就來個依法書面遞交辭職通知書,也好避免親情之間的尷尬,你說呢。勞動者依法辭職的程式及方法如下:

勞動者想辭職,只需要提前30天以書面形式向用人單位的勞動人事部門遞交辭職通知書〔切記:要求用人單位在自己的「勞動者送達、移交(文書、材料)簽收單」簽上姓名和日期〕,不需要徵得用人單位的同意。勞動者繼續上班滿30天自然日,在第31天自然日就可以中止工作,有權要求用人單位辦理辭職的相關手續,用人單位應該予以辦理(《勞動法》第31條、《勞動合同法》第37條),同時一次性付清工資(《工資支付暫行規定》第9條),給勞動者出具解除或者終止勞動合同的證明(《勞動合同法》第50條),否則用人單位就是違法。

《勞動法》第31條 勞動者解除勞動合同,應當提前30日以書面形式通知用人單位。

《勞動合同法》第37條 勞動者提前30日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前3日通知用人單位,可以解除勞動合同。

12樓:匿名使用者

創業公司都不容易,如果你姐姐、姐夫能力還行,價值觀也是比較正確的。建議你聽他們的 ,堅持下去,這麼年輕,有這種機會不容易 。如果你他們只是簡單的想賺點錢,那就算了。

自己親戚,最後有可能親戚都沒得做。

13樓:對天空的眷戀

如果bai

你有更好的選擇,你可以du離職啊,具體的zhi你可以看看當地dao的招聘市場,回或者在網上看看,投投

答簡歷,然後感覺一下,自己的價值能勝任什麼工作;

另一方面,我覺得人不可能完全靠喜好做工作,但是如果你還年輕,你可以嘗試一下,選擇自己的道路,但是如果年紀30左右的話,就要好好考慮一下了,畢竟還有家人要養活,是不是,但是如果你真的很累很累,我建議可以好好放鬆一下,抽點時間,出去兜兜風,旅遊旅遊,換換心情;

至於你姐夫的要求,他肯定有他的考量,但是你怎麼做還是看你自己是不是,的確講明白是有點什麼的,但是隻有你自己可以給你自己做決定啊

14樓:匿名使用者

為情面不辭職既耽誤了自己的前程又影響了姐姐的公司,跟姐姐說明白辭職吧!

15樓:欒躍成

你好:bai

你姐姐這邊的公司雖

du然小,但是也是一個很好的平zhi

臺,dao你就應該好好的把工作做回好,學會開車這個時答代不會開車就不能開展業務,要當成自己的家裡的事一樣子才行,要學會有耐心才行,如果你在自己這個地方不好好的學習,即使你去找個地方也不一定比這裡好,還是要再這裡好好的工作吧。

16樓:異想天開

不知道你說的bai工資太低,是有多du低。你姐夫辦的zhi公司肯

dao定是要賺錢養家的,專不賺錢,你姐屬夫的公司也維持不下去,所以,只要你的工資跟別人差不多就應該堅持下去。你現在遇到的困難不順心,也許辭職後重新就業還會遇到其它的困難和不順心,那你怎麼辦,選擇繼續逃避,不可能的。

你現在呆不下去的理由是工資低,看不到希望,但你若換個角度去看事情就會不一樣,你把現在遇到的困難看作是自己的挑戰,自己就是來緞煉,來提高自己的。把目標放遠-些,學會了開車,增加了自己一項技能,跑慣了業務,就學會了如何與人打交道,這些在自己以後的生活中都會有用處。不要說自己沒有用處,你只是沒看到希望,不知道如何證明自己的價值,我相信你找到方向後,一定不會苦惱了。

17樓:匿名使用者

既然你不喜歡這份工作,而且還給你造成不小的壓力,如其這樣,那還不如辭職,找一個自己喜歡的工作。

18樓:對面5天后

如果工作上的不開心,或者不順心,就要往更上一層樓去發展的

19樓:匿名使用者

在熟人手下,尤其是親戚手下做事就是這樣。我是堅決不會做的,所以希望你也不要做了。出去靠做事可以不顧及那些人的感受。

20樓:wcl天之涯

學會開車是必須的,這是一項重要技術,要克服恐懼心裡。至於跟著你姐姐姐夫幹,我的意思是端正態度,先學會本領,為了長久之計,終極目的是有自己真正的事業打基礎。你出去給別人打工也不容易,社會競爭很殘酷的。

21樓:零之風

給自己規定時間 過了,還堅持 不下去就離職吧,但是重點 就是最好 你離職前能找到你喜歡的工作,不然你沒有一技之長 離職了 找別的工作也是一樣的

22樓:

應不應該辭職?要看你的年齡段。如果40歲以上了,最好不要辭職,現在找工作真的比較難。

23樓:開心每一天天

我覺得你想辭職沒事,關鍵是你能找到更好的嗎

24樓:邊走邊思考

那就再找個好點的單位,有了你現在的工作經歷,肯定能找個好點的。最好自己喜歡乾的工作,不然乾得很委屈。

25樓:靈子

還是辭掉這份工作吧找一個自己喜歡的去做不要在顧慮其它路是自己走出來的不是靠別人失舍的…

26樓:聖宇皇帝

遲離不如早離,選擇自己喜歡做的事。

27樓:匿名使用者

如果自己做的不開心,就及早離開,這樣對雙方都有利無害,親戚在一起工作弊端還是很多的容易公私混淆

28樓:匿名使用者

還是辭職的好,為自己喜歡的事業而打拼才是最幸福的,加油

29樓:匿名使用者

做自己喜歡的事,能發揮自己價值的事

我應該辭職嗎?

30樓:大象40歲

看得出來公司的發展前景並不大,老總都這種氣度,你還指望他能帶領你致富發家?

早點走出去雖然需要點氣魄,但是我想是值得的,加油!

31樓:匿名使用者

作為在職場呆了3年的人來看,想告訴學弟你不要眼高手低,開始的時候都是打雜,關鍵是你怎麼讓自己從打雜儘快變成高階打雜,因為只要是給人打工,都是打雜。現在如果時間比較充裕,多做點對自己今後有用的事,比如多認識點人,擴大圈子,活著學一點巨集觀的東西等等,別等到幾年之後覺得不夠用,真的。

32樓:匿名使用者

我覺得你還是辭了好,從你的言詞間我看出你並不喜歡這份工作,而且自己也學不到什麼。

我應該辭職嗎?

33樓:華詩歌曲

我建議你辭工,這樣的老闆真的無法相處,大高傲了,他真以為花了錢將你僱來就是你的天,一切他做主不成?給他當頭來一棒,交辭工書,出公司以後多的是謀生路,現在公司比員工還多,到那兒都有你的容身之地。

34樓:匿名使用者

能找到更好的工作換就立馬換,兩月沒發工資心狠的話就找勞動局,可以拿到遲發工資的補償能提供加班證明還可以拿到加班工資!

35樓:

換吧,這老闆不解人情,自私自利,而且這廠沒有信譽。

知道他為什麼不發工資嗎?因為他的目的是不讓你走。

別中計了,該走就走。

36樓:匿名使用者

找到新的工作後馬上辭職,不發工資,說明企業沒有信譽,沒有必要再呆下去。

37樓:匿名使用者

換,這樣的公司還能呆嗎?真是的!

我應該辭職嗎???

38樓:匿名使用者

哥們,是你自己的 壓力太大了!~!~

其實你有經驗怕什麼那,如果你能過找到別的工作,炒了那老闆~!~!

男人的尊嚴是很重要的!!

39樓:匿名使用者

你要做好充分的準備,這是老闆在暗示你。不妨為自己做好下一步的打算。老闆說出這樣的話,就說明馬上要採取行動了。辭退你是早晚的事。

40樓:

可能老闆是個策略,讓一箇中間人跟你傳話,讓你自己到外面找找工作,到時候你辭職了就不需要賠錢了,你老闆真壞啊!建議你最近做事小心點,可能會找你的差錯,另外外面再找找工作吧,這樣的老闆對你有了偏見怎麼也變不過來的了

41樓:愛人**去

工作的時候難免都會出現摩擦和意見就要看你怎麼處理了。我感覺你最好給老闆談談如果真的是有問題就找個別的工作吧,如果只是誤會呢你們開啟心結不就好了嗎

我應該辭職嗎?為什麼?

42樓:匿名使用者

您好!建議堅持忍耐下來,繼續工作。

建議:1、先做一份個人的職業規劃

2、耐心地把每件小事做好做對

3、在一家公司沉澱2-3年,才會漲知識

4、你的貢獻越多,拿到的薪水也多。

優秀員工良好習慣:

1、堅持將工作當成事業來做

2、遇到問題從不推卸責任

3、不用領導催,自發自動去做事

4、迅速落實到底,執行徹底到位

5、遇事大處著眼,做事小處著手

6、凡事沒有最好,只有更好

7、做好工作計劃,合理安排時間

8、協作配合,雙打總比單打好

9、做事不僅會用手,更要會用腦

10、不會休息的人,就不會工作

11、帶著感恩的心去工作

希望幫到您,滿意請採納,謝謝!

我應該辭職嗎??

43樓:我能看見未來

我支援離職。明顯這公司不怎麼樣,又沒有前途。你不能一輩子招人吧?

沒有前途你不是浪費時間嗎?你去一個正經的公司,在工作過程中,經過一點一點的積累經驗,學習東西,以及積累工作年限(就是你在這家公司呆時間的儘量長),增長資歷,通過你的努力你應該有所收穫。別把時間浪費在這兒,有你現在打**的時間,在別的公司都被領導重視了。

44樓:冬蟲夏草

「得人心者得天下」,象這樣的公司人心渙散,連鄰居都處不好,企業怎樣立足於市場?企業發展從何談起?早晚的『歇菜'!建議你儘快的離開是最明智的選擇!祝你好運!

45樓:辛夷

沒什麼考慮的,離職。速戰速決。

46樓:匿名使用者

首先確認這家公司是否有發展前景,瞭解同事的離職目的,管理層是否有問題,公司是否是某公司的培訓機構,具有推薦性質,導致流動性高。

我應該辭職嗎?

47樓:匿名使用者

我感覺你應該辭職。

你也說了,你的性格沒辦法適應這份工作,而且你在這個單位人際關係也不是多好,如果這樣下去你不但會更痛苦,而且也沒有什麼前途,因為人際關係不好,在加上性格的問題你在這個單位不可能有所發展,所以就因為這幾點你就應該辭職。

那現在你的家人給你找到一份比現在單位待遇高的工作,更重要的是,你可以重新開始。我感覺這個非常不錯,說不定因為這份工作改變你的性格還有人際關係。

「可是我很猶豫,因為3年了領導同事對我非常好,我這樣走了感覺挺對不起他們的。」

有這樣的想法很正常,尤其是你這樣性格的人,別人稍微對你好點你就很感激。如果換成他們,他們肯定馬上選擇辭職。你太年輕了,是人都想往高處走,有更好的發展機會誰願意留在這裡呢?

我感覺這個不是理由,你是不是怕到了一個新環境自己適應不了呀?我感覺這個才是你最害怕的吧,畢竟你的性格上不是多好,那這一次就是給你的鍛鍊機會,到一個新的環境,給自己制定一個目標,然後努力奮鬥吧!

別在猶豫了,去吧。

我是否應該辭職呢,我是否應該辭職?

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