1樓：雲蒸美味
琢磨別人的心思是最累的，因為你看不到，也猜不著。既然這樣你又何必去費心思想呢，只要你做事無愧於心，心裡坦蕩，好好工作，我相信就是你們領導喜歡她，也不可能為了她一句話，而把工作表現突出，努力工作的你給換掉，因為這也與他的業績息息相關，你說呢？
2樓：解夢達人
不用怕，領導問問只是表明注意他了，做好你的工作，用業績說話為公司做出獲得利益的事，讓公司看到你的價值，讓公司覺得你不可或缺，誰打小報告都不好使。但是今後此事要吸取教訓在職場儘量不要得罪人，與誰有過節都有後患，有就得後患就得自己承受，會給自己職場環境製造困難的。但是依然這樣也不必擔心，大不了換個公司重新再來，你的做最壞的打算，做最好的努力。
3樓：stone石頭唄
想的太多了 領導問她名字 也只是被外表閃了一下眼而已 人的好壞要看內在 不是有句話 路遙~…~日久~…~
再說了 領導作為領導 他是為大局 以大方位看待事件問題的 他也不會片面單方去相信一個人 而且吧 打小報告也得
有個關係挺好的女同事要離職，送點啥
對於即將離職的女同事，勞動者可以根據女同事的愛好，送一些竹碳玩具，灰太狼，等具有紀念價值的禮品。送禮物最重要的是投其所好，也可以給一些玩偶 或者最簡單的在幫助她找一份工作。給離職的女同事送什麼禮物好.對於即將離職的女同事，勞動者可以根據女同事的愛好，送一些竹碳玩具，灰太狼，等具有紀念價值的禮品。送禮...
單位裡有個女同事新來的，身材很好很漂亮
漂亮女生到哪copy裡都會有人嫉妒，有的女的比bai電視裡面的還壞，要du 漂亮的女孩都招人喜歡，但也容易招妒忌，你喜歡就追，這時候是嘴容易建立感情的時候 就是，這樣與你有毛關係，如果你想追求她，那就得下點功夫，把那些欺負她的人治一治，她可能會對你有些關注了，愛美之心人皆有之。但是，不是自己的菜，就...
別人介紹了單位的女同事，我很有意，但是對方怕不成功，以後不好
努力爭取自己想要的，別後悔 既然已經介紹了，那麼就算你倆一開始就不同意，大家也是知道的 如果想說閒話的話，不缺話題！所以，該相處就相處，真的情投意合就大大方方交往下去。如果感覺不太合適，就大大方方的分手。這是沒啥 後遺症 的。這有什麼怕的，愛就說，不愛就拉倒，她不喜歡你就算碰見了那就怎麼樣，你們又沒...