1樓：百科全書小
聽到你在沒族唯新公司感到孤獨和被忽視，我理解這可能讓你感到沮喪和困惑。在適應新的工作環境和建立人際關係方面，以下是一些建議可以考慮：穗枝。
1. 給自己時間：適應新的工作環境需要時間，特別是在人際關係方面。不要過於自責或焦慮，給自己一些時間來適應和融入新的團隊。
2. 積極參與：儘量積極參與公司的活動和社交場合，例如部門聚餐、團建活動等。這可以幫助你更好地瞭解和融入團隊，並與同事建立聯絡。
3. 尋找共同話題：雖然你們可能在不同的人生階段，但仍然可以嘗試尋找一些共同的話題。
4. 主動交流：不要害怕主動與同事交流，提出問題或者分享一些工作上的想法。通過積極參與工作交流，你有機會展示自己的專業能力，並讓同事們更枯培加重視你的存在。
5. 擴大社交圈：除了與部門同事交流，你還可以嘗試與其他部門的同事建立聯絡，或者參加公司內部的跨部門活動。這樣可以擴大你的社交圈，與更多的人接觸和互動。
6. 尋求支援：如果你感到情緒低落或困惑，不要獨自承受，尋求支援是很重要的。和信任的朋友、家人或者職業諮詢師談談你的感受，他們可以給你建議和支援。
最重要的是要保持積極的態度，儘量與同事們建立良好的工作關係。工作上的透明感可能是暫時的，通過積極的努力和與同事們的互動，你可以逐漸改變這種局面。
2樓：城關古鎮
少說多看，有時候沉默也是一種相處的方式。幹好自己的本職工作，心隨我動就好啦。
3樓：陽陽
少說廢話，多幹實事。八小時內，儘量完成自己的事情。
加入了乙個公司乙個月但是沒有去過公司
4樓：
您好親，很榮幸你的問題加入乙個公司乙個月一天也沒有去過嗎如果是這樣的汪哪話那我感覺，公司肯定認為你應該是已經不去公司了還是說您是做不用坐班的工作呢，如果是這樣的話只要有業績公司給錢也可以<>
但是建議你還是去公司看看，畢竟帆陵帆也算是態雹公司的員工，如果說是非坐班制的話希望我的回覆能幫到您，祝您一切順利。
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