1樓：匿名使用者
教師不屬於國家公務員，教師一般是事業編，而事業單位人員享受的保險福利是按照國家有關的社會保障規定執行【民辦學校已經納入國家社會保障體系，但公辦院校目前仍然懸而未決】。
根據《國家公務員暫行條例》，公務員指在各級**機關中，行使國家行政職權，執行國家公務的人員。公務員按照國家規定享受保險福利和其他津貼。
國家公務員暫行條例
第十三章 工資保險福利
第六十四條 國家公務員的工資制度貫徹按勞分配的原則。
國家公務員實行職級工資制。
國家公務員的工資主要由職務工資、級別工資、基礎工資和工齡工資構成。
國家公務員按照國家規定享受地區津貼和其他津貼。
事業編制是指為國家創造或改善生產條件、增進社會福利，滿足人民文化、教育、衛生等需要，其經費一般由國家事業費開支的單位所使用的人員編制。
事業編制是指為國家創造或改善生產條件、增進社會福利，滿足人民文化、教育、衛生等需要，其經費一般由國家事業費開支的單位所使用的人員編制。事業單位人員享受的保險福利是按照國家有關的社會保障規定執行，一般要逐步實行社會化。
所以，教師不屬於國家公務員，教師一般是事業編，如果沒有編制，就是合同工。一般來說，公務員享受的福利待遇比事業單位的人員要好一些。
2樓：匿名使用者
教師就是教師，不屬於公務員，但享受公務員待遇，養老保險與企業職工一樣，有單位按本人工資的28%統一交納，其中單位承擔20%，個人承擔8%。
3樓：針琛
教師屬於公務員。養老保險國家交一部分，自己也交一部分！
教師交養老保險嗎
4樓：匿名使用者
有的地方教師不用交養老保險。
《社會保險費徵繳暫行條例》(***第259號令)中第三條規定「基本養老費的徵繳範圍：國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮居民私營企業和其他城鎮企業及其職工，實行企業化管理的事業單位及其職工。」認定中小學教師不屬徵繳範圍之列。
《教師法》第三十條規定教師退休或者退職後，享受國家規定的退休或者退職待遇。縣級以上地方人民**可以適當提高長期從事教育教學工作的中小學退休教師教的退休金比例。
養老保險，全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。
養老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活**。
5樓：匿名使用者
我上網查了有關教師交養老保險的問題。根據國家有關規定教師都不屬於交養老保險的範圍。 1、2023年《中國教工》第5期有專家根據***下發的《社會保險費徵繳暫行條例》（***第259號令）中第三條規定「基本養老費的徵繳範圍：
國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮居民私營企業和其他城鎮企業及其職工，實行企業化管理的事業單位及其職工。」認定中小學教師不屬徵繳範圍之列。 2、《教師法》第三十條規定教師退休或者退職後，享受國家規定的退休或者退職待遇。
縣級以上地方人民**可以適當提高長期從事教育教學工作的中小學退休教師教的退休金比例。 養老金和退休金的最大區別是資金列支渠道不同，退休金由財政列支，養老金由養老保險**列支；其次是計發辦法不同，退休金是按國家機關事業單位的退休政策計算待遇，養老金是按各地養老保險制度規定的養老金計發辦法計算待遇。 我們以前也沒有交過，我們退休後有國家財政的退休金。
難道退休後可以得到退休金和養老金嗎？ 我認為不應該交養老保險。
6樓：拼卻醉紅顏
教師不能交 你所在職的學校就已經替你們交著養老保險的 所以教師是不能交的 這個養老保險 只針對農村的
7樓：黎進勇
看你的本地政策！像我們這邊發達的地方就不用交啊！你領工資的時候，有沒有扣除你的一部分的錢麼？
如果有就買啦，如果沒，就沒買啦！最好問一下你們其他的老師就知道啦！那些窮的山區老師，那裡有錢幫你買的！
祝你工作順利！
8樓：小訂子
不用交！
因為，只要老師是老師都有，養老保險包括在工資裡！
9樓：奉魄芮從蓉
那是你們學校的問題，依照規定，用人單位應當為勞動者繳納各項社會保險
10樓：皆有可能
需要繳納社保，根據《
社會保險法》第六十三條：用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令其限期繳納或者補足。
用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的，社會保險費徵收機構可以向銀行和其他金融機構查詢其存款賬戶；並可以申請縣級以上有關行政部門作出劃撥社會保險費的決定，書面通知其開戶銀行或者其他金融機構劃撥社會保險費。
用人單位賬戶餘額少於應當繳納的社會保險費的，社會保險費徵收機構可以要求該用人單位提供擔保，簽訂延期繳費協議。
用人單位未足額繳納社會保險費且未提供擔保的，社會保險費徵收機構可以申請人民法院扣押、查封、拍賣其價值相當於應當繳納社會保險費的財產，以拍賣所得抵繳社會保險費。
擴充套件資料
《社會保險法》
第十條職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由***規定。
第十一條基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險**由用人單位和個人繳費以及**補貼等組成。
第十二條用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌**。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌**和個人賬戶。
教師真不用交社會養老保險嗎
11樓：布樂正
需要的。按月交養老保險、公積金、醫保。
國內現行的養老金政策被稱為「養老金雙軌制。也就是說不同用工性質的人員採取不同的退休養老金制度。企業職工實行由企業和職工本人按一定標準繳納的「繳費型統籌制度;機關和事業單位的退休金由國家財政統一發放。
公務員養老不佔用養老金，由財政統一支付。
養老金雙軌制，是計劃經濟時代向市場經濟轉型期的特殊產物，所謂雙軌制是指不同用工性質的人員採取不同的退休養老金制度。企業職工實行由企業和職工本人按一定標準繳納的「繳費型統籌制度;機關和事業單位的退休金由國家財政統一發放。
養老金和退休金的最大區別是資金列支渠道不同，退休金由財政列支，養老金由養老保險**列支;其次是計發辦法不同，退休金是按國家機關事業單位的退休政策計算待遇，養老金是按各地養老保險制度規定的養老金計發辦法計算待遇。
《教師法》第三十條規定教師退休或者退職後，享受國家規定的退休或者退職待遇。縣級以上地方人民**可以適當提高長期從事教育教學工作的中小學退休教師教的退休金比例。
12樓：匿名使用者
有的地方教師不用交社會養老保險。
養老保險，全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。
養老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活**。
養老保險是在法定範圍內的老年人「完全」或「基本」退出社會勞動生活後才自動發生作用的。所謂"完全"，是以勞動者與生產資料的脫離為特徵;所謂"基本"，指的是參加生產活動已不成為主要社會生活內容。其中法定的年齡界限才是切實可行的衡量標準。
同時被保險人只有滿足以下兩個條件，即：達到國家規定的退休條件已辦理相關手續;按規定繳納基本養老保險費累計繳費年限滿15年的，經勞動保障行政部門核准後的次月起，方可按月領取基本養老金及喪葬補助費等。
基本養老保險費由企業和被保險人按不同繳費比例共同繳納。以北京市養老保險繳費比例為例：企業每月按照其繳費總基數的20%繳納，職工按照本人工資的8%繳納。
其中城鎮個體工商戶和靈活就業人員以本市上一年度職工月平均工資作為繳費基數，按照20%的比例繳納基本養老保險費，其中8%計入個人賬戶。
13樓：匿名使用者
貌似明年所有事業單位均要納入社會保險了。
14樓：的確難寫
最佳答案：有的地區開展了機關事業單位養老保險，這些地方教師也要交養老保險的。而且從剛頒佈的社會保險法來看，教師已經納入企業職工工傷保險和生育保險了
15樓：匿名使用者
要！可能很少一部份。
教師需要交社會養老保險金嗎？
16樓：哎喲
我上網查了有關教師交養老保險的問題。根據國家有關規定教師都不屬於交養老保險的範圍。
1、2023年《中國教工》第5期有專家根據***下發的《社會保險費徵繳暫行條例》（***第259號令）中第三條規定「基本養老費的徵繳範圍：國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮居民私營企業和其他城鎮企業及其職工，實行企業化管理的事業單位及其職工。」認定中小學教師不屬徵繳範圍之列。
2、《教師法》第三十條規定教師退休或者退職後，享受國家規定的退休或者退職待遇。縣級以上地方人民**可以適當提高長期從事教育教學工作的中小學退休教師教的退休金比例。
養老金和退休金的最大區別是資金列支渠道不同，退休金由財政列支，養老金由養老保險**列支；其次是計發辦法不同，退休金是按國家機關事業單位的退休政策計算待遇，養老金是按各地養老保險制度規定的養老金計發辦法計算待遇。
我們以前也沒有交過，我們退休後有國家財政的退休金。難道退休後可以得到退休金和養老金嗎？
我認為不應該交養老保險。
國家教師是否應該繳納社會養老保險金？
17樓：匿名使用者
養老保險，全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。
養老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活**。
養老保險是在法定範圍內的老年人「完全」或「基本」退出社會勞動生活後才自動發生作用的。所謂"完全"，是以勞動者與生產資料的脫離為特徵;所謂"基本"，指的是參加生產活動已不成為主要社會生活內容。其中法定的年齡界限才是切實可行的衡量標準。
同時被保險人只有滿足以下兩個條件，即：達到國家規定的退休條件已辦理相關手續;按規定繳納基本養老保險費累計繳費年限滿15年的，經勞動保障行政部門核准後的次月起，方可按月領取基本養老金及喪葬補助費等。
基本養老保險費由企業和被保險人按不同繳費比例共同繳納。以北京市養老保險繳費比例為例：企業每月按照其繳費總基數的20%繳納，職工按照本人工資的8%繳納。
其中城鎮個體工商戶和靈活就業人員以本市上一年度職工月平均工資作為繳費基數，按照20%的比例繳納基本養老保險費，其中8%計入個人賬戶。
清退老師養老保險嗎,教師交養老保險嗎
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