寧波醫療保險單位交百分之幾,寧波社保五險一金個人繳納多少

2022-03-28 06:58:39 字數 5648 閱讀 3100

1樓:農場司務長

醫療保險:單位每個月繳納8%,你自己繳納2%外加10塊錢的大病統籌(大病統籌主要管住院這塊);

2樓:匿名使用者

2023年5月份調整

3樓:匿名使用者

.在單位,對職工而言社會保險現在通常說的是"五險一金",具體五險即:養老保險,醫療保險,失業保險,生育保險和工傷保險;一金即:住房公積金.

「住房公積金";具體單位和個人承擔的比例是各承擔50%,那是按照個人全年平均工資計算的.國家規定的是:住房公積金不低於工資的10%,效益好的單位可以高些,職工和單位各承擔50%.

對職工很實惠啊,即:交一得二,便於自己今後住房方便!

"五險"方面,按照職工工資,單位和個人的承擔比例一般是:養老保險單位承擔20%,個人承擔8%;醫療保險單位承擔6%,個人2%;失業保險單位承擔2%,個人1%;生育保險1%全由單位承擔;工傷保險0.8%也是全由單位承擔,職工個人不承擔生育和工傷保險.

2.個人參加社會保險,一般可以參加養老保險和醫療保險,費用全部由個人承擔,按照當地上年度職工平均工資為基數,養老保險交納比例是20%,醫療保險交納比例是8%;

寧波社保五險一金個人繳納多少

4樓:敢敢說劇

繳納五險的比例分別是:

單位:養老保險20%(個體工商戶12%),失業保險2%,醫療保險6.4%,工傷保險(企業0.

5%-2%、事業單位0.4%),生育保險(企業0.8%、事業單位0.

4%)個人:養老保險8%失業保險1%,醫療保險2%,工傷保險和生育保險個人不繳費。

拓展資料:

五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險,及住房公積金。

「在職職工個人應當按照規定繳存住房公積金。」住房公積金為「應當繳納「專案,法律上應當即為必須,同時繳納也表現出這是一項義務。

2023年3月23日「十三五」規劃綱要提出,將生育保險和基本醫療保險合併實施。這意味著,未來隨著生育保險和基本醫療保險的合併,人們熟悉的「五險一金」或將變為「四險一金」,醫療保險將與生育保險合併,有些大型企業會為員工購買福利,如人身意外險、重大疾病保險。

2023年6月底前,部分試點地區將合併生育保險和職工基本醫療保險,產檢費用將和普通醫療費用一同報銷,試點期限為一年左右。第一批的試點地區包括河北邯鄲、山西晉中、遼寧瀋陽、河南鄭州、湖南嶽陽等12個城市。兩險合併之後,未來就是四險一金了。

參加醫療保險的人可以享受到生育保險的待遇。

5樓:精緻的

養老保險:單位,14%,個人,8%

醫療保險:單位,(10+1)%,個人,2%,住院醫療保險:單位,(4.

5+1)%,個人不用繳費失業保險:單位,2%,個人,1%(農民工不承擔)生育保險:單位,0.

7%,個人不用繳費

工傷保險:按行業分類,有不同的繳納比例,個人不用繳費

6樓:哆啦咪發嗦哆嘻

繳費比例為:公司和個人繳納五險的比例分別是:

單位:養老保險 20%(個體工商戶12%),失業保險 2%,

醫療保險

6.4%,

工傷保險(企業0.5%-2%、事業單位0.4%),生育保險(企業0.8%、事業單位0.4%)。

個人:養老保險 8%

失業保險 1%,

醫療保險 2%,

工傷保險和生育保險個人不繳費。

7樓:信用管家

寧波五險一金包括社保與住房公積金兩個部分,其中,2023年寧波社保繳費標準如下:

(1)社保繳費基數:上限為16394元、下限為3279元。

(2)社保繳納比例:

養老保險:單位14%,個人8%

醫療保險:單位(8.5%+0.5%),個人2%

失業保險:單位0.5%,個人0.5%

生育保險:單位0.7%,個人不承擔

工傷保險:單位按行業分類浮動費率,個人不承擔

【舉例】以下限3279元來計算,個人社保月繳費金額:3279元*(8%+2%+0.5%)=344.295元

2023年寧波住房公積金繳存標準如下:

(1)公積金繳存基數:上限為24420元、下限為2010元。

(2)公積金繳存比例:5%—12%

【舉例】以下限2010元,比例5%來計算,個人公積金月繳存額:2010元*5%=100.5元

8樓:我是唐朝十

鮮一斤,如果沒有單位交納的話,個人估計12000左右。

9樓:

分個體工商戶和企業社保

寧波醫保每月到賬有多少?

10樓:匿名使用者

這個是跟繳納基數有關,寧波基數最低是1439,按照繳納基數的3.5%到賬,那就是50.365元。

醫療保險費的籌集

(一)用人單位申報基本醫療保險繳費基數(以下簡稱繳費基數),應按國家統計局規定列入工資總額統計口徑的專案計算職工工資。

已參加本市職工基本養老保險的用人單位在職職工,其繳費基數應與養老保險繳費基數一致。

重大疾病醫療救助金(以下簡稱大病救助金)的繳納標準為每人每月5元。

(二)企業和參照企業繳費的事業單位、社會團體、民辦非企業單位(以下統稱為按企業繳費的單位),按在職職工繳費基數之和的5.5%繳納住院醫療保險費,並按本單位參保的在職職工和退休人員人數之和,繳納大病救助金。

(三)城鎮個體工商戶及其從業人員、自由職業者按全市上年職工社會月平均工資的5.5%繳納住院醫療保險費,並繳納大病救助金。

失業職工在領取失業救濟金時或領取失業救濟金期滿後未重新就業的,憑有關證明,可以全市上年職工社會月平均工資的60%為繳費基數,按5.5%的比例繳納住院醫療保險費,並繳納大病救助金。

(四)國家機關、依照或參照公務員制度管理的機關、事業單位及其他參照國家機關繳費的事業單位、社會團體(以下統稱為按機關繳費的單位)及其在職職工的醫療保險繳費由4部分組成:

1.在職職工個人按本人繳費基數的2%繳納,由用人單位按月在其工資中代扣代繳,用於劃入基本醫療保險個人帳戶(以下簡稱個人帳戶);

2.用人單位按在職職工繳費基數之和的9%繳納基本醫療保險費,其中繳費基數之和的5.5%用於劃入住院醫療保險統籌**(以下簡稱統籌**),3.5%按規定劃入個人帳戶;

3.用人單位按參保的在職職工和退休人員人數之和,繳納大病救助金;

4.用人單位按我市國家公務員個人帳戶管理及醫療補助有關規定,繳納公務員醫療補助金(以下簡稱公務員補助金)。

11樓:匿名使用者

是每年一到賬,可以看的,但是**率不同,與醫院的等級有關,國家鼓勵上小醫院

每月打入醫保卡里錢,打入多少錢,是如何計算得來的

12樓:二姐聊保險

醫保每個月月末會根據繳費工資、年齡等按一定比率撥付到個人賬戶裡,每年撥付12次,這個錢不需要自己去打,社保部門會統一操作。醫保卡每月劃入金額由於年齡不同有所區別,由於各地平均工資不同,員工個人繳納基數不一樣,所以醫保卡每月打入的錢也不一樣。

13樓:純白之黑丶

每月返入醫保卡的錢是不確定的,並不是交多少返多少,它與醫保人年齡掛鉤,具體如下:

1.醫保人在35歲以下時,每月醫保卡到帳的數目是按照社保繳費基數的百分之二(個人支付部分)

2.醫保人在35歲-45歲這個區間段,每月醫保卡到帳的數目是按社保繳費基數的百分之二(個人支付部分)加上單位劃撥的百分之一

3.醫保人在45歲-退休這個區間段,每月醫保卡到帳的數目是按社保繳費基數的百分之二(個人支付部分)駕駛單位劃撥的百分之一點八

4.醫保人退休以後,這時每月醫保卡到帳的數目按廣州市上一年度平均工資的百分之四點一為標準。

擴充套件資料:

醫保卡賬戶裡的錢使用方式如下:

個人賬戶可支付以下費用:

1、定點零售藥店購藥費用,門診、急診醫療費用;

2、用於本人購買商業保險、意外傷害保險等;

3、基本醫療保險統籌**起付標準以下的醫療費;

4、超過基本醫療保險統籌**起付標準,按照比例承擔個人應付費用;

5、個人賬戶不足支付部分時由本人支付。

統籌賬戶主要支付以下費用:

1、住院**的醫療費;

2、惡性腫瘤放射**、腎透析、腎移植後服抗排異藥的門診醫療費;

3、急診搶救後收入住院**的病人,其住院前留觀七日內的醫療費用。

14樓:雲總

醫保每月返在個人帳戶是不確定,與年齡有很大關係,返回比例如下:

1、35歲以下,每月到帳是按社保繳費基數的2%(個人支付部分);

2、35歲-45歲,每月到帳是按社保繳費基數的2%(個人支付部分)+單位劃撥的1%;

3、45歲-退休,每月到帳是按社保繳費基數的2%(個人支付部分)+單位劃撥的1.8%;

4、退休以後,每月到帳按廣州市上一年度平均工資的4.1%。

15樓:匿名使用者

40 歲以下的按照

個人繳費基數的 2.7%計入;

41—50 歲的按照 3.0%計入;

51 歲以上的按 照 3.6%計入;

退休人員按照本人養老金的 5%計入。

比如你今年30歲,你醫保的繳費基數是2825,你醫保卡每月打入2825 x 2.7%=76.275元。

再如你今年45歲,你醫保的繳費基數是3000,你醫保卡每月打人3000 x 3.0%=90元。

再如張三已經退休,退休金是1500元/月,那麼張三的醫保卡每月打入1500x 5.0%=75元。

16樓:晴雨微暖

醫保每月返在個人帳戶是不確定,返回比例如下:

1、35歲以下,每月到帳是按社保繳費基數的2%(個人支付部分);

2、35歲-45歲,每月到帳是按社保繳費基數的2%(個人支付部分)+單位劃撥的1%;

3、45歲-退休,每月到帳是按社保繳費基數的2%(個人支付部分)+單位劃撥的1.8%;

4、退休以後,每月到帳按廣州市上一年度平均工資的4.1%。

17樓:華律網

職工個人繳納的基本醫療保險費全部計入個人賬戶。用人單位繳納的基本醫療保險費分為兩部分,小部分劃入個人賬戶,大部分劃入統籌**賬戶,用於醫保患者住院費用。基本醫療保險費是由用人單位和職工共同繳納的。

其中,用人單位統一按上年度職工工資總額的7%繳納,職工按本人繳費工資基數的2%繳納。

18樓:愛喝粥

繳費基數(指數)是計算基本養老金的重要因素,直接影響到基本養老金的多少。

基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金:

1、基礎養老金

基礎養老金=退休時統籌地區上年度職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1%;

2、個人賬戶養老金

19樓:biu笑少

6500工資大概五百塊一個月!個人繳費2%,130;單位幫繳費6%,380。

20樓:

不是那樣算的.

你個人交的錢,全部返到你的醫保卡里,單位繳費的部分是根據的你年齡來返費的,年紀越大返的比例越高.一般比例是2%,3%,4%這樣的

比如35歲以下的,按2%比例來返.那你的卡里就是77元+280元*2%,最後就是返給你的錢

領先了百分之幾怎麼算,請問百分之幾,怎樣算的,什麼意思?

舉例如下 a跑120米,b跑140米,b比a領先百分之幾這樣計算 140 120 120x100 20 120x100 0.1667x100 16.67 b比a領先百分之16.67 知道全校人數,成績領先百分比,怎麼算排名 你把你學校的總人數乘以你領先的百分比,然後用學校的總人數減去得出的數值,就是...

20比10多百分之幾,20比10多百分之幾

20 10 10 10 10 100 20是10的200 比10多100 10比20少50 是20的50 多100 以比後面的數字作為基數,20 10 10 100 這樣的題,要看20比10多出來的10去和誰做百分比 最牛學霸告訴你多百分之50.當然是100 啦,因為是以100作為基數 20比25少...

請問百分之幾是怎麼計算的啊,百分之幾怎麼算的,100的百分之0 35是多少

先將百分數化成小數,方法 將百分號 去掉,再將小數點向左移動兩位 再進行計算。166 70 116.2 學校籃球隊的人數比排球隊多80人,籃球隊的人數是排球隊的6倍。校籃球隊和排球隊各有多少人?百分數是表示一個數是另一個數的百分之幾,也叫百分率或百分比。百分數通常不會寫成分數的形式,而採用符號 百分...