外省回家要隔離14天。廠裡上班要請假嗎

2021-03-04 07:17:36 字數 999 閱讀 8727

1樓:抬頭_望月亮

外省回家要隔離14天,你需要和廠子裡聯絡,告訴他們你現在的狀況,我想他們肯定會支援你在家隔離。這是為了社會,為了自己,也是為了單位。

2樓:寒冰

外省回家要隔離14天,廠裡上班要請假嗎?還是要根據自己的實際情況來定,不是有規定說2月13號之前不得開工嗎,如果你單位要求上班,就要說明情況請假的。

外省回來員工自我隔離14天不得上班工資咋發?

3樓:哎喲帶你看娛樂

支付給勞動者的勞動報酬不得低於當地的最低工資標準。

依據《工資支付暫行規定》第十二條規定:非因勞動者原因造成單位停工、停產在一個工資支付週期內的,用人單位應按勞動合同規定的標準支付勞動者工資。

超過一個工資支付週期的,若勞動者提供了正常勞動,則支付給勞動者的勞動報酬不得低於當地的最低工資標準;若勞動者沒有提供正常勞動,應按國家有關規定辦理。

4樓:賣螺絲螺栓螺母

一般來說,對於優秀的企業也許會付全額工資,對於較好的企業最多隻能付最低工資,對於一般的企業就只能是意思意思,甚至意思意思也沒有了。我們這邊有很多企業春節假期的工資都是被減掉的。連春節放假都沒有工資,何妨是現在的情況了。

5樓:匿名使用者

我只想知道,本地員工上班,外地員工隔離,沒問題,給外地員工工資也沒問題。

那麼我們接下來問問本地員工的工資能多給半個月嗎?

6樓:匿名使用者

每個工廠都有不一樣的規定,工資也會根據工廠的規定而定,除非有例外由廠上報管委會而定的才有工資,自我隔離是沒有的,必須是正規部門隔離的才有哦

要求2月10日前不得復工,但要求外省員工提前到自我隔離後正常上班,是不是要提前14天回去

7樓:匿名使用者

也不是,特殊時期特殊對待,給出大家緩衝的時間。

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